職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)招聘工作的開展、各類招聘渠道的維護(hù);
2、負(fù)責(zé)公司員工的入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理;
3、負(fù)責(zé)公司員工績效、薪酬、福利、社保等相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)員工信息管理與員工檔案的維護(hù),及時更新人事資料,定期整理各類人事數(shù)據(jù)并進(jìn)行相關(guān)的分析;
5、負(fù)責(zé)做好公司員工考勤、獎懲管理;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)畢業(yè);
2、2年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、性活潑開朗,心態(tài)樂觀;
4、具有良好的親和力、服務(wù)意識,溝通能力強(qiáng)。
5、熟悉使用常用的辦公軟件。

公司簡介

南寧速泊智慧停車服務(wù)有限公司隸屬于廈門科拓通訊技術(shù)股份有限公司(簡稱:科拓股份)是專業(yè)的智慧停車價值運營商,為全球客戶提供安全、有效、便捷、可靠的智慧停車服務(wù)??仆毓煞輰W⒅腔弁\囆袠I(yè)十多年,業(yè)務(wù)遍布全國,產(chǎn)品服務(wù)遠(yuǎn)銷世界六大洲、輻射60多個國家。公司總部位于廈門,員工規(guī)模近2000人,已發(fā)展成為集停車咨詢、研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、平臺開發(fā)、運營管理為一體的綜合型停車產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
科拓股份秉承“專業(yè)價值、服務(wù)典范”的核心理念,以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、全面的服務(wù)和創(chuàng)新的商業(yè)模式打造出速泊、速停車、泊視等多個知名子業(yè)務(wù)品牌,業(yè)務(wù)涵蓋智慧停車解決方案、車場運營管理服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)智慧停車平臺等板塊,能夠充分滿足客戶基于智慧停車的多樣化需求。
科拓股份掌握多項自主核心技術(shù)和知識產(chǎn)權(quán);擁有自主投建的23000多平方米生產(chǎn)基地和5000多平方米“全國停車場運營指揮中心及大數(shù)據(jù)中心”;經(jīng)驗豐富的專業(yè)化運營服務(wù)團(tuán)隊24小時待命,滿足客戶所需技術(shù)支持和運營服務(wù);基于“云技術(shù)+互聯(lián)網(wǎng)+移動支付+人工智能”基礎(chǔ)打造的“本地+云端”雙重服務(wù)體系,全面保障了設(shè)備運維、車場故障等需求。
當(dāng)前科拓股份已與華為、萬科、綠地、華潤、寶龍、建設(shè)銀行等知名企業(yè)深度戰(zhàn)略合作,并于2018年前獲得騰訊戰(zhàn)略投資;旗下“速停車”平臺已成為目前微信生態(tài)主流智慧停車平臺之一;“速泊停車服務(wù)”也已成功為數(shù)千個停車場提供無人收費運營管理服務(wù),深獲市場認(rèn)可;同時科拓還為重慶、太原、洛陽等多個城市提供城市級智慧靜態(tài)交通解決方案,助力智慧城市建設(shè)。
未來,科拓股份將堅持智慧停車價值運營商的核心主張,持續(xù)深化技術(shù)實力和產(chǎn)品品質(zhì),通過加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)鏈上下游共同合作、整合服務(wù)資源,致力于不斷為企業(yè)、社會和消費者創(chuàng)建智慧停車美好生活。
廣西區(qū)內(nèi)案例包含但不限于以下:
南寧:國際會展中心、藝術(shù)中心、市民中心、會展航洋城、五象航洋城、南寧國際壯醫(yī)醫(yī)院、盛天88街區(qū)、廣西電影集團(tuán)、南湖名都廣場、五象總部大廈、南湖名都廣場/酒店、青秀山風(fēng)景區(qū)、大明山風(fēng)景區(qū)
柳州:地王財富中心、東風(fēng)柳汽、新時代商業(yè)港、卡樂星球、谷埠街國際商城、柳江供電局、聯(lián)發(fā)榮君府、聯(lián)發(fā)濱江壹號
桂林:兩江國際機(jī)場、聯(lián)達(dá)商業(yè)廣場、聯(lián)發(fā)欣悅、陽朔十里春風(fēng)
彰泰集團(tuán)、盛天集團(tuán)、匯東集團(tuán)、交投集團(tuán)等旗下住宅項目或路邊露天停車場。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)陽光100上東國際R1棟8單元1002號 查看上班路線

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南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 管理和優(yōu)化公司人力資源戰(zhàn)略,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效管理與員工關(guān)系維護(hù)。 2. 設(shè)計和實施人力資源計劃,以滿足公司業(yè)務(wù)需求和促進(jìn)員工發(fā)展。 3. 監(jiān)督和改進(jìn)招聘流程,確保人才招聘與選拔的有效進(jìn)行。 4. 管理員工的入職、培訓(xùn)、考核及離職流程,保證流程的順暢和高效。 5. 持續(xù)優(yōu)化人力資源部門的運作流程,提升團(tuán)隊工作效率。 任職要求: 1. 具備出色的溝通與組織能力,能夠有效處理員工關(guān)系。 2. 對人力資源管理有深入理解,能夠獨立設(shè)計和實施相關(guān)計劃。 3. 擁有良好的團(tuán)隊合作精神,能與團(tuán)隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠管理多項任務(wù)和項目。 5. 對人力資源領(lǐng)域的最新趨勢有敏銳的洞察力。
17小時前
黃凡
人事主管
6000-8000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司人事方面的工作制度及流程; 2、維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、組織、電話邀約安排面試; 3、統(tǒng)籌考勤、核算工資、績效、社保; 4、人事檔案管理、勞動合同管理等; 5、辦公用品購買、出入庫; 6、上級交辦的其他事項。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,23-35歲,能獨立開展人事工作; 2、熟悉人事管理流程,熟悉國家及地方法律法規(guī); 3、工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力, 具有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊合作精神; 4、有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5、雙休、法定假節(jié)日假,上班時間上午8:30-12:00,下午15:00-18:00,包午餐。
17小時前
李經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
廣西貝德園區(qū)管理服務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)主導(dǎo)全流程招聘工作; 2.負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3.負(fù)責(zé)社保公積金管理; 4.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),考勤,辦公用品采購、管理,文件收發(fā),檔案資料管理等工作; 5.負(fù)責(zé)公司各類證件的管理和年審工作; 6.完成上級交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 3年以上行政人事經(jīng)驗。 3. 熟練使用Office,熟悉招聘、考勤、社保等基礎(chǔ)人事工作。 4. 細(xì)心負(fù)責(zé),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),執(zhí)行力佳,保密意識強(qiáng)。 5. 熟悉人力資源管理、勞動法、行政管理等相關(guān)專業(yè)知識; 6.了解國家相關(guān)政策和法規(guī)
2025-11-22
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場
1.任職要求 (1)年齡:28-40歲; (2)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先; (3)專業(yè):人力資源管理或工商管理類專業(yè)畢業(yè) (4)工作經(jīng)歷:擔(dān)任人力資源部主管或經(jīng)理2年以上,擅長招聘。 2.工作職責(zé):主要負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源部的管理工作。 3.薪酬待遇:具體***。 4.工作地點:總部(廣西南寧市)
2025-11-22
譚小姐
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、完善公司管理制度,檢查和反饋各項制度執(zhí)行情況; 2、根據(jù)部門人員需求開展招聘工作; 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排派單工作; 4、負(fù)責(zé)員工考勤管理。 5、負(fù)責(zé)公司員工社會保險事務(wù)辦理。 上班時間:08:50-18:00 月休4天,國家法定節(jié)假日有假期,購買社保。 職位要求: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先; 2、有2年以上行政人事工作經(jīng)驗; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神;
2025-11-22
甘經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理(工作地點:防城港) 職位描述: 1、根據(jù)店內(nèi)的實際情況,建立并實施人力資源方針和行動計劃,支持營運達(dá)到業(yè)績目標(biāo); 2、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道,為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見; 3、管理商店人力資源部,發(fā)展下屬,持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平; 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通,負(fù)責(zé)人力資源項目在店內(nèi)的實施。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī); 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗; 3、出色的分析問題和解決問題能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的項目管理能力,有親和力。
2025-11-22
許敏勇
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、按公司招聘計劃完成招聘工作(前期重點工作); 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,培訓(xùn)與發(fā)展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護(hù),核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強(qiáng); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī),熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力; 6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點:百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司(天昌旗下項目公司)
2025-11-22
陳先生
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
核心職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)招聘、薪酬福利、員工關(guān)系、績效管理及培訓(xùn)發(fā)展工作; 2、確保人力資源操作完全符合越南勞動法及其他相關(guān)法律法規(guī); 3、處理員工關(guān)系,建設(shè)企業(yè)文化,提升員工凝聚力; 4、管理薪酬核算、社保繳納及年度薪酬回顧; 5、優(yōu)化人力資源流程,支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求。 任職要求: 1、5年以上人力資源經(jīng)驗,3年以上越南人事管理崗位經(jīng)驗; 2、精通越南勞動法及社保政策; 3、越南語可作為工作語言; 4、具備團(tuán)隊管理能力和業(yè)務(wù)合作思維。 工作地點:越南興安省
2025-11-21
人事專員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的招聘需求,結(jié)合各個部門及部門管理人才定崗規(guī)劃方案,負(fù)責(zé)人才的招聘管理工作。 2、編寫公司的人才畫像。 3、辦理員工的入、離職和異動手續(xù)。 4、負(fù)責(zé)公司會議、衛(wèi)生大掃除的組織開展。 5、員工檔案的整理、管理工作。 6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè); 2、至少兩年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件; 4、熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 5、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
2025-11-21
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政人事部工作,及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
2025-11-21
112023382@qq.com
南寧速泊智慧停車服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧速泊智慧停車服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/建筑
成立時間 6年(2019年7月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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