職位描述

1、學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷,應(yīng)用化學(xué)、高分子材料、無(wú)機(jī)非、化學(xué)工程與工藝、高分子化學(xué)等專業(yè)。
2、任職履歷要求
(1)2年以上精細(xì)化工產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)歷,有聚醚、乙醇胺、混凝土減水劑、水泥助磨劑等產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
(2)英語(yǔ)4級(jí),能熟練檢索、閱讀相關(guān)外文文獻(xiàn)者優(yōu)先;
(3)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行政府相關(guān)科技項(xiàng)目的申報(bào)。
3、知識(shí)能力要求
(1)熟練掌握基礎(chǔ)化學(xué)理論知識(shí),熟悉常用化學(xué)原料基本特性;了解聚醚、減水劑相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及規(guī)程;
(2)能根據(jù)項(xiàng)目要求,獨(dú)立開(kāi)展產(chǎn)品小試-中試-放大實(shí)驗(yàn),并能根據(jù)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)編寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告;
(3)動(dòng)手能力強(qiáng),熟練使用實(shí)驗(yàn)室常用實(shí)驗(yàn)設(shè)備;
(4)具備良好的科研素質(zhì),良好思維能力,溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,服從管理,踏實(shí)穩(wěn)重。

公司簡(jiǎn)介

廣西科達(dá)建材化工有限公司成立于2001年4月,是一家專業(yè)從事混凝土外加劑研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高科技建材化工企業(yè)。
公司嚴(yán)格執(zhí)行ISO9001:2015質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),貫徹“科達(dá)建化,技術(shù)領(lǐng)先,品質(zhì)卓越,優(yōu)質(zhì)服務(wù),誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的質(zhì)量方針,以“高技術(shù)、高品質(zhì)、高效能”為目標(biāo),在實(shí)踐中不斷追求創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步。具有較強(qiáng)的技術(shù)研發(fā)實(shí)力,并先后同國(guó)內(nèi)多所院校及科研單位協(xié)作,研制開(kāi)發(fā)出“崑達(dá)牌系列”混凝土外加劑產(chǎn)品,防水劑系列、速凝劑系列、阻銹劑系列、養(yǎng)護(hù)劑系列、灌漿料與壓漿料系列、砂漿外加劑系列等外加劑系列產(chǎn)品,科技含量高,質(zhì)量穩(wěn)定,符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到國(guó)內(nèi)外同類產(chǎn)品的先進(jìn)水平。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于建筑、公路、橋梁、鐵路、電力、水利、港口等混凝土工程建設(shè),取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。以“誠(chéng)信為本、鑄就品牌,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、贏得市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)理念,使企業(yè)成為生產(chǎn)混凝土外加劑行業(yè)的支柱。
2001年,公司榮獲廣西壯族自治區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局“執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)登記合格單位”稱號(hào)。
2004年,公司榮獲“中國(guó)建材工業(yè)協(xié)會(huì)混凝土外加劑分會(huì)會(huì)員”資格。
2004年,公司首次榮獲新版ISO質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書(shū)。
2009年,為適應(yīng)公司未來(lái)戰(zhàn)略發(fā)展需要,公司更名為“廣西科達(dá)建材化工有限公司”,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元人民幣。
2010年,公司投資的年產(chǎn)10萬(wàn)噸聚羧酸高性能減水劑的現(xiàn)代化生產(chǎn)基地占地23862.58m2項(xiàng)目,列為“南寧市2010年重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目”。
2011年,公司榮獲“2011年度用戶最佳推薦中國(guó)混凝土外加劑最佳品牌企業(yè)”稱號(hào)。
2012年,公司榮獲“2011年度廣西工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量信譽(yù)良好企業(yè)”稱號(hào)。
2015年,公司投資8500萬(wàn),建成年產(chǎn)10萬(wàn)噸聚羧酸高性能減水劑的自動(dòng)化生產(chǎn)線和現(xiàn)代化辦公樓。生產(chǎn)過(guò)程采用目前國(guó)內(nèi)最先進(jìn)的電腦全自動(dòng)控制系統(tǒng),試驗(yàn)檢測(cè)部門配備國(guó)內(nèi)最先進(jìn)的全套試驗(yàn)檢測(cè)及分析儀器設(shè)備,測(cè)試手段、產(chǎn)品分析和質(zhì)量控制處于業(yè)界領(lǐng)先水平。
2015年,公司榮獲中國(guó)建筑材料聯(lián)合會(huì)“企業(yè)信用評(píng)價(jià)AA級(jí)信用企業(yè)”稱號(hào)。
2016年,公司榮獲“中國(guó)建筑材料聯(lián)合會(huì)混凝土外加劑分會(huì)會(huì)員單位”資格和“中國(guó)建筑材料聯(lián)合會(huì)混凝土外加劑分會(huì)第八屆理事會(huì)理事單位”資格。
2016年,公司成為廣西區(qū)內(nèi)第一家榮獲中鐵檢驗(yàn)認(rèn)證中心頒發(fā)的CRCC證書(shū)的混凝土外加劑企業(yè)。同年承接由南寧市科技局經(jīng)費(fèi)支持的《低引氣緩凝型聚羧酸減水劑的合成工藝研究開(kāi)發(fā)與應(yīng)用推廣》項(xiàng)目課題研發(fā)。
2017年,公司榮獲中國(guó)混凝土產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟“中國(guó)混凝土外加劑發(fā)展聯(lián)盟成員單位”榮譽(yù)。
2017年,公司獲得首個(gè)發(fā)明專利。
2017年,公司榮獲在德國(guó)慕尼黑召開(kāi)的聚羧酸超塑化劑國(guó)際研討會(huì)主辦方慕尼黑大學(xué)P.lank教授的盛情邀請(qǐng)出席會(huì)議。
2017年,公司注冊(cè)資金增加到6000萬(wàn)元人民幣,同年與多家廣西區(qū)內(nèi)知名集團(tuán)公司聯(lián)合投資組建廣西最大的裝配式建筑股份有限公司。
2018年,公司作為承辦單位,攜手中國(guó)建筑材料研究院成功舉辦了全國(guó)聚羧酸系高性能減水劑應(yīng)用技術(shù)規(guī)程第二次工作會(huì)議。
2018年,公司獲得ISO質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理三體系認(rèn)證證書(shū)。
2018年,公司獲得廣西高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證。
2018年實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值6000萬(wàn)元,納稅總額174萬(wàn)元,固定資產(chǎn)總值約八千萬(wàn)元。
目前,公司共有職工50名,其中技術(shù)人員13名,擁有出自科學(xué)研究院及大型國(guó)企的科研人員多名,研究生、本科、大專學(xué)歷員工占公司員工人數(shù)的70%以上,員工隊(duì)伍是一支年富力強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、追求卓越的隊(duì)伍,完善的質(zhì)量管理體系,輔以先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備,從而給客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。公司設(shè)有總經(jīng)辦、行政部、財(cái)務(wù)部、市場(chǎng)部、生產(chǎn)部、技術(shù)部、研發(fā)部。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市良慶區(qū)亮嶺二街9號(hào) 查看上班路線

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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吳先生
教研主任
6000-8000元
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工作職責(zé): 1、有指導(dǎo)一線教師教學(xué)、開(kāi)展分公司教研活動(dòng)的能力; 2、有較高的教學(xué)水平和能力,能夠指導(dǎo)學(xué)科教師的教學(xué); 3、能夠獨(dú)立地開(kāi)展設(shè)計(jì)、主講、備課、講課、說(shuō)課、評(píng)課、教學(xué)質(zhì)量分析等教研活動(dòng),引領(lǐng)本地區(qū)的教研工作。 任職資格: 1. 熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)學(xué)生。熟悉個(gè)性化教育的經(jīng)營(yíng)模式和業(yè)務(wù)流程。積極主動(dòng)創(chuàng)造性地做好本職工作,有先進(jìn)的教育理念、較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的師德修養(yǎng)。 2. 本科及以上學(xué)歷,具有教師資格證書(shū);有從事一線教學(xué)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),教齡3年以上 3. 具有一定的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的組織能力、配合協(xié)調(diào)能力 和團(tuán)隊(duì)管理能力。能夠做好教師的招、用、育、留等工作,做好優(yōu)秀教師的選拔和留存工作;營(yíng)造教學(xué)研究的良好氛圍,提高團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)和凝聚力。 4.具有指導(dǎo)一線教師教學(xué)、開(kāi)展分公司教研活動(dòng)的能力。有較高的教學(xué)水平和能力,能夠指導(dǎo)學(xué)科教師的教學(xué);能夠獨(dú)立地開(kāi)展設(shè)計(jì)、主講、備課、講課、說(shuō)課、評(píng)課、教學(xué)質(zhì)量分析等教研活動(dòng),引領(lǐng)本地區(qū)的教研工作。 5.具備適應(yīng)現(xiàn)代辦公自動(dòng)化的能力。能熟練運(yùn)用office辦公軟件及各種即時(shí)通訊軟件(如QQ、微信),同時(shí)具備較強(qiáng)的口頭表達(dá)和溝通能力。
陳老師
教研主管
4000-6000元
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崗位內(nèi)容: 1. 設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)符合教學(xué)要求的課程,搜集、分析和總結(jié)各種國(guó)家政策、地方政策教學(xué)數(shù)據(jù)和反饋信息,不斷優(yōu)化課程設(shè)計(jì)和教學(xué)效果。 2. 收集校內(nèi)外教育培訓(xùn)和研討會(huì)議,掌握最新的教育理念和技術(shù)手段、教學(xué)政策、案例分析編寫,通過(guò)分析,進(jìn)行課程與教材的研發(fā)及優(yōu)化(PPT)。 3. 協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研部門推進(jìn)教育教學(xué)改革和創(chuàng)新。 任職要求: 1. 具備教育學(xué)、心理學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景,良好的閱讀和寫作能力。 2. 熟練掌握課程設(shè)計(jì)軟件和操作技能,有創(chuàng)作課程的經(jīng)驗(yàn)。 3. 具備數(shù)據(jù)分析和處理能力,關(guān)注教學(xué)效果和學(xué)習(xí)成果,不斷提高課程質(zhì)量。 4. 積極樂(lè)觀,具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠適應(yīng)快速變化的工作環(huán)境。
謝老師
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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工作內(nèi)容: 設(shè)計(jì)英語(yǔ)課程教學(xué)資料 要求: 對(duì)教育要有激情!有想法!有創(chuàng)新! 1.有豐富一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn) 2.教學(xué)對(duì)象最好是初中生或高中生 3.熟悉電腦操作 4.英語(yǔ)能力扎實(shí)。專八,雅思7分,托福90分優(yōu)先 5.有教師資格證優(yōu)先。
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1、對(duì)接培訓(xùn)需求,撰寫培訓(xùn)方案,聯(lián)系授課老師和老師溝通,建立好課程體系并協(xié)助完成新課程開(kāi)發(fā); 2、做好開(kāi)課前的宣傳預(yù)告、課堂維護(hù),確保培訓(xùn)課程的落地; 3、及時(shí)搜集市場(chǎng)變化情況、客戶反饋、同行競(jìng)爭(zhēng)的情況,建立有效的市場(chǎng)行情信息庫(kù),為公司發(fā)展決策提供有效參考。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通表達(dá)能力,性格開(kāi)朗,有一定的應(yīng)變能力; 2、心態(tài)積極,有親和力,有事業(yè)心和責(zé)任感,待人真誠(chéng)做事不浮躁; 3、有教培行業(yè)的課程規(guī)劃崗/助教/等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。 【上班時(shí)間】 周一至周五:8:30-18:00,周六:9:00-18:00;單雙休制,法定假正常放假。
魯夢(mèng)可
研發(fā)專員
5000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-虎邱星時(shí)代廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1.熟悉茶葉及水果基本知識(shí),具有一定的茶飲認(rèn)識(shí); 2.根據(jù)季節(jié)及市場(chǎng)需求開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品; 3.協(xié)助研發(fā)經(jīng)理完成飲品的開(kāi)發(fā)、創(chuàng)新; 4.收集市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息,研究飲品流行趨勢(shì),開(kāi)發(fā)符合客戶需求的產(chǎn)品; 5.定期對(duì)飲品市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析,并形成報(bào)告匯總; 6.定期對(duì)新原材料的選擇,口味的測(cè)試對(duì)比,產(chǎn)品制作口味的評(píng)估工作; 7.追蹤飲品在門店執(zhí)行過(guò)程中銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)反饋情況,作出調(diào)整解決方案; 8.協(xié)助部門進(jìn)行其他研發(fā)、培訓(xùn)工作; 9.協(xié)助制作產(chǎn)品SOP相關(guān)工作。 任職要求: 1.年齡要求:22-35歲,男女不限。 2.茶飲、餐飲相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.熟悉各種飲品的制作、設(shè)備的使用和性能;責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的創(chuàng)造性,能承受一定的工作壓力,有茶飲連鎖企業(yè)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 4.具有較強(qiáng)的親和力,熱愛(ài)茶飲行業(yè);
李淑俊
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)研學(xué)旅行、親子產(chǎn)品的課程策劃、設(shè)計(jì)、研發(fā)工作; 2、能根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)研及分析,不斷調(diào)整及設(shè)計(jì)研學(xué)產(chǎn)品體系; 3、設(shè)計(jì)和包裝完整的研學(xué)項(xiàng)目課程方案,策劃與執(zhí)行項(xiàng)目落地; 4、能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)、包裝完整的研學(xué)、親子、游學(xué)產(chǎn)品方案; 5、能夠獨(dú)立完成研學(xué)工作的活動(dòng)方案、行前備案及應(yīng)急預(yù)案等; 6、根據(jù)不同中小學(xué)生年齡層次的的課程需求,設(shè)計(jì)不同的課程內(nèi)容。 周末雙休,工作時(shí)間:08:30-12:00 14:30-18:00 辦公地址:廣西南寧良慶區(qū)博藝路3號(hào)綠城春江明月15號(hào)樓三層
秦艷飛
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
江蘇新南洋國(guó)際集團(tuán)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)需求,負(fù)責(zé)制定/設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案,并完成相關(guān)實(shí)驗(yàn)分析及性能檢測(cè)工作。 2. 有開(kāi)拓性獨(dú)立思考能力,開(kāi)發(fā)新制劑配方,進(jìn)行實(shí)驗(yàn),分析實(shí)驗(yàn)結(jié)果,具有較強(qiáng)的總結(jié)思考能力。 3. 梳理各種影響制劑配方穩(wěn)定性的因素,最終篩選獲得較佳配方,確保產(chǎn)品配方穩(wěn)定可靠。 4. 與生產(chǎn)部門密切配合,將新產(chǎn)品配方轉(zhuǎn)化到生產(chǎn),發(fā)揮服務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)的功能,確保大生產(chǎn)產(chǎn)品穩(wěn)定可靠。 5. 根據(jù)需要完成與客戶、同行的技術(shù)交流,解決相關(guān)的技術(shù)問(wèn)題、應(yīng)用問(wèn)題,能接受出差。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,化學(xué)相關(guān)專業(yè),且研究方向?yàn)楸砻婊钚詣┫嚓P(guān),熟悉表活結(jié)構(gòu)。 2. 不少于5年表面活性劑的研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)藥表面活性劑合成工藝研究和生產(chǎn)。 3. 動(dòng)手能力強(qiáng),能熟練進(jìn)行實(shí)驗(yàn)室各類化學(xué)實(shí)驗(yàn)操作,沉穩(wěn)可靠,有一定的抗壓能力。 4. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、科研能力強(qiáng)。勤奮踏實(shí),積極認(rèn)真。 5. 有較好的英文水平,熟練查閱英文文獻(xiàn)。 6. 能接受出差。
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廣西科達(dá)建材化工有限公司
所在行業(yè) 混凝土/化學(xué)/建材
成立時(shí)間 23年(2001年4月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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