職位描述

1.年齡35周歲及以下,大學本科及以上學歷,市場營銷、旅游管理等相關專業(yè);
2.3年以上智慧城市、文旅、文博、康養(yǎng)等智慧政務領域大中型平臺的項目銷售經(jīng)驗(文旅、文博方向),或具有3年以上種業(yè)、農(nóng)資類營銷等智慧政務領域大中型平臺的項目銷售經(jīng)驗(農(nóng)業(yè)方向);
3.持有C1駕駛證,能適應中短期出差,有良好的的職業(yè)素養(yǎng),責任心強,能承受較大的工作壓力,吃苦耐勞,工作踏實,具有良好的服務精神及團隊合作能力;
4.具有一定的銷售管理和市場開拓經(jīng)驗,有敏銳的市場判斷能力和營銷策劃能力;
5.形象氣質佳、溝通能力強、性格開朗,普通話標準,有政府及企事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司簡介

廣西旅發(fā)科技有限公司(以下簡稱“廣旅科技”)成立于2018年3月,注冊資本金6463.16萬元,是廣西壯族自治區(qū)人民政府直屬大型國有獨資企業(yè)廣西旅游發(fā)展集團有限公司控股子公司。
廣旅科技以智慧農(nóng)文旅項目建設為主要業(yè)務,深耕信息化、數(shù)字化、智能化相關領域的信息化項目建設。經(jīng)過五年多的耕耘建設,廣旅科技已成長為信息化行業(yè)農(nóng)文旅板塊垂直領域頭部企業(yè)。由廣旅科技負責全面建設運營的“一鍵游廣西”項目,以大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、人工智能等數(shù)字科技為支撐,整合全區(qū)文化旅游行業(yè)“吃、住、行、游、購、娛”六要素,推動廣西文化旅游行業(yè)生產(chǎn)方式、服務方式、管理模式、商業(yè)模式的創(chuàng)新,促進全區(qū)旅游線上線下消費深度融合,推動廣西文化旅游產(chǎn)業(yè)轉型升級高質量發(fā)展,加快建成文化旅游強區(qū)。
湖南廣旅科技有限公司(以下簡稱“湖南廣旅科技”)為廣旅科技全資子公司。借助廣旅科技成熟的商業(yè)開發(fā)模式和技術路線,充分利用湖南省當?shù)刭Y源優(yōu)勢,濃厚的科技研發(fā)氛圍,以大數(shù)據(jù)、云計算等新一代信息技術科技創(chuàng)新為出發(fā)點,以數(shù)字互聯(lián)為牽引,牢牢把握當前數(shù)字化建設重大機遇期,順應新變化、開辟新路徑、提升新能力,推動數(shù)字化建設與博物館發(fā)展深度融合,用數(shù)字科技力量解讀文旅屬性,用數(shù)據(jù)應用模式來提升消費服務,滿足廣大游客對旅游、文博內容體驗的需求,助推旅游、文博產(chǎn)業(yè)數(shù)字化發(fā)展,在不同行業(yè)領域開拓商業(yè)版圖,逐步實現(xiàn)業(yè)務的多元化發(fā)展。
北京廣旅科技有限公司(以下簡稱“北京廣旅科技”)為廣旅科技全資子公司。借助廣旅科技已有的產(chǎn)品和技術優(yōu)勢,聯(lián)合與北京、天津兩市及河南、河北、山東、山西四省將其文旅資源與廣西壯族自治區(qū)文旅資源打通,策劃并形成精品文化旅游路線,以數(shù)字化技術打造文旅新業(yè)態(tài),全方位布局文旅項目全產(chǎn)業(yè)鏈條,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)智能化、數(shù)字化轉型升級,引領帶動兩市四省文化旅游產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)平樂大道10號商務街2號樓12層 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責所管轄門店日常管理工作、運營管理工作; 2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務分解與達成; 3、嚴格執(zhí)行公司制度與項目銷售計劃,定期對門店銷售數(shù)據(jù)進行分析總結,找出問題點對店長進行溝通培訓,確定調整并跟進調整結果,推動門店月度銷售任務的達成; 4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進問題點調整結果; 5、跟進所轄門店員工的培訓帶教及各項工作指導,定期對員工進行溝通協(xié)調,推動門店團隊建設; 6、跟進所轄門店的貨品管理及各類物料與贈品的使用; 7、跟進門店快訊與專場活動的執(zhí)行效果,對異常情況及時反饋并完成跟蹤處理; 任職資格: 1、男女不限,90后/95后最佳,大專及以上學歷,能接受出差; 2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、具有良好的溝通表達力、執(zhí)行力、學習能力及組織管理能力與責任感; 無相關工作經(jīng)驗者勿擾 薪酬福利及上班時間: 1、薪酬福利:8000-12000/月,享受所轄區(qū)域門店股份,享受分紅,年薪12-25萬,繳納社保,法定假日,績效獎金,加班費,出差補貼,節(jié)日禮品等; 2、上班時間:跟隨門店排班,每周可休息1天,八小時工作制; 3、工作地點:南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。
韋女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、銷售達成管理: (1)組織本部門各項管理工作,制定本部門年度、季度、月度周工作計劃 (2)門店營運標準檢查及確定重點區(qū)域、重點門店的幫扶和問題解決的跟進 (3)每月、每季度完成數(shù)據(jù)分析及區(qū)域、門店的銷售排名 (4)所轄區(qū)域店鋪拓展指標及門店整改指標規(guī)劃 (5)銷量與毛利額的達成跟進 2、貨品管理:銷售大節(jié)點總倉商品備貨及門店備貨規(guī)劃及安排 3、人才培養(yǎng)管理: (1)儲備店長帶教及人才培養(yǎng)規(guī)劃安排 (2)店長、區(qū)域經(jīng)理培養(yǎng)/培訓 (3)區(qū)域負責人日常工作及銷售突破帶教 (4)區(qū)域負責人每月駐店要求跟進 (5)跟進區(qū)域負責人對門店日常工作的管理及標準流程的執(zhí)行 4、鋪面管理 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先 (90后); 2、具備5年以上超市日化品類總監(jiān)級管理工作經(jīng)驗,具有較強的領導、組織、協(xié)調和團隊管理能力 3、有敏銳的市場感知,能把我市場動態(tài)和市場變化; 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠有效的與不同層面的人員進行溝通; 5、有強烈的目標導向和結果導向意識; 薪酬福利及上班時間: 1、20-40K,繳納社保,法定假日,出差補貼,節(jié)日禮品,經(jīng)考核合格可享受分紅; 2、上班時間:(周一至周六) 8:30-12:00,13:30-18:00;
韋女士
南寧-青秀區(qū)
1.負責所轄地區(qū)的店面運營管理,如銷售目標的制定、分解、達成; 2.負責所轄地區(qū)的企業(yè)文化宣傳以及制度落實,做好上傳下達工作; 3.做好所轄地區(qū)的顧客的咨詢以及溝通工作; 4.負責所轄地區(qū)團隊建設工作(需出差),包括技能培訓、任務分配及技術指導等; 5.帶領所轄地區(qū)團隊達成公司下達的任務目標; 任職資格: 1.要求從業(yè)視光行業(yè)2至3年以上,并且對目前視光行業(yè)的市場行情有一定的了解; 2.年齡27歲---45歲,良好的氣質形象、工作責任心; 3.大專以上學歷,3年以上銷售管理經(jīng)驗,能接受出差者優(yōu)先; 4.有視光行業(yè)相關管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.有較強的學習力,能迅速補充工作需要所需知識; 6.有較強的溝通及協(xié)調能力,愛崗敬業(yè),工作嚴謹。
南寧-青秀區(qū)
精通中央空調或暖通項目設計; 能獨立報價,且了解競品; 善于溝通表達,有親和力; 綜合能力強,對實地勘測精準; 領悟力強,能準確高效提供與甲方需求相匹配的設計方案; 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,有暖通經(jīng)驗更優(yōu)。
蔣女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責做好公司業(yè)務的組織協(xié)調工作; 2、負責公司承擔的檢測業(yè)務的合同簽訂; 3、負責檢測業(yè)務接洽和受理; 4、完成上級主管交辦的其他與業(yè)務相關的工作。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,具備農(nóng)業(yè)和水利相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、一年以上相關工作經(jīng)驗; 3、具有良好的客戶溝通能力及談判技巧; 4、具有迎接挑戰(zhàn)的信心和對工作的激情; 5、吃苦耐勞,能夠承受壓力,能適應出差; 6、具有良好的團隊合作精神,責任心強。 待遇與福利: 底薪+提成的工資模式——高競爭力的薪酬模式,能者多得。
杜經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-青湖中心
廣西新捷能景觀工程有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作職責:負責戶外照明工程(樓宇亮化、市政照明、燈光字體、施工圍擋、LED顯示屏)及照明產(chǎn)品銷售等業(yè)務,負責尋找和跟進項目的實施及客戶服務工作,完成上級制定的銷售拓展目標。職位要求:1、熱愛銷售及業(yè)務開發(fā)工作,具有一定的溝通技巧和能力,具有較強的市場開拓能力;2、富有上進心、勤學肯干、抗壓能力強;3、具有團隊合作精神、服從領導安排;4、工資待遇:工資底薪 + 提成。5、一經(jīng)錄用,本公司提供全方位培訓、良好的個人發(fā)展空間和優(yōu)厚的工資福利待遇;6、有C1駕照和自有交通工具者優(yōu)先。
牟小姐
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
一、崗位職責: 1、協(xié)助上級制定店鋪銷售目標,負責店鋪銷售目標的達成。 2、根據(jù)實際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷貨,調貨,退貨,協(xié)調各店的貨品調配工作。做到合理分配,合理控制庫存。 3、負責直營店鋪的日常運營管理,做好店鋪的形象管理,保證各店鋪的規(guī)范化、標準化、統(tǒng)一化運作。 4、定期進行店鋪巡視工作,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時溝通、匯報、分析、及時提出整改方案,以便及時解決問題。; 5、擬定相應的各單店的費用計劃,盡可能的減少成本,增加利潤,保證盈虧平衡點。 6、統(tǒng)籌、監(jiān)控直營門店的經(jīng)營活動,執(zhí)行直營門店的促銷和推廣活動。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷,企業(yè)管理等相關專業(yè). 2、2年以上品牌鞋服從業(yè)經(jīng)驗。 3、熟悉百貨商場專柜、經(jīng)銷商、專賣店的管理。 4、知名鞋服品牌從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。 工作地點:1、廣西省貴港市平南縣步行街48號意爾康專賣店 2、廣西省柳州市城中區(qū)公園路63號元源樓1-1號商鋪意爾康專賣店 南寧總部:南寧市江南區(qū)星光大道231號榮寶華星光大廈4樓意爾康辦公室
粟女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
區(qū)域銷售經(jīng)理 美的系冰空洗下沉渠道銷售管理,1.5萬-2.5萬/月 崗位職責: 1.負責所轄區(qū)域的銷售管理工作; 2.充分調研所轄區(qū)域市場動態(tài),趨勢,熟悉所轄區(qū)域網(wǎng)點數(shù)量、產(chǎn)品份額與競品信息,協(xié)助制定與調整市場策略; 3.開發(fā)、管理、維護、優(yōu)化銷售網(wǎng)點,提升經(jīng)銷商運營業(yè)績,完成每月銷售任務; 4.執(zhí)行銷售政策,根據(jù)市場反饋,提出合理建議; 5.做好市場推廣、產(chǎn)品培訓及營銷活動等。 任職要求: 1.35周歲以下,退伍軍人優(yōu)先; 2.家電行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3.大專及以上學歷(可接受應屆畢業(yè)生); 4.熱愛營銷,思維敏捷,有親和力,有較強的溝通能力和市場開拓精神; 5.能適應長期出差; 6.五官端正,形象氣質佳,簡歷請隨附三個月內近 照。 7.市場區(qū)域接受公司安排。 【薪資待遇】 薪資結構=底薪+績效+提成+出差補貼+伙食補貼。
胡先生
區(qū)域主管
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
該職位工作地點:南寧3人(急)、(保底薪資3500元) 職位要求: 1、中專以上文化教育程度,為人誠實正直,具有2年以上社會實踐經(jīng)驗。 2、具有良好的溝通能力和強烈的學習愿望。 3、積極主動、吃苦耐勞,勇于挑戰(zhàn)自己。 4、良好的團隊合作精神和創(chuàng)新精神。 5、具備良好的公關、溝通、談判能力。 主要工作職責: 1、同醫(yī)院相關人員建立良好的業(yè)務關系,進行學術推廣,完成臨床銷售任務。 2、建立并隨時更新客戶檔案。 3、做好市場調查工作,隨時掌握市場動態(tài)及競品的情況。 4、掌握所負責醫(yī)院銷售及庫存情況。 5、負責醫(yī)院重客戶的跟進,客情關系的建立和維護,保持協(xié)銷醫(yī)院資源不流失。 6、完成目標醫(yī)院的開發(fā)工作。 8、負責推廣活動的組織、落實工作。 10、及時反饋市場動態(tài)和相關信息,完成公司或聯(lián)絡處交辦其他工作。 一經(jīng)錄用,本公司將給求職者提供良好的發(fā)展平臺和富有競爭力的薪資待遇,同時享有各種培訓學習機會、帶薪假期、年度旅游等福利。
人事部
南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1、完成所負責區(qū)域的銷售指標,積極開拓市場。 2、服務好所負責區(qū)域的客戶:制定服務計劃,并進行日常溝通拜訪,深入理解客戶的需求,進而幫助客戶解決問題。 崗位要求: 1、35歲以下。 2、性格開朗,較強的語言表達能力和應變能力。 3、有團隊協(xié)作精神和服務意識,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。 待遇福利 1、年收入:約10-30萬元以上。 2、福利:年獎金,社會保險、員工培訓、過節(jié)福利、話費補助、出差補助、帶薪年假、員工意外險、員工集體游等。 3、可提供住宿。
盤小姐
廣西旅發(fā)科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西旅發(fā)科技有限公司
所在行業(yè) 安防/保險/辦公設備
成立時間 6年(2018年3月28日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務
費用標準
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