職位描述

工作內(nèi)容及要求
1、負責培訓課程的教學實施,參與培訓課程的設(shè)計;
2、協(xié)助培訓體系建立、維護,對相關(guān)人員等進行相關(guān)課程培訓; 
3、調(diào)查培訓需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓計劃; 撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果。
4、完成領(lǐng)導安排的其它工作事務(wù)。 
5、3年以上專業(yè)講師培訓經(jīng)驗
6、有保險公司、移動公司、直銷公司、微商團隊講師工作經(jīng)驗者為佳
7、能根據(jù)公司需求及銷售目標獨立制定課程內(nèi)容,獨立授課
8、普通話流利標準、表達清晰,附有激情,能夠營造很好的授課氛圍
工資及福利
1.工資4K-6K
2.雙休、五險一金、年終獎等

公司簡介

北京君誠漢信醫(yī)療科技有限公司廣西分公司是中國科學院深圳先進技術(shù)院支持下成立的一家專業(yè)醫(yī)療服務(wù)機構(gòu),公司致力于打造全民低成本健康產(chǎn)業(yè),是專業(yè)的數(shù)字醫(yī)療系統(tǒng)集成和服務(wù)提供商。公司注冊資本1800萬元,總部位于北京。公司以“產(chǎn)業(yè)聯(lián)合打造中國人自主可控的低成本健康海云平臺,均衡分配醫(yī)療資源,實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民均等化低成本就醫(yī)”為宗旨。公司通過提高基層醫(yī)療機構(gòu)設(shè)備和信息化水平,構(gòu)建“居民電子健康檔案”和基層醫(yī)療信息化管理體系,提高基層醫(yī)療機構(gòu)的診療水平及服務(wù)能力,實現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)療資源均衡分布和居民低成本均等就醫(yī),便利于政府收集基礎(chǔ)信息、規(guī)范基層醫(yī)療機構(gòu)診療行為;同時通過遠程教育及遠程診療體系,提高基層醫(yī)療機構(gòu)的便民服務(wù)能力和服務(wù)質(zhì)量,增強基層醫(yī)療機構(gòu)的“服務(wù)黏性”,提高基層醫(yī)療機構(gòu)在老百姓心中的地位,進而提高村醫(yī)的診療水平及收入,更好的穩(wěn)定村醫(yī)隊伍。中科啟和公司的核心產(chǎn)品是中國科學院在國務(wù)院指導下主導的國家重大民生工程—“全民低成本健康海云工程”,該工程通過為基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)提供基于國產(chǎn)操作系統(tǒng)的便攜式全科醫(yī)生工作站、便攜式全自動生化儀、小型全自動血細胞分析儀、線上及線下的全科醫(yī)師培訓教程及配套的基層衛(wèi)生信息應(yīng)用管理軟件等形成了完善的醫(yī)療衛(wèi)生集成系統(tǒng),確保了基層健康信息來源的準確性和完整性,同時通過自主云計算技術(shù),搭建自主可控健康云平臺,實現(xiàn)城鄉(xiāng)各級醫(yī)療機構(gòu)之間的醫(yī)療服務(wù)協(xié)作和分級科學就醫(yī),確保國民健康數(shù)據(jù)的安全性、可控性和完整性,實現(xiàn)了醫(yī)療資源的均衡分配和居民低成本就近就醫(yī),給社會各界帶來非常好的社會效益和經(jīng)濟效益。

君誠漢信公司秉承“以人為本,追求專業(yè),利國利民”的企業(yè)經(jīng)營理念,塑造“為城鄉(xiāng)居民造福利,為城鄉(xiāng)建平等,為社會筑和諧,為員工創(chuàng)價值”的企業(yè)價值觀,致力于發(fā)展成為造福人民、構(gòu)筑和諧社會的專業(yè)化數(shù)字醫(yī)療系統(tǒng)集成及服務(wù)提供商。

上班地點

可能感興趣的職位

培訓講師
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
我們欣賞和喜歡有才華和能接受挑戰(zhàn)的你! 歡迎有培訓、演講、主持經(jīng)驗的有識之士加入! 崗位職責: 1、對已經(jīng)落實好的各企事業(yè)單位進行健康緊急救護知識職業(yè)病預防、及環(huán)境污染和應(yīng)急處理方法的宣傳和普及等工作,認真完成各項工作; 2、讓人民群眾真正的認識健康、重視健康,從而提高健康安全意識,進而在單位、公共場所、家庭能有效提高健康意識,真正做到防患于未然,對自身生命健康安全做一個有力預防保障; 3、了解并知曉健康急救知識并熟練掌握。 崗位要求: 1.喜歡演講者優(yōu)先,形象良好,身高160cm及以上; 2.需要你有較強的情商和逆商; 3.喜愛講臺,善于表達,熱愛全民健康公益事業(yè); 4.愿意挑戰(zhàn)高薪,有從事過培訓、銷售、講師工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 5.有社工證、救護證、護士證,國家健康管理師證等相關(guān)證件優(yōu)先錄用。 上班時間:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,?周末雙休,法定節(jié)假日休息 工資待遇:無責底薪+提成+個人獎金+團隊獎金+年終獎+雙休+五險一金+公休假+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+良好的晉升機制等!
2025-11-22
趙婷婷
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
1、負責分校的運營及管理; 2、完成集團制定分校的年度指標任務(wù); 3、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略,擴大學校影響力,提高市場占有率; 4、編制分校年、季、月度營銷計劃及營銷費用預算,并監(jiān)督實施; 5、組織團隊、明確下屬的崗位職責和任務(wù)要求,并指導下級開展各項工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題; 6、調(diào)動員工積極性,制定員工培訓計劃,完善績效考核制度,為校區(qū)發(fā)展儲備人才; 7、嚴格執(zhí)行公司各項制度,控制分校整體運作成本及各項費用; 8、完成總公司交辦的其它任務(wù)。
2025-11-22
申英
培訓員
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
1.部門日常事務(wù)處理,人員培訓管理 2.機票、火車票預定,商務(wù)車申請;各項OA提交申請;人事、綜合各模塊接口; 3.以及其他相關(guān)文員事項 招聘要求: 溝通能力強,能熟練操作電腦,PPT等辦公軟件,對數(shù)字敏感。 2年及以上綜合培訓管理工作經(jīng)驗。
2025-11-22
何龍
培訓經(jīng)理
8000-12000元
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責: 1、負責公司餐廳在產(chǎn)品操作、服務(wù)面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓工作; 2、負責開發(fā)公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓課程; 3、負責跟進、指導和協(xié)助各餐廳負責人員開展和行銷服務(wù)落地培訓; 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求: 1、25-40歲,從事服務(wù)行業(yè)培訓或運營5年以上; 2、具有良好的服務(wù)意識、溝通能力,較強的抗壓能力和親和力; 4、能熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt); 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-11-22
何經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責 工作內(nèi)容:負責協(xié)助方案撰寫;遠程對接項目經(jīng)理,協(xié)助完成本地培訓項目的實施落地,訓前訓中訓后全流程運營交付。 工作形式:屬于兼職,不到公司坐班,不影響其他正式工作/實習/學校課程。接單制,每月公司有項目時提前發(fā)布任務(wù)給兼職伙伴,兼職實習伙伴根據(jù)個人檔期等決定是否接受項目。有實際交付可開具實習證明。 二、崗位要求 1.專業(yè)不限,職業(yè)素養(yǎng)高,學習能力強,有良好的文字功底者優(yōu)先,接受在校/應(yīng)屆畢業(yè)生 ; 2.責任心強,樂觀開朗,靈活細心,抗壓能力強,有較強的溝通表達能力; 3.熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT),熟悉H5制作工具; 4.有靈活的工作時間,能承接現(xiàn)場培訓執(zhí)行工作,具備一定的靈活性和抗壓能力。 三、薪資福利 1.時間靈活,項目制工作,以項目難易程度和執(zhí)行天數(shù)來單次判定工資收益。無需坐班。 2.項目期間吃住行公司包,培訓執(zhí)行150-300/天,方案撰寫100-300元/份。 注:有企業(yè)培訓、活動策劃/主持經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-11-20
歐小平
南寧-青秀區(qū)
招兼職企業(yè)培訓師,企業(yè)內(nèi)訓師、職業(yè)培訓師 地點:無需坐班,授課地域為全國范圍,本地課程就近邀約 時長及課量: 接單制。授課一般為工作日,線下交付為主,培訓時長一般0.5-2天不等。每月課量在3天左右: 工作收獲:擴展人脈圈,開啟職業(yè)第二發(fā)展曲線,接觸國企央企潛在客戶,實現(xiàn)日收入4位數(shù)的自由職業(yè)。 擅長領(lǐng)域: 1.【通用管理類】戰(zhàn)略管理,績效管理能力,溝通協(xié)作能力,團隊建設(shè)能力,人才培養(yǎng)能力,領(lǐng)導力,管理技能等 2.【黨政黨建類】政治素養(yǎng),領(lǐng)導理論,公共關(guān)系,黨務(wù)管理,團青管理,紀檢監(jiān)察管理,企業(yè)文化與宣傳管理 3.【職業(yè)素養(yǎng)類】常用辦公軟件使用、寫作、職場禮儀、思維方法與管理工具運用、企業(yè)文化、職業(yè)道德、政治素養(yǎng) 4.【經(jīng)濟形勢】宏觀經(jīng)濟發(fā)展,經(jīng)濟趨勢,經(jīng)濟政策,經(jīng)濟環(huán)境等 5.【內(nèi)訓師】課程開發(fā)與設(shè)計,授課技巧,課堂的呈現(xiàn)技巧,課件的專業(yè)制作,微課開發(fā)與設(shè)計等 6.【安全檢查質(zhì)量管理類】安全監(jiān)察質(zhì)量管理共用能力,生產(chǎn)安全監(jiān)察,基建安全監(jiān)察,應(yīng)急管理,消防安全,質(zhì)量監(jiān)督管理,安全監(jiān)察質(zhì)量管理等 7.【財務(wù)資產(chǎn)管理類】財務(wù)資產(chǎn)管理共用能力,預算/成本管理,資產(chǎn)/產(chǎn)權(quán)管理,財務(wù)稽核,財稅管理,會計核算/財務(wù)分析 8.【其他】前沿趨勢/科技,數(shù)字化轉(zhuǎn)型,云大物移智等 要求:本科以上,精通某專業(yè)內(nèi)容,理論和實踐經(jīng)驗豐富,7年以上實際工作經(jīng)驗,2年以上企業(yè)培訓經(jīng)驗(內(nèi)訓/外訓均可),熱情,熱心,表達能力強,有耐心,有乙方心態(tài),有培訓,咨詢,演講經(jīng)驗者。 有意聯(lián)系準備好師資介紹/可講課程,并說明申請擅長領(lǐng)域,謝謝! 其它有特殊技能或特長等請額外說明技術(shù)特長名稱,謝謝
2025-11-20
歐小平
南寧-青秀區(qū)
兼職工作,遠程對接總部項目經(jīng)理,完成您所在地域的培訓項目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù),可根據(jù)個人檔期決定是否承接。 一、崗位職責 1.應(yīng)對重要培訓商機,并撰寫投標技術(shù)文件/方案; 2.培訓活動實施。 二、任職要求 1.本科以上學歷; 2.吃苦耐勞,有責任心,能抗壓; 3.學習能力強,文字功底良好; 4.辦公軟件熟練。 三、福利待遇 1.無需坐班,項目制。 2.目前該工作屬于兼職,費用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動天數(shù)結(jié)算(常規(guī)帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報告類另議;根據(jù)難易程度、時長等變化)
2025-11-20
歐小平
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西美斯達集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
崗位職責: 1、協(xié)助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調(diào)查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經(jīng)驗;能獨立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
2025-11-19
包女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西美斯達集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
崗位職責: 1、協(xié)助上級搭建集團培訓體系; 2、負責深入調(diào)查和分析培訓需求,編制集團培訓計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料,編制培訓教材: 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持; 5、做好培訓記錄,跟蹤培訓效果反饋,建立和完善培訓檔案,提出針對性的培訓改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,3年以上培訓工作經(jīng)驗;能獨立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責、耐心細致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。
2025-11-19
包女士
南寧-青秀區(qū)-東葛大廈
負責廣譽遠產(chǎn)品會銷講師
2025-11-18
行政
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所在行業(yè) 電子/培訓
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