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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)省區(qū)渠道中心整體運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管控，參與標(biāo)準(zhǔn)制定，指導(dǎo)過(guò)程管理，審核結(jié)果判責(zé)，分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，建立工作指引，對(duì)渠道運(yùn)營(yíng)中異常、風(fēng)險(xiǎn)、安全進(jìn)行全面管理，及時(shí)止損

2、負(fù)責(zé)省區(qū)渠道質(zhì)控部團(tuán)隊(duì)管理及建設(shè)

3、依據(jù)公司陽(yáng)光誠(chéng)信準(zhǔn)則，監(jiān)控渠道內(nèi)部誠(chéng)信問(wèn)題

崗位要求：

1、五年以上物流/電商物流運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)

2、熟悉電商物流倉(cāng)配全流程

3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，風(fēng)險(xiǎn)管控力強(qiáng)，預(yù)警意識(shí)高

4、有運(yùn)營(yíng)質(zhì)量體系0-1的經(jīng)驗(yàn)

5、溝通能力強(qiáng)，邏輯清晰，思維敏捷

6、本科及以上學(xué)歷

公司簡(jiǎn)介

滴滴出行是全球領(lǐng)先的移動(dòng)出行平臺(tái)；為超過(guò)4.5億用戶提供出租車、專車、快車、順風(fēng)車、豪華車、公交、小巴、代駕、租車、企業(yè)級(jí)、共享單車等全面的出行服務(wù)。滴滴日訂單已突破2500萬(wàn)，同時(shí)滴滴還以人工智能技術(shù)支持城市建立智慧交通解決方案。2016年8月，滴滴出行并購(gòu)優(yōu)步中國(guó)。
公司致力于與不同社群及伙伴協(xié)作互補(bǔ)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的深度學(xué)習(xí)技術(shù)，解決全球出行、環(huán)保、就業(yè)挑戰(zhàn)；提升用戶體驗(yàn)，創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值，建設(shè)開放、高效、可持續(xù)的移動(dòng)出行新生態(tài)。2016年，滴滴登上《財(cái)富》雜志“改變世界的50強(qiáng)”榜單；同年，獲《MIT科技評(píng)論》膺選為全球五十大創(chuàng)新企業(yè)之一。2015年，滴滴入選達(dá)沃斯全球成長(zhǎng)型公司。

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一、崗位職責(zé)?（工作地點(diǎn)：南寧、廣州、深圳） 1.客戶需求與問(wèn)題解決：收集客戶使用公司產(chǎn)品的需求和建議，解決企業(yè)日常系統(tǒng)差旅問(wèn)題，推動(dòng)總部運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)處理客戶業(yè)務(wù)中的各類問(wèn)題，保障客戶滿意度，助力達(dá)成續(xù)約續(xù)費(fèi)結(jié)果；? 2.高管服務(wù)對(duì)接：承接并處理客戶高管服務(wù)需求，推動(dòng)總部團(tuán)隊(duì)承接服務(wù)，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量與效果，確保高管服務(wù)滿意，達(dá)成 0 投訴目標(biāo)； 3.業(yè)務(wù)增長(zhǎng)與收入達(dá)成：完成崗位要求的續(xù)費(fèi)收入指標(biāo)、增長(zhǎng)收入指標(biāo)，推進(jìn)客戶項(xiàng)目組完成全集團(tuán)集采以實(shí)現(xiàn)年度增長(zhǎng)目標(biāo)；深度挖潛客戶需求，創(chuàng)造增購(gòu)業(yè)務(wù)及非標(biāo)業(yè)務(wù)收入，實(shí)現(xiàn)交易規(guī)模擴(kuò)大與利潤(rùn)率提升；維護(hù)客戶規(guī)模，保障客戶合作穩(wěn)定性。 4.回款管理：負(fù)責(zé)客戶回款工作，確?？蛻粼露荣~單及時(shí)核對(duì)，協(xié)助客戶完成流程提交、報(bào)銷催促與審批等事務(wù)性工作，保障月結(jié)客戶在賬期內(nèi)回款完畢，對(duì)回款結(jié)果負(fù)責(zé)；? 5.運(yùn)營(yíng)指標(biāo)落地：及時(shí)有效達(dá)成公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，確保運(yùn)營(yíng)結(jié)果量化有產(chǎn)出，高效解決客戶與公司雙方的問(wèn)題。? 二、任職要求? 1.全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，本科優(yōu)先考慮；? 2.具備3年及以上相關(guān)工作履歷，旅游行業(yè)、機(jī)票 / 酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或總助、行政崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具備客戶服務(wù)、客服管理或銷售經(jīng)驗(yàn)，了解差旅運(yùn)營(yíng)流程及商旅知識(shí)者優(yōu)先考慮；? 3.具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、良好的溝通能力與應(yīng)變能力，能有效對(duì)接客戶需求并推動(dòng)問(wèn)題解決；? 4.性格外向熱情，形象佳；有強(qiáng)烈的責(zé)任心，細(xì)心、敬業(yè)、誠(chéng)信，能承受工作壓力；具備團(tuán)隊(duì)合作精神，綜合素質(zhì)良好。

2025-11-18

覃女士; 部長(zhǎng)/經(jīng)理
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館

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1、協(xié)助店長(zhǎng)做好前廳管理工作 2、店長(zhǎng)休息時(shí)能獨(dú)立帶店 3、能開展員工培訓(xùn) 同崗位2年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

2025-11-17

黃女士; 展廳經(jīng)理
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崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定并更新展廳銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 3、銷售顧問(wèn)的計(jì)劃分解和工作分配； 4、對(duì)銷售顧問(wèn)提供專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)； 5、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度。任職要求: 1、兩年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力； 3、有較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，抗壓能力強(qiáng)； 5、持有C1駕照，且能熟練駕車。

2025-11-16

人力資源部; 質(zhì)管部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司

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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)藥品的質(zhì)量管理相關(guān)工作； 2、熟悉驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、質(zhì)管、GSP工作。任職要求 1、醫(yī)學(xué)/藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上； 2、持執(zhí)業(yè)藥師資格證； 3、三年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。

2025-11-08

人力資源部