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職位描述

因公司發(fā)展快速.需要大量能獨當一面的管理人才.公司有健全的培養(yǎng)人體制及快速發(fā)展的平臺.愿意給廣大有理想的年輕人大膽嘗試和挑戰(zhàn)的機會.

如果你有遠大的理想.如果你對未來充滿斗志.如果你想挑戰(zhàn)自己的潛能.這里就是你實現(xiàn)夢想的地方!

英雄不問出處!!歡迎想挑戰(zhàn)高薪.挑戰(zhàn)自己的有志青年加入我們!!

該職位前期能接受三個月市場業(yè)務基層訓練.跟隨市場部主管熟悉了解公司基本業(yè)務內(nèi)容和流程.三個月后在公司不同部門(行政.人事.財務)輪崗實習.了解整個公司運作流程.企業(yè)文化.同時訓練個人行業(yè)基本功.再根據(jù)個人專長安排合適崗位.該職位是作為部門主管.公司高層管理人員的人才儲備.升值空間最大.發(fā)展前景最廣.

薪資福利:

1.3500-5000元+高提成+獎金+節(jié)假日聚餐+交通補貼+差旅費+免費住宿+意外險+單休+外出旅游+團隊活動(綜合薪資4000~9000元.上不封頂),

2.完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,

3.公司購買五險一金,

4.系統(tǒng)的入職培訓.專業(yè)一對一輔導以及良師益友計劃等,

5.節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午.中秋等佳節(jié).發(fā)放各式禮品),

6.豐富多彩的團隊活動(體育賽事.聯(lián)誼會.年會.外出旅游活動等),

7.工作時間:一天8小時制.單休.

溫馨提示:

面試時間:周一至周六10點-12點,請投遞簡歷者電話保持暢通.面試需要帶一份個人簡歷(或到公司填寫).請認真查看崗位要求.非誠勿擾.

面試地址:興寧區(qū)民主路8號斯壯大廈20樓20A1室

咨詢電話:0771-****720

BRT公交站:廣西展覽館站或民主園湖路口(廣西群眾藝術館)站

公司簡介

南寧六宇貿(mào)易有限公司.是集快速消費品.電子產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售于一體的綜合型企業(yè).自設工廠.掌握成熟的研發(fā)技術.公司主營家居清潔.汽車內(nèi)飾清潔護理等系列產(chǎn)品.業(yè)務遍及廣東.廣西.福建.浙江等城市.公司地處中國東盟開放合作的前沿城市.北部灣經(jīng)濟區(qū)核心城市--南寧.總部位于中國改革開放經(jīng)濟特區(qū)--深圳.
       公司沿用先進的國際經(jīng)營管理模式及營銷系統(tǒng).并結(jié)合在中國的經(jīng)營管理經(jīng)驗.志在進一步拓展中國市場.公司重視人才培養(yǎng).在銷售貿(mào)易.團隊管理.企業(yè)經(jīng)營管理三位一體全方位學習與實戰(zhàn)訓練.為每位同仁提供了平等的晉升機會和廣闊的個人發(fā)展空間.為客戶提供良好的產(chǎn)品品質(zhì).成為一個愿意為創(chuàng)造和諧社會做出努力.并富有誠信的公司.
       公司以產(chǎn)品銷售為業(yè)績支撐.以培養(yǎng)打造優(yōu)秀人才為基礎.以核心文化理念為靈魂.以快速發(fā)展打造創(chuàng)業(yè)平臺為使命.以打造國內(nèi)銷售行業(yè)第一團隊為愿景,以人才和團隊為資本,先服從后指揮為紀侓,短時.高效.最大量行動為效率,軍隊.學校.家庭為團隊建設.筑成公司文化銅墻.
       我們是一支年輕而富有激情的團隊.是一群生活在成就與夢想中的年輕人.是一群勤學苦練.以成就團隊每個人為使命的創(chuàng)業(yè)人士.我們鼓勵員工獨立思考.敢為天下先.富有責任感.把自己的潛力.創(chuàng)造力與公司的發(fā)展有機的結(jié)合起來.
       我們拒絕平庸.敢于挑戰(zhàn).期待與你共同書寫行業(yè)奇跡!
       心有多大舞臺就有多大.無論你學歷高低.無論你來自何方, 只要你有夢想.六宇就是你的舞臺!
       無奮斗.不青春!無夢想.不人生!
      
我們需要這樣的伙伴:
1.能力優(yōu)秀.品德優(yōu)秀.公司歡迎您!
2.沒有經(jīng)驗.有興趣的.很想成長的.公司來培養(yǎng).讓你快速成長!
3.能力不足.但品德優(yōu)秀.敢于擔當擔責.有感恩之心的.公司同樣歡迎你!
4.好品德.好習慣.好勤快.好心態(tài).好學習!

[特注]:公司不收取求職者任何費用.經(jīng)錄用免費提供住宿和帶薪在職培訓!企業(yè)本著:栽培人.成就人.服務人的原則.大學生創(chuàng)客空間.青年創(chuàng)業(yè)孵化中心.為更多的年輕人提供創(chuàng)業(yè)平臺.歡迎有想法.有夢想的年輕人加入!

一.企業(yè)文化     
[使命]為中國有志青年提供一個更大.更快的發(fā)展平臺而奮斗終生.
        為每一個家人擁有一個幸福.優(yōu)質(zhì).溫暖的家而貢獻一份力量 .  
[價值觀]忠誠.感恩.團結(jié).拼搏.務實     
[理念]團隊至上.發(fā)展才是硬道理      
[目標]共同成長.共同進步  
[精神]不到黃河心不死.不破樓蘭誓不還    

二.人才培養(yǎng)計劃       
1.文職類(行政/人事類.大專以上學歷)  
入職后1-3個月輪崗實習--行政文員--行政助理--行政主管--行政經(jīng)理 
入職后1-3個月輪崗實習--人事助理--人事專員--人事主管--人事經(jīng)理  

2.財務類(本科.會計證或初級)      
 實習會計--分公司會計--財務主管--財務總監(jiān)     
  
3.業(yè)務類 
 基層業(yè)務員--業(yè)務副主管--業(yè)務主管--高級業(yè)務主管--副經(jīng)理--經(jīng)理--分公司總經(jīng)理--區(qū)域總經(jīng)理   

[福利待遇 ] 
1.提供高于同行的薪資和提成:(前三個月)底薪3500+高提成(20﹪~35﹪)+年終獎,綜合薪資4000元-9000元 , 
2.為員工提供免費住宿(家用電器齊全.燃氣廚具桌椅配套.床鋪被子已備).離辦公地步行僅5分鐘,
3.逢年過節(jié)有過節(jié)福利(包括端午節(jié).中秋節(jié).國慶節(jié)等), 
4.員工聯(lián)誼和旅游:每年組織多次外出旅游活動.公司舉辦年會和聯(lián)誼會, 
5.培訓:系統(tǒng)的入職培訓.專業(yè)的一對一輔導以及良師益友計劃等, 
6.表現(xiàn)優(yōu)異者出差學習.差旅費報銷 ,
7.入職后享受人身意外險.  

面試電話:0771--46***20  
面試地點:南寧市興寧區(qū)民主路8號斯壯大廈20A1室(人民公園附近)
公交BRT站牌:廣西展覽館站
公交路線:B01路.B07路.B14路.B17路.B19路.B57路.B63路.B74路.B87路.B101路.B201路,B5路

上班地點

工作地址：南寧市興寧區(qū)民主路8號斯壯大廈20A1室查看上班路線

可能感興趣的職位: 安全經(jīng)理
9000-10000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責： 1.宣貫集團安全制度標準并推動落實，履行對本公司安全監(jiān)督、檢查職能； 2.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)所在公司安全管理工作的執(zhí)行落實整改情況； 3.組織編制、匯集及審核所在公司年度安全管理計劃，并定期修訂所在公司安全管理體系文件； 4.組織編制所在公司重點區(qū)域管控方案并監(jiān)督實施； 5.督促所在公司定期組織安全演練及消防設備聯(lián)動測試； 6.及時上報所在公司發(fā)生的各類營運安全事件； 7.督辦落實集團、大區(qū)及城市公司的安全工作要求； 8.組織公司各部門梳理管轄范圍內(nèi)危險源辨識，對重大危險源識別并進行重點管控； 9.做好外部政府機構（消防）相關對接工作。任職要求： 1.需求消防、機電、土木、自動化、計算機等工科專業(yè)，持有一級消防工程師、一級/二級建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先； 2.5年以上大型企業(yè)建筑電氣或消防設計、施工管理類或安全管理工作經(jīng)驗； 3.2年以上大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理工作經(jīng)歷（大型購物中心、大型超市或制造業(yè)、航天航空石油化工等高危行業(yè)安全管理、消防管理、或工程管理類崗位工作經(jīng)驗）； 4.熟悉三標體系建立，內(nèi)審、外審相關流程； 5.熟悉安全管理（消防、安防、特種設備等）內(nèi)容和管理模式； 6.熟悉電腦和辦公軟件的使用； 7.原則性強，具有良好的團隊協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正； 8.認同萬達企業(yè)文化，具有較強的工作責任心。; 企劃部副經(jīng)理
7000-9000元

南寧-橫州

廣西中肯茶業(yè)有限公司

貿(mào)易/進出口

工作地點在橫州市 1.負責公司企劃部門工作,包括組織、參與企劃方案的制定，媒體、活動計劃的審定； 2.完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設計與提報，并主導文案策劃、設計，完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作； 3.完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設計,公司大型活動的策劃組織，推動執(zhí)行； 4.建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化； 5.負責公司對外形象的建立與宣傳,建立公司與上級部門、行業(yè)媒體、相關協(xié)會的交流，配合完成日常推廣宣傳工作； 6.完成上級領導交辦的其他工作任務。任職資格： 1.具備5年以上同崗位工作經(jīng)驗，本科及以上學歷，有成功策劃案例優(yōu)先； 2.能熟悉運用辦公軟件及設計軟件，具有平面設計、繪圖能力； 3.具備較強的文字功底、創(chuàng)新思維、策劃推廣能力等，對茶行業(yè)有深入了解； 4.熟悉國家相關行業(yè)法律法規(guī)，及時掌握市場動態(tài)； 5.具有敏銳的市場洞察力、判斷力，具有較強的組織、策劃、方案執(zhí)行能力及溝通協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的團隊建設能力。; 安全主管(南寧、貴港）
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責：工作地點;南寧大學東路萬達/北海銀海萬達 1.跟蹤公司各部門安全教育、培訓計劃，商戶人員，外包、外保、維保等各類人員的安全培訓落實情況； 2.檢查、監(jiān)督各部門開展專項檢查工作，參與安全評估； 3.負責驗收本單位隱患整改措施是否達到預期效果；跟進隱患排查及整改工作； 4.配合各部門開展消防聯(lián)動測試、消防疏散演練、防暴防恐演練等評估工作； 5.明確消防安全檢查要點，按標準對重點部位、重點事項進行安全檢查； 6.根據(jù)所在廣場安全工作實際情況，提出營運安全管理建議等； 7.匯總各部門安全設備設施臺帳，并督促做好設備保養(yǎng)、維修等工作； 8.完成上級指派的其它工作，配合城市公司完成各項檢查工作。任職要求： 1.熟悉消防、電器、自動化、計算機等工科事務，持有一級消防工程師、一級/二級建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先； 2.有大型企業(yè)工作經(jīng)驗、大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)質(zhì)量體系審核工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉消防系統(tǒng)原理，具備安全檢查相關能力，熟悉火災應急處置流程； 4.認同萬達企業(yè)文化，具有較強的工作責任心。; 營運經(jīng)理（廣西、海南）
10000-13000元

南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責： 1.協(xié)助總經(jīng)辦開展廣場整體營運工作，統(tǒng)籌營運部內(nèi)分工及跨部門協(xié)調(diào)事務； 2.按公司節(jié)點100%完成租費收繳，帶領團隊完成各項經(jīng)營指標； 3.關注和分析各項經(jīng)營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)制定預警店鋪的維穩(wěn)及幫扶方案，并落地執(zhí)行； 4.定期巡場，保證廣場經(jīng)營品質(zhì)； 5.完成上級交辦的其他工作任務。任職要求： 1.3年以上購物中心或百貨營運管理經(jīng)驗，其中1年以上部門負責人經(jīng)驗； 2.具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力，對商場的營銷策劃有相關的經(jīng)驗； 3.熟悉國家有關商業(yè)的法律法規(guī)；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，管理意識和團隊合作意識； 4.熟練使用辦公軟件，擁有較強的數(shù)據(jù)分析能力； 5.認同萬達企業(yè)文化，具有較強的工作責任心； 6.良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。; 儲備主管（河池店）
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西書香指南文化有限公司

計算機硬件

一、崗位職責： 1、在門店輪崗學習，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財務管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日報表、月報表等經(jīng)營報表，為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長帶領團隊，實現(xiàn)門店銷售目標。二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學歷，不限是否有工作經(jīng)驗。 2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強的服務意識和團隊合作精神； 3、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)及學習能力好，較強的執(zhí)行能力； 4、能承受工作壓力，有強烈的升職欲望，敢擔當。三、晉升通道：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購四、薪酬福利固定工資+提成+學歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅五、上班地點：河池市朝陽路15號《指南書城》

農(nóng)女士; 警衛(wèi)員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧嘉和物業(yè)服務有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

一、工作內(nèi)容： 1、負責每日小區(qū)重要車輛出入護衛(wèi)及警衛(wèi)工作； 2、負責重要車輛出入環(huán)道的路面巡邏及清理主干道違規(guī)擺賣等行為； 3、負責重要車輛出入環(huán)道的施工路段臨時警戒及清理工作； 4、支援各小區(qū)突發(fā)事件應急工作； 5、處理各類突發(fā)事件工作。二、職位要求： 1、年齡18—30歲，凈身高1.75米以上，形象氣質(zhì)佳； 2、武警特戰(zhàn)、機動中隊、退伍軍人優(yōu)先； 3、軍事技能過硬，具備過硬的擒敵及軍事偵察等技能； 4、作風紀律優(yōu)良，有較強的服務意識和處理突發(fā)事件的靈活性； 5、忠誠度較高，認同嘉和企業(yè)文化。公司地址：南寧市昆侖大道995號嘉和城（乘606,803,22.B126路公交車嘉三棵樹下車即到達）

農(nóng)小姐; 人資專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-華豐城

廣西利祥新材料有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責： 1.負責公司人資行政事務工作； 2.通過多種渠道為公司尋找合適的人才，完成招聘計劃； 3負責員工保險、公積金繳納，考勤核對，工資表編制等工作； 4.制定和執(zhí)行公司的規(guī)章制度及培訓計劃，確保制度的貫徹執(zhí)行； 5.參與企業(yè)文化建設，組織會務、文體活動等； 6.完成上級交辦的其他工作。任職資格： 1.學歷：本科及以上學歷 2.專業(yè)：人力資源、工商管理、語言文學類等相關專業(yè) 3.工作經(jīng)驗：1-3年人力資源工作經(jīng)驗 4.技能要求：能熟練操作office辦公軟件和財務相關軟件 5.綜合素質(zhì)要求：邏輯性強，抗壓能力強、具有高度服務熱忱、反應靈敏、主動積極有責任心; 快消品網(wǎng)絡營銷
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市素若貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

工作內(nèi)容： 1、負責抖音賬號運營、引流客戶，針對有需求的客戶，進一步成交，做好售后服務工作 2、熟知公司產(chǎn)品知識，解答客戶疑問并解決客戶問題 3、與各部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通工作時間: 1、9:00-12:30 14:00-18:30 中午一個小時半休息 2、周日固定休息，節(jié)假日休息，帶薪年假，帶薪婚喪假，男女均享帶薪產(chǎn)假，員工生日福利，不定期團建聚餐等福利薪資待遇: 1、無責底薪+提成+獎金+新員工帶薪培訓 2、公司普通員工綜合月薪5000+ 3、企業(yè)文化以及豐厚獎勵：定期員工聚餐、生日會、集體戶外活動、個人現(xiàn)金獎、團隊現(xiàn)金獎、國內(nèi)外旅游等在這里鄭重向您承諾，此工作崗位是打字與客戶溝通的，不外出、不打電話、不露臉、不直播！活躍的工作氛圍！白領辦公樓，優(yōu)越的辦公環(huán)境！廣闊的晉升空間！我們是一個年輕有活力的團隊，歡迎你進來挑戰(zhàn)高薪！

明姐; 暖通主管
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧星光萬達廣場商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責： 1.負責制定、修訂有關暖通設備運行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護保養(yǎng)制度，并對其執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查評定； 2.按暖通設備實際技術狀況制定大中小修計劃，確定修理方案； 3.監(jiān)督、指導修理過程，完成后按有關技術標準驗收。任職要求： 1.暖通空調(diào)等相關專業(yè)； 2.3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗，精通自動化控制和能源管理系統(tǒng)； 3.具有助理工程師以上職稱； 4.熟練操作辦公軟件及CAD； 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力，溝通能力強； 6.認同萬達企業(yè)文化，具有較強的工作責任心。; 賓客關系專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市邕江賓館有限責任公司

批發(fā)/零售

賓客關系員崗位職責：1.協(xié)助處理賓客的投訴和收集客戶建議及喜好，及時銷售酒店客房與其它產(chǎn)品服務。2.負責酒店內(nèi)部賓客的服務，確保酒店為客戶提供優(yōu)質(zhì).及時性的服務，與客戶建立良好的關系。3.檢查當日預抵VIP房間禮遇配品及房間設施處于良好狀態(tài)，并在大堂迎候賓客。4.檢查賓客預抵.預離及團隊情況。5.每班次收集整理客戶喜好及建議，銷售集團會員卡。6.做好當日賓客生日禮遇工作，派送生日賀卡和小禮物。7、協(xié)助前廳處理賓客的投訴，確保賓客合理要求得到滿足并將問題及時歸檔并反饋至酒店。8.征詢客人在住期間的意見，及時了解客人的消費需求，并與相關部門協(xié)調(diào)溝通予以落實，確?？腿说男枨蟮靡詽M足；9.及時準確的地了解酒店的產(chǎn)品知識.及當?shù)芈糜斡^光及商務信息等資料，以便隨時向賓客提供問詢服務；10、實行管家式服務，根據(jù)客人行程安排進行提醒.服務；11、按照公司規(guī)定為賓客提供增值服務。12.整理每日服務中個性化服務案例。13.積極參加公司組織的各項培訓，提高自身素質(zhì)與業(yè)務技能。14.按時完成上級領導交辦的其它工作。任職要求：1.18-30歲，五官端正.氣質(zhì)佳，女士身高160cm以上，男士175cm以上。2.認同企業(yè)文化，融入企業(yè)。3.具有良好的溝通能力.應變能力.敬業(yè)精神.職業(yè)道德操守，以及較強的責任心與執(zhí)行力。

劉經(jīng)理

經(jīng)理