裱紙班長

崗位職責 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、中專畢業(yè)學歷或同等以上。 2、有2年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識，熟練使用電腦，持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協(xié)調能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。

【崗位職責】：負責酒店客房各項管理工作，協(xié)助店總、值班經(jīng)理的工作；滿足賓客的服務需求，做好員工在崗培訓與督導； 崗位要求：酒店主管管理工作1年以上，團隊意識強、性格開朗，有親和力，善于溝通，品行良好，服從管理；

崗位職責： 1.負責酒店客房查房工作 2.負責倉庫進出庫管理 3.負責布草管理 4.負責員工做房標準流程帶教 任職要求： 1.有發(fā)現(xiàn)問題處理問題的能力 2.能吃苦耐勞，認真負責 3.50歲以下 4.住酒店附近優(yōu)先 崗位福利： 1.休4天 2.可購買社保 3.包吃三餐工作餐 4.月度員工活動 行業(yè)經(jīng)驗： 1.有相關客房經(jīng)驗1年以上

崗位職責： 1、執(zhí)行客房部經(jīng)理的工作指令；協(xié)助做好部門工作 2、根據(jù)當日客房出租情況及各類客房比例，合理安排服務員清掃客房工作； 3、負責每天巡查客房，檢查住客房，監(jiān)督服務員的工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正； 4、負責處理客人特殊要求及投訴 任職資格：熱愛酒店行業(yè)，有相關工作經(jīng)驗 月薪：3000一3500元 福利：包食宿+孝心基金工資+食宿+節(jié)日福利+工齡補貼+全勤獎+員工意外險+團隊活動經(jīng)費+員工旅游+生日福利+帶薪年假。

1、男女不限，五官端正，普通話標準，溝通能力強，有1年以上酒店客房主管/經(jīng)理崗位經(jīng)驗。 2、負責主持班前會，帶教新員工做房流程。 3、做好部門日常工作監(jiān)督管理及衛(wèi)生質檢。 4、控制客房易耗品成本。 5、安排每日分房并進行查房 月休4天，包吃包住 地址：北湖南路16號

1.每日根據(jù)房間出租情況，督促和控制人員崗位工作安排 2.計劃安排定期的清潔工作 3.督促、檢查員工的出勤情況及檢查、制定排班表 4.按部門要求和實際需求對下屬員工進行培訓 職位招聘1人

1、安排好客房服務員班次； 2、完成領導交代任務； 3、安排客房部計劃衛(wèi)生。

主要負責客房計劃衛(wèi)生，團隊管理，協(xié)助客房經(jīng)理的工作

1.負責客房部整體經(jīng)營和運行，分配督導員工工作，制定工作計劃，為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質服務 2.定期核算各種物品的消耗量,嚴控成本，把控好日常用品的損耗,減少浪費 3.根據(jù)店內情況,合理制定年度、季度、月度計劃衛(wèi)生工作 4.根據(jù)店內運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查 5.巡視各樓層及公共區(qū)域,檢查員工的工作態(tài)度、工作表現(xiàn),并進行公正的評估,獎優(yōu)罰劣,確保提供優(yōu)質的服務和完好的設備 6.組織、主持每周客房例會,聽取匯報,布置工作，解決工作中遇到的難題 7.對員工定期培訓,指導做房情況

1、負責客房人員排班、分房、衛(wèi)生檢查； 2、查房發(fā)現(xiàn)問題做好記錄匯總，及時報修； 3、庫存盤點，控制物品消耗； 4、根據(jù)公司標準做好員工培訓和帶教； 5、品貌端正，無犯罪記錄。