職位描述

任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,師范學(xué)院畢業(yè)、教師資格證或有講師培訓(xùn)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)流暢,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力。
3、善于溝通交流,為人正直善良,有親和力。
4、熱愛培訓(xùn)事業(yè),對工作充滿熱情,良好的道德修養(yǎng),責(zé)任心強(qiáng)。 

公司簡介

公司成立于2016年,一家集物聯(lián)網(wǎng)、創(chuàng)客教育和公益于一體的創(chuàng)新型公司,是一家專業(yè)從事智能科技創(chuàng)新教育領(lǐng)域的公司。我們致力于通過互聯(lián)網(wǎng)推廣和普及智能科技創(chuàng)新教育,提升國民創(chuàng)新能力,為科教興國的歷史使命而奮斗。

目前,潞源科技做為《智能科技·播種希望—中國夢》51-CK項目廣西區(qū)代理商及運營中心,在相關(guān)單位和領(lǐng)導(dǎo)的支持下共同推進(jìn)項目,項目以中小學(xué)義務(wù)教育作為切入點,將3D打印設(shè)備由公益機(jī)構(gòu)捐贈給區(qū)內(nèi)中小學(xué)校進(jìn)行教學(xué)與推廣,同時通過互聯(lián)網(wǎng)平臺,保證項目發(fā)展的全民化、痕跡化、持續(xù)化和系統(tǒng)化。為了推進(jìn)項目,公司將在全區(qū)建立智能科技創(chuàng)新教育體驗中心,確保校內(nèi)學(xué)習(xí)與校外體驗的有機(jī)結(jié)合,使創(chuàng)客教育真正在學(xué)校推廣和普及

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培訓(xùn)師
3000-6000元
貴港-港北區(qū)
貴港市桂皇食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
職位要求:有相關(guān)工作者優(yōu)先,主要對門店的員工進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn) 1、主要負(fù)責(zé)整理、編寫一些非專業(yè)性的培訓(xùn)資料,比如新員工入職培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等; 2、結(jié)合單位內(nèi)容部的培訓(xùn)需求,貫徹并落實各類培訓(xùn)項目。 月休四天 聯(lián)系電話:黃女士***********
劉成
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心
大專以上
5年以上
25-40歲
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司法務(wù)營銷部相關(guān)的課程教學(xué)方法的培訓(xùn)、教研、推廣和銷售管理; 2、激勵及考核法務(wù)團(tuán)隊銷售顧問,收集、整理和分析數(shù)據(jù),向上匯報情況; 3、對接法務(wù)營銷部做好客戶售后的客服跟進(jìn)日常事務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤日常工作及完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 二、崗位要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,具有培訓(xùn)講師、法務(wù)工作經(jīng)驗為佳; 2、很強(qiáng)的溝通演講能力、培訓(xùn)學(xué)員法務(wù)話術(shù)及專業(yè)知識; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),善于溝通,語言表述清晰,抗壓能強(qiáng); 4、有親和力,執(zhí)行力,有目標(biāo),責(zé)任感,具備團(tuán)隊協(xié)作、積極進(jìn)取的精神。 薪資福利: 1.高收入:底薪+績效工資+提成+績效獎金,綜合工資5000-10000,優(yōu)秀者可面談; 2.工作時間:9:00-18:00(含午休),周末休,各項法定假與福利; 3.其他福利:節(jié)日福利+生日福利+下午茶+社保+全勤等; 4.公司氛圍積極樂觀,富有朝氣與活力,團(tuán)隊注重凝聚力。 歡迎有相關(guān)經(jīng)驗的精英加入我們,優(yōu)秀者面談,有意向可直接溝通?。?!
李經(jīng)理
經(jīng)理
柳州-城中區(qū)-龍都花苑
廣西屯墾地食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
重要提示:這是一條認(rèn)真的招聘信息,溝通之前請確保您認(rèn)真看完以下內(nèi)容,找工作就是找飯碗,求發(fā)展,急不得。 崗位職責(zé): 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案; 2、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃; 3、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫; 4、講授培訓(xùn)課程,解答疑難問題等; 5、撰寫培訓(xùn)報告,反饋、評估培訓(xùn)效果; 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷; 2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗; 3、有會議營銷、營養(yǎng)品、保險、培訓(xùn)師、旅游等宣講經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力; 5、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷; 6、熟練使用辦公軟件,可制作課件。
梁女士
人事專員
培訓(xùn)師
7000-10000元
南寧-江南區(qū)
南寧市澤匯貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、指導(dǎo)門店的日常運營工作,對區(qū)域店鋪人員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),提升店鋪人員服務(wù)態(tài)度等綜合能力; 2、制定門店改善計劃、同時做好監(jiān)督,確保店鋪形象,價格體系、陳列、貨品保存及公司政策得到有效執(zhí)行; 3、門店員工的崗位技能培訓(xùn)與考試; 任職資格: 1、25周歲以上,責(zé)任心強(qiáng),性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識和目標(biāo)導(dǎo)向。 3、熟練使用ppt、能獨立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓(xùn)的優(yōu)先 薪資福利: 月薪:7K-12K,繳納五險
人事部
培訓(xùn)師
8000-13000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣演講與產(chǎn)品演示 2、負(fù)責(zé)招商會議的現(xiàn)場咨詢把控,達(dá)成銷售目標(biāo) 3、負(fù)責(zé)招商會議營銷課件的制作,根據(jù)現(xiàn)場反饋,對宣講課程進(jìn)行不斷完善4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的渠道開拓及維護(hù),建立良好的合作關(guān)系 5、根據(jù)騰訊社交廣告業(yè)務(wù)模塊的需求組織和實施各類營銷培訓(xùn)6、按照新媒體運營的要求督導(dǎo)營銷團(tuán)隊達(dá)成營銷活動量 7、統(tǒng)計分析營銷團(tuán)隊相關(guān)數(shù)據(jù),并給出營銷管理的建議組織宣導(dǎo)與推動市場部的激勵方案,推動團(tuán)隊氛圍建設(shè);
張君海
培訓(xùn)師
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗) 1、開展各類產(chǎn)品的培訓(xùn); 2、協(xié)助完成各類商務(wù)支持類產(chǎn)品及技術(shù)講解; 3、參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實施計劃和實施方案,協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)課程管理,確保培訓(xùn)計劃符合培訓(xùn)需求; 4、在上級指導(dǎo)下,收集、評估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料;開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與渠道,確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性; 5、專業(yè)并生動地進(jìn)行課程講授,做好現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓(xùn)課程; 6、做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估,并提交分析報告。 素質(zhì)能力: 1、身體健康,性格外向開朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于接受挑戰(zhàn)并有良好的心理承受力; 3、人品好、氣質(zhì)形象佳; 4、授課臺風(fēng)良好; 5、具備較強(qiáng)責(zé)任心、事業(yè)心、敬業(yè)精神、有團(tuán)隊精神。
梁雙龍
培訓(xùn)師
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
【崗位職責(zé)】 1.制訂公司年度培訓(xùn)計劃,負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計劃實施,管理各項培訓(xùn)項目工作; 2.完善和落實公司人才培訓(xùn)政策,管理和運營培訓(xùn)板塊各項工作; 3.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)的新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理層培訓(xùn),并對培訓(xùn)效果進(jìn)行反饋、評估、考核和跟蹤; 4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師隊伍管理,督導(dǎo)、安排、審核培訓(xùn)課件,跟進(jìn)內(nèi)部講師培訓(xùn)質(zhì)量和教學(xué)效果; 5.各類培訓(xùn)考核和相關(guān)資料的整理和保存。 【任職資格】 1.具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;有零售行業(yè)廠家培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2.熟悉培訓(xùn)流程、能獨立實施培訓(xùn)項目、擔(dān)任過培訓(xùn)講師; 3.工作思路邏輯清晰,有較強(qiáng)的服務(wù)意識、信息采集和整合能力,優(yōu)秀文案撰寫及語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力; 4.快速學(xué)習(xí)的能力及較高的靈活性,有較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力; 購買五險,周末大小休,法定假日正常放假、生日假、年假。上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00
磨女士
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
南寧總公司 培訓(xùn)講師 1.要求年齡26-33歲,全日制大專以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)培訓(xùn)講課工作經(jīng)驗。 2.組織培訓(xùn)對象是公司員工及經(jīng)銷商,內(nèi)容是產(chǎn)品及其它方面培訓(xùn)。 3.具備專業(yè)的培訓(xùn)知識以及培訓(xùn)能力,能根據(jù)公司需求進(jìn)行分析,進(jìn)行培訓(xùn)課程的設(shè)計,能獨立制定產(chǎn)品策劃方案。 4.口才好,具備良好的演講能力、溝通交流能力和授課技巧; 5.自行培訓(xùn)和組織培訓(xùn)工作,參與策劃公司會議,能夠出差; 6.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略工作,培訓(xùn)需求調(diào)研,匯總并整理培訓(xùn)需求,并按培訓(xùn)需求大綱進(jìn)行培訓(xùn); 7.根據(jù)培訓(xùn)效果,不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式,整理培訓(xùn)教材以及教案資料并歸檔; 8.第一個月工資5200元+每月中餐補(bǔ)貼312元。 9.第二個月轉(zhuǎn)正工資:5500元+每月中餐補(bǔ)貼312元。 10.上行政班上午8點(8點半)到12點,下午2點半到6點!單休!
謝小姐
培訓(xùn)師
8000-13000元
南寧-青秀區(qū)
1.負(fù)責(zé)代理商培訓(xùn),企業(yè)文化,銷售技能,銷售心態(tài)等培訓(xùn)。 2.有設(shè)計培訓(xùn)課程能力,有講師能力! 3.有直銷或者微商培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先!
陳先生
培訓(xùn)師
7000-8000元
柳州-柳南區(qū)-金都匯
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)各連鎖終端員工培訓(xùn)工作,為店長、店員提供專業(yè)知識、銷售技巧等培訓(xùn),提升連鎖門店專業(yè)知識技能及整體專業(yè)服務(wù)水平,提高顧客滿意度。 任職要求: 1、年齡40周歲以下,性別不限。 2、兩年以上醫(yī)藥相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。 3、大專或?qū)?埔陨蠈W(xué)歷 4、熱愛本公司,有較強(qiáng)工作能力。 5、具備培訓(xùn)需求分析、計劃制定的能力 6.適應(yīng)區(qū)內(nèi)出差及微信跟進(jìn)活動群的工作。
閆勃
廣西潞源信成科技有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西潞源信成科技有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 學(xué)校/小學(xué)
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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