職位描述

主要崗位職責(zé):
任職要求:1、高中以上文化程度,1年以上任職酒店客房主管的工作經(jīng)驗(yàn);2、有較強(qiáng)的衛(wèi)生質(zhì)量管理意識(shí)及工作協(xié)調(diào)能力,客觀積極向上,具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力;3、負(fù)責(zé)客房管理工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。工作地點(diǎn):南寧、柳州、桂林、北海、欽州,投簡(jiǎn)歷時(shí)說(shuō)明期望工作地。福利:法定假+年假+年終獎(jiǎng)+每年1-2次的省內(nèi)旅游+公司包食宿(宿舍配有空調(diào))。

公司簡(jiǎn)介

八月桂酒店集團(tuán).成立于2009年8月18日.多年來(lái)致力于酒店業(yè)的發(fā)展與經(jīng)營(yíng).旗下酒店品牌有八桂快捷酒店.八桂商務(wù)酒店.八桂國(guó)際酒店三個(gè)品牌線.至今.公司在運(yùn).在營(yíng).在建的酒店為30家.公司以快捷.商務(wù)型連鎖酒店投資.經(jīng)營(yíng)為主的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo).????集團(tuán)公司整合了創(chuàng)始人自2004年至今運(yùn)營(yíng).租賃的所有物業(yè).升級(jí)了整體產(chǎn)業(yè).目前公司涵蓋了酒店運(yùn)營(yíng).專業(yè)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng).商業(yè)物業(yè)租賃等業(yè)務(wù).????八月桂酒店集團(tuán).全力打造中南.華南具有重要影響力的連鎖品牌酒店.力爭(zhēng)在2017年使連鎖酒店達(dá)到50家.2019連鎖店達(dá)到100家.關(guān)于八月桂酒店集團(tuán):1.?企業(yè)使命:為顧客滿意.為員工夢(mèng)想.為合作伙伴共贏而奮斗.2.?企業(yè)愿景:打造成為中南.華南具有重要影響力的連鎖酒店品牌.3.?核心價(jià)值觀:負(fù)責(zé)做事.感恩做人.4.?品牌含義:八桂--“桂”諧音“貴”.熱情有禮.迎八方賓客.快捷--入住便利.服務(wù)快捷.提供早餐和自助式商務(wù)和生活功能.連鎖--形象一致.標(biāo)準(zhǔn)一致.區(qū)域連鎖.市場(chǎng)與服務(wù)共享.5.?產(chǎn)品理念:?時(shí)尚.精致時(shí)尚--廣泛使用現(xiàn)代設(shè)計(jì)元素.給人愉悅的心情與不凡感受.精致--講究細(xì)節(jié).講求品質(zhì).6.?服務(wù)理念:?和諧.舒適和諧--員工在工作和生活中要做到互相幫助.和諧相處.包括客人.營(yíng)造真誠(chéng)簡(jiǎn)單的人際關(guān)系.舒適--讓客人體驗(yàn)精致的產(chǎn)品外.我們更要提供周到.貼心的服務(wù).讓客人真正感到愜意.滿足.方便和安全.享受家的感覺.7.?品牌宣傳口號(hào):睡好覺不是夢(mèng)?人力資源部招聘熱線:0771-****066?轉(zhuǎn)分機(jī)號(hào)?8106?人力資源部招聘郵箱:bg***01@126.com

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南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、做好客房的日常工作,并做好記錄和交接工作; 2、檢查各項(xiàng)定期工作的完成情況;發(fā)現(xiàn)客房或樓層有工程問(wèn)題,及時(shí)報(bào)修并落實(shí)解決; 3、合理安排客房服務(wù)員及所配 PA 工作; 4、 協(xié)助客房主管做好客房易耗品等成本的控制工作。 【任職資格】 1、男女不限,40歲以下,儀表端莊,身體健康; 2、一年以上酒店酒店客房服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn); 3、工作干練,具一定的溝通協(xié)調(diào)能力。
甘霖
南寧-邕寧區(qū)
1、指揮督導(dǎo)下屬人員的工作。每天主持班前晨會(huì),分配員工當(dāng)天工作,并對(duì)員工提出要求。 2、檢查員工的儀容、儀表、文明禮貌、工作態(tài)度,評(píng)估服務(wù)員的工作表現(xiàn),填寫領(lǐng)班的日考核單。 3、按酒店規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),檢查房間清掃質(zhì)量,并在工作單上簽字。巡視樓層、電梯井、防火通道、工作間,確保責(zé)任區(qū)安全與衛(wèi)生。 4、做月度經(jīng)濟(jì)核算,降低客房成本,控制客用品和清潔用品的消耗,做好每日備品出庫(kù)記錄,峰低房間費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。 5、檢查客房設(shè)施、設(shè)備的使用情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)通知有關(guān)部門維修 編制所屬員工班次,合理安排人力,提高工作效率。 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)服務(wù)員業(yè)務(wù)技能,對(duì)因違反紀(jì)律或因清潔衛(wèi)生引起客人投訴的員工給予處罰,并填寫過(guò)失單,報(bào)送經(jīng)理 8、檢查并確保vip房間的完好狀態(tài)。 9、了解每日客房出租情況,檢查布草、客房用品是否完備,碼放整齊,檢查公共區(qū)域地毯、墻壁,各種燈具是否完好,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)通知工程維修人員,并檢查維修質(zhì)量。
黎恒
客房保潔
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
1、規(guī)范著裝,保持良好的儀容儀表,做到三輕:說(shuō)話 輕、走路輕、動(dòng)作輕; 2、遇到客人微笑和問(wèn)候,禮貌待客,提供溫馨的服務(wù); 3、按照標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施民宿內(nèi)綠植的情節(jié)養(yǎng)護(hù)和清潔工具 的擺放; 4、按照工作規(guī)范流程和質(zhì)量完成民宿的客廁及公區(qū)的情節(jié)工作; 5、按照要求完成民宿客房的清掃; 6、打掃公共區(qū)域時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的故障 和設(shè)備及時(shí)報(bào)告門店負(fù)責(zé)人進(jìn)行保修; 7、正確使用保管和保養(yǎng)清潔工具; 8、完成上級(jí)指派的其它工作; 9、樹立安全防范意識(shí),發(fā)現(xiàn)可疑人和事立即報(bào)告上級(jí);
黎女士
客房主管
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)管理客房樓層所有的工作; 2.為客房服務(wù)員提供日常工作中的培訓(xùn)和指導(dǎo)以確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)順暢; 3.處理客人詢問(wèn)、要求和投訴; 4.保持維護(hù)酒店的清潔工具及設(shè)備設(shè)施于良好工作狀態(tài); 5.與其他部門保持良好的溝通確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)順暢; 6.確??腿说南匆卤患皶r(shí)地處理和遞送; 7.代表客人和其他部門聯(lián)絡(luò),確保他們的要求都被執(zhí)行以期得到客人的滿意; 8.處理客人遺留物品和酒店財(cái)產(chǎn)遺失問(wèn)題; 9.調(diào)整專項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施(房間的布置、蟲害的控制、窗戶及地毯的清潔、房間物品盤點(diǎn)); 10.召集班組會(huì)議以確保酒店的活動(dòng)和運(yùn)作的要求眾所周知; 11.管理樓層服務(wù)間的庫(kù)房區(qū)域,維持足夠的庫(kù)存水平,完成必需的庫(kù)存量的領(lǐng)取;12.協(xié)助每月盤點(diǎn); 13.承擔(dān)每日VIP賓客房間檢查,常住客人的房間以及非自查服務(wù)員所做房間的檢查,以及自查服務(wù)員所做的房間的抽查; 14.履行管理層按安排的其他工作職責(zé)。
楊經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理酒店客房的日常運(yùn)營(yíng) - 確??头糠?wù)質(zhì)量和客戶滿意度 - 指導(dǎo)和培訓(xùn)客房服務(wù)團(tuán)隊(duì) 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理客房服務(wù)中的問(wèn)題 - 具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力
蔣奧鵬
南寧-賓陽(yáng)縣
負(fù)責(zé)查房,盤點(diǎn),倉(cāng)庫(kù)管理
鄧錫理
南寧-江南區(qū)
招聘客房主管一名,要求有工作經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)酒店客房衛(wèi)生管理。工資待遇3500-5000。
易經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
管理客房數(shù)據(jù),出入庫(kù)管理,制表。
張立
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、做好酒店重要物資收支情況的管理,做好耗品能耗控制; 2、做好酒店部門工作落地計(jì)劃與安排,督促部門工作的良好落實(shí); 3、帶領(lǐng)客房員工做好對(duì)客區(qū)域衛(wèi)生落實(shí)、對(duì)客區(qū)域的產(chǎn)品保養(yǎng)與維護(hù)工作; 4、配合上級(jí)店助及店總的日常工作需求; 5、按照總部及門店上級(jí)的指令下達(dá)好部門其他工作標(biāo)準(zhǔn)及要求,按照質(zhì)檢要求整改不足; 6、做好下屬員工的工作分配與監(jiān)管,做好下屬人文關(guān)懷等工作。
30834100@qq.com
客房主管
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
崗位:客房主管 崗位職責(zé): 1、通知上下傳達(dá) 2、客房部員工排班、工作分配 3、查房、偶爾協(xié)助做房 4、員工培訓(xùn)、班前會(huì)等 ; 保證客房部工作正常運(yùn)轉(zhuǎn) 崗位要求: 1、25-38歲 (男女不限) 有客房服務(wù)或客房管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 2、性格開朗、有較強(qiáng)的交際能力與團(tuán)隊(duì)意識(shí) 3、熟悉電腦基礎(chǔ)操作,會(huì)信息錄入等 上班時(shí)間: 8:30~17:00 月休4天 薪資:4000~5000 據(jù)經(jīng)驗(yàn)面談 薪資架構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼 1、包吃4餐包?。咫U(xiǎn) 2、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)等 3、工作環(huán)境好、同事團(tuán)結(jié)友愛 4、住宿小區(qū)公寓式,配套設(shè)施齊全、入職可安排住宿 5、定期員工免費(fèi)培訓(xùn)、有良好的晉升空間 南寧地址:南寧市江南區(qū)沙井大道56號(hào)維也納國(guó)際酒店華南城店(面試請(qǐng)到負(fù)一樓人事部) 職位招聘1-2人
黃女士
廣西八月桂酒店投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西八月桂酒店投資有限公司
所在行業(yè) 酒店/投資
成立時(shí)間 8年(2016年3月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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