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職位描述

【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷，工程造價管理、建筑工程、預(yù)算、法學(xué)類相關(guān)專業(yè)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗，從事過建筑企業(yè)合同管理員的優(yōu)先考慮；
2.熟悉工程造價、合同條文，能夠熟悉和運用各種法律法規(guī)；
3.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，為人誠懇，做事認(rèn)真，有良好的協(xié)調(diào)溝通能力。
【崗位職責(zé)】
1.依據(jù)合同規(guī)范及相關(guān)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)起草合同及補充協(xié)議等各類合同并參與相應(yīng)的談判；
2.對合同簽訂及履行過程中存在的經(jīng)濟和法律風(fēng)險提出合理化建議；
3.完善合同評審流程并嚴(yán)格執(zhí)行；
4.負(fù)責(zé)各類合同的分類、歸檔、保管；
5.建立合同管理臺賬，控制合同副本或復(fù)印件的傳輸范圍，保守公司商業(yè)秘密。
【福利】行政班、社保、包工作餐、包住、公司過節(jié)福利、集體企業(yè)文化活動等，能力強則晉升空間大，待遇豐厚。

公司簡介

一、公司概況
廣西掌勝科技有限公司成立于2017年4月，注冊資金800萬元，是一家專注于生活信息化的公司，具備軟件研發(fā)與運營能力。公司總部位于美麗的濱海城市——防城港。2018年7月，迎來南寧分公司成立，落戶泛北部灣經(jīng)濟合作區(qū)的重要總部基地——南寧市五象新區(qū)。
“用科技締造生活玩家”的發(fā)展思路，賦予了公司朝氣與活力：一群追求科技生活的年輕人，為提升人們的生活體驗感與愉悅度，不斷探尋有新的生命價值的產(chǎn)品。我們堅信：應(yīng)勢而動，有需求就有市場。
公司的核心團隊由一群技術(shù)過硬的研發(fā)精英和項目運營經(jīng)驗豐富的人才組成。公司秉承與時俱進(jìn)、高效、務(wù)實的經(jīng)營理念，緊跟時代趨勢，積極實施創(chuàng)新管理，致力成為國際一流的IT企業(yè)。
公司設(shè)有總經(jīng)理室、研發(fā)部、運營部、行政部、財務(wù)部等多個部門，負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品維護(hù)、產(chǎn)品運營、客戶服務(wù)、后勤保障等工作。目前，公司已取得網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營許可證、增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。
公司成立后，本著“互享、好玩、有用”的產(chǎn)品研發(fā)思路，自主研發(fā)了首款產(chǎn)品——掌尚約，已申請獲得計算機軟件著作權(quán)。這是一款集服務(wù)與社交為一體的手機APP，已于2018年8月登陸應(yīng)用寶、360手機助手、安智市場、豌豆莢、PP助手等各大手機應(yīng)用商店，iOS和Android兩大系統(tǒng)的手機用戶均可下載使用，讓人人都能通過掌尚約出售自己的技能與時間賺錢，還能更快速有效地找到興趣相投的朋友。
未來，掌勝人將繼續(xù)用真誠服務(wù)之心，用科技服務(wù)人們的生活，讓更多人享受到科技的惠澤。
二、企業(yè)文化
【高效掌勝】
可持續(xù)發(fā)展的推動力在于不斷進(jìn)取和創(chuàng)新，廣西掌勝科技有限公司作為一家活力型企業(yè)，公司一直孜孜不倦地求新求變，緊跟時代和社會發(fā)展步伐，并努力創(chuàng)造符合企業(yè)自身發(fā)展的內(nèi)部環(huán)境?！跋蛐誓眯б妫粸榈托д医杩凇钡墓ぷ骼砟?，已植入每一個掌勝人的行動力中。
【務(wù)實掌勝】
“實”是每個掌勝人共同的精神追求，做事講求腳踏實地、切勿虛大空。公司強調(diào)對計劃的執(zhí)行，在實際工作中，重視每位員工執(zhí)行力的培養(yǎng)；公司內(nèi)部提倡開短會、講短話，將精力集中在發(fā)展方向和執(zhí)行辦法的思考和落實上。
【人文掌勝】
公司的管理理念和經(jīng)營理念，注重“接地氣”，以人為本。無論是對待員工，還是合作伙伴，都給予充分的信任、尊重、用心傾聽，以滿足員工和合作伙伴的切實需求。
“家”文化，讓掌勝成為一家有溫度的企業(yè)。

上班地點

可能感興趣的職位: 安全經(jīng)理
9000-10000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.宣貫集團安全制度標(biāo)準(zhǔn)并推動落實，履行對本公司安全監(jiān)督、檢查職能； 2.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)所在公司安全管理工作的執(zhí)行落實整改情況； 3.組織編制、匯集及審核所在公司年度安全管理計劃，并定期修訂所在公司安全管理體系文件； 4.組織編制所在公司重點區(qū)域管控方案并監(jiān)督實施； 5.督促所在公司定期組織安全演練及消防設(shè)備聯(lián)動測試； 6.及時上報所在公司發(fā)生的各類營運安全事件； 7.督辦落實集團、大區(qū)及城市公司的安全工作要求； 8.組織公司各部門梳理管轄范圍內(nèi)危險源辨識，對重大危險源識別并進(jìn)行重點管控； 9.做好外部政府機構(gòu)（消防）相關(guān)對接工作。任職要求： 1.需求消防、機電、土木、自動化、計算機等工科專業(yè)，持有一級消防工程師、一級/二級建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先； 2.5年以上大型企業(yè)建筑電氣或消防設(shè)計、施工管理類或安全管理工作經(jīng)驗； 3.2年以上大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理工作經(jīng)歷（大型購物中心、大型超市或制造業(yè)、航天航空石油化工等高危行業(yè)安全管理、消防管理、或工程管理類崗位工作經(jīng)驗）； 4.熟悉三標(biāo)體系建立，內(nèi)審、外審相關(guān)流程； 5.熟悉安全管理（消防、安防、特種設(shè)備等）內(nèi)容和管理模式； 6.熟悉電腦和辦公軟件的使用； 7.原則性強，具有良好的團隊協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正； 8.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強的工作責(zé)任心。; 安全主管(南寧、貴港）
5000-8000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：工作地點;南寧大學(xué)東路萬達(dá)/北海銀海萬達(dá) 1.跟蹤公司各部門安全教育、培訓(xùn)計劃，商戶人員，外包、外保、維保等各類人員的安全培訓(xùn)落實情況； 2.檢查、監(jiān)督各部門開展專項檢查工作，參與安全評估； 3.負(fù)責(zé)驗收本單位隱患整改措施是否達(dá)到預(yù)期效果；跟進(jìn)隱患排查及整改工作； 4.配合各部門開展消防聯(lián)動測試、消防疏散演練、防暴防恐演練等評估工作； 5.明確消防安全檢查要點，按標(biāo)準(zhǔn)對重點部位、重點事項進(jìn)行安全檢查； 6.根據(jù)所在廣場安全工作實際情況，提出營運安全管理建議等； 7.匯總各部門安全設(shè)備設(shè)施臺帳，并督促做好設(shè)備保養(yǎng)、維修等工作； 8.完成上級指派的其它工作，配合城市公司完成各項檢查工作。任職要求： 1.熟悉消防、電器、自動化、計算機等工科事務(wù)，持有一級消防工程師、一級/二級建造師、注冊安全工程師證書優(yōu)先； 2.有大型企業(yè)工作經(jīng)驗、大型企業(yè)物業(yè)管理或商業(yè)管理企業(yè)質(zhì)量體系審核工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉消防系統(tǒng)原理，具備安全檢查相關(guān)能力，熟悉火災(zāi)應(yīng)急處置流程； 4.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強的工作責(zé)任心。; 營運經(jīng)理（廣西、海南）
10000-13000元

南寧-興寧區(qū)-萬達(dá)商業(yè)廣場

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)辦開展廣場整體營運工作，統(tǒng)籌營運部內(nèi)分工及跨部門協(xié)調(diào)事務(wù)； 2.按公司節(jié)點100%完成租費收繳，帶領(lǐng)團隊完成各項經(jīng)營指標(biāo)； 3.關(guān)注和分析各項經(jīng)營數(shù)據(jù)，通過數(shù)據(jù)制定預(yù)警店鋪的維穩(wěn)及幫扶方案，并落地執(zhí)行； 4.定期巡場，保證廣場經(jīng)營品質(zhì)； 5.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。任職要求： 1.3年以上購物中心或百貨營運管理經(jīng)驗，其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗； 2.具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力，對商場的營銷策劃有相關(guān)的經(jīng)驗； 3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī)；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，管理意識和團隊合作意識； 4.熟練使用辦公軟件，擁有較強的數(shù)據(jù)分析能力； 5.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強的工作責(zé)任心； 6.良好的抗壓能力，能夠接受異地工作派遣。; 儲備主管（河池店）
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西書香指南文化有限公司

計算機硬件

一、崗位職責(zé)： 1、在門店輪崗學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日報表、月報表等經(jīng)營報表，為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長帶領(lǐng)團隊，實現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，不限是否有工作經(jīng)驗。 2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強的服務(wù)意識和團隊合作精神； 3、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好，較強的執(zhí)行能力； 4、能承受工作壓力，有強烈的升職欲望，敢擔(dān)當(dāng)。三、晉升通道：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購四、薪酬福利固定工資+提成+學(xué)歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅五、上班地點：河池市朝陽路15號《指南書城》

農(nóng)女士; 警衛(wèi)員
5000-6000元

南寧-興寧區(qū)

南寧嘉和物業(yè)服務(wù)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

一、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)每日小區(qū)重要車輛出入護(hù)衛(wèi)及警衛(wèi)工作； 2、負(fù)責(zé)重要車輛出入環(huán)道的路面巡邏及清理主干道違規(guī)擺賣等行為； 3、負(fù)責(zé)重要車輛出入環(huán)道的施工路段臨時警戒及清理工作； 4、支援各小區(qū)突發(fā)事件應(yīng)急工作； 5、處理各類突發(fā)事件工作。二、職位要求： 1、年齡18—30歲，凈身高1.75米以上，形象氣質(zhì)佳； 2、武警特戰(zhàn)、機動中隊、退伍軍人優(yōu)先； 3、軍事技能過硬，具備過硬的擒敵及軍事偵察等技能； 4、作風(fēng)紀(jì)律優(yōu)良，有較強的服務(wù)意識和處理突發(fā)事件的靈活性； 5、忠誠度較高，認(rèn)同嘉和企業(yè)文化。公司地址：南寧市昆侖大道995號嘉和城（乘606,803,22.B126路公交車嘉三棵樹下車即到達(dá)）

農(nóng)小姐; 人資專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-華豐城

廣西利祥新材料有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司人資行政事務(wù)工作； 2.通過多種渠道為公司尋找合適的人才，完成招聘計劃； 3負(fù)責(zé)員工保險、公積金繳納，考勤核對，工資表編制等工作； 4.制定和執(zhí)行公司的規(guī)章制度及培訓(xùn)計劃，確保制度的貫徹執(zhí)行； 5.參與企業(yè)文化建設(shè)，組織會務(wù)、文體活動等； 6.完成上級交辦的其他工作。任職資格： 1.學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷 2.專業(yè)：人力資源、工商管理、語言文學(xué)類等相關(guān)專業(yè) 3.工作經(jīng)驗：1-3年人力資源工作經(jīng)驗 4.技能要求：能熟練操作office辦公軟件和財務(wù)相關(guān)軟件 5.綜合素質(zhì)要求：邏輯性強，抗壓能力強、具有高度服務(wù)熱忱、反應(yīng)靈敏、主動積極有責(zé)任心; 快消品網(wǎng)絡(luò)營銷
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市素若貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)抖音賬號運營、引流客戶，針對有需求的客戶，進(jìn)一步成交，做好售后服務(wù)工作 2、熟知公司產(chǎn)品知識，解答客戶疑問并解決客戶問題 3、與各部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通工作時間: 1、9:00-12:30 14:00-18:30 中午一個小時半休息 2、周日固定休息，節(jié)假日休息，帶薪年假，帶薪婚喪假，男女均享帶薪產(chǎn)假，員工生日福利，不定期團建聚餐等福利薪資待遇: 1、無責(zé)底薪+提成+獎金+新員工帶薪培訓(xùn) 2、公司普通員工綜合月薪5000+ 3、企業(yè)文化以及豐厚獎勵：定期員工聚餐、生日會、集體戶外活動、個人現(xiàn)金獎、團隊現(xiàn)金獎、國內(nèi)外旅游等在這里鄭重向您承諾，此工作崗位是打字與客戶溝通的，不外出、不打電話、不露臉、不直播！活躍的工作氛圍！白領(lǐng)辦公樓，優(yōu)越的辦公環(huán)境！廣闊的晉升空間！我們是一個年輕有活力的團隊，歡迎你進(jìn)來挑戰(zhàn)高薪！

明姐; 暖通主管
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧星光萬達(dá)廣場商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度，并對其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查評定； 2.按暖通設(shè)備實際技術(shù)狀況制定大中小修計劃，確定修理方案； 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過程，完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)驗收。任職要求： 1.暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè)； 2.3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗，精通自動化控制和能源管理系統(tǒng)； 3.具有助理工程師以上職稱； 4.熟練操作辦公軟件及CAD； 5.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力，溝通能力強； 6.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強的工作責(zé)任心。; 賓客關(guān)系專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

賓客關(guān)系員崗位職責(zé)：1.協(xié)助處理賓客的投訴和收集客戶建議及喜好，及時銷售酒店客房與其它產(chǎn)品服務(wù)。2.負(fù)責(zé)酒店內(nèi)部賓客的服務(wù)，確保酒店為客戶提供優(yōu)質(zhì).及時性的服務(wù)，與客戶建立良好的關(guān)系。3.檢查當(dāng)日預(yù)抵VIP房間禮遇配品及房間設(shè)施處于良好狀態(tài)，并在大堂迎候賓客。4.檢查賓客預(yù)抵.預(yù)離及團隊情況。5.每班次收集整理客戶喜好及建議，銷售集團會員卡。6.做好當(dāng)日賓客生日禮遇工作，派送生日賀卡和小禮物。7、協(xié)助前廳處理賓客的投訴，確保賓客合理要求得到滿足并將問題及時歸檔并反饋至酒店。8.征詢客人在住期間的意見，及時了解客人的消費需求，并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通予以落實，確?？腿说男枨蟮靡詽M足；9.及時準(zhǔn)確的地了解酒店的產(chǎn)品知識.及當(dāng)?shù)芈糜斡^光及商務(wù)信息等資料，以便隨時向賓客提供問詢服務(wù)；10、實行管家式服務(wù)，根據(jù)客人行程安排進(jìn)行提醒.服務(wù)；11、按照公司規(guī)定為賓客提供增值服務(wù)。12.整理每日服務(wù)中個性化服務(wù)案例。13.積極參加公司組織的各項培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。14.按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1.18-30歲，五官端正.氣質(zhì)佳，女士身高160cm以上，男士175cm以上。2.認(rèn)同企業(yè)文化，融入企業(yè)。3.具有良好的溝通能力.應(yīng)變能力.敬業(yè)精神.職業(yè)道德操守，以及較強的責(zé)任心與執(zhí)行力。

劉經(jīng)理

經(jīng)理; 實習(xí)生+可蓋章+包住宿
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

南寧市夢悅信息科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1、參加公司專項培訓(xùn)，熟悉公司企業(yè)文化、各項規(guī)章制度及經(jīng)營流程； 2、愿意從基層做起，了解基層業(yè)務(wù)并實踐； 3、通過公司專業(yè)化的培訓(xùn)，在公司各崗位進(jìn)行輪崗； 4、做好部門人員的協(xié)調(diào)組織、對外溝通工作。崗位要求： 1、大?；虼髮W(xué)歷以上，接受應(yīng)屆生、實習(xí)生； 2、性格開朗，善于與人溝通打交道，辦公軟件能夠熟悉的操作，特別是表格的處理； 3、良好的團隊意識，較強的適應(yīng)能力，在學(xué)校擔(dān)任過干部或者帶領(lǐng)過團隊優(yōu)先； 4、志同道合或條件優(yōu)異者可以適當(dāng)放寬條件！ 5、有行政、人事、市場等部門的實習(xí)崗位，經(jīng)個人發(fā)展意愿以及公司人才選拔標(biāo)準(zhǔn)，最終決定在職崗位。（無經(jīng)驗者的帶薪培訓(xùn)、主管手把手教導(dǎo)）薪資福利： 1、3000-4000元+高提成+獎金+節(jié)假日聚餐+交通補貼+差旅費+免費住宿+意外險+單休+外出旅游+團隊活動，按照職位及工齡上調(diào)薪酬； 2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間； 3、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對一輔導(dǎo)以及良師益友計劃等； 4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利（端午、中秋等佳節(jié)，發(fā)放各式禮品。） 5、豐富多彩的團隊活動（體育賽事、聯(lián)誼會、年會、外出旅游活動等.）（宿舍24小時熱水，3室2廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿需要提供全自動洗衣機，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題。）晉級之路：實習(xí)生---主管---經(jīng)理---總監(jiān)---職業(yè)經(jīng)理人（分公司負(fù)責(zé)人）上班地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際 41樓4103

劉女士