職位描述
有良好的職業(yè)形象和氣質，懂得基本的前臺接待禮儀；普通話標準流利，語言表達能力強，善于溝通，有親和力，較強的保密意識；服從接待處經理、主任之工作安排；異常特殊事情必須向上級匯報；隨時接受上司委派之任何工作；接待賓客、及時處理客人在店內遇到的困難和要求，提供相應的服務和必要的協(xié)助；注意店內的各種宣傳活動。
公司簡介
?南寧銘雅咖啡器具商行位于廣西南寧市昆侖大道5號大嘉匯酒店7棟26、28，是一家咖啡機、磨豆機、冰沙機、榨汁機、烤箱、咖啡杯、果汁杯、吊杯架、酒架、保溫桶、咖啡畫、果汁攪棒等產品的經銷批發(fā)的個體經營。南寧銘雅咖啡器具商行的產品在消費者當中享有較高的地位，公司與多家零售商和代理商建立了長期穩(wěn)定的合作關系。南寧銘雅咖啡器具商行實力雄厚，重信用、守合同、保證產品質量，以多品種經營特色和薄利多銷的原則，贏得了廣大客戶的信任。
上班地點
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前廳部經理6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西盛弘酒店管理有限公司酒店/旅游1.負責酒店前廳的對客接待服務和管理工作。 2.制定部門工作計劃，培訓計劃，完成公司下發(fā)的相關營銷指標。 3.使客房達到最高出租率，獲取最佳的客房收入。 4.督導下屬，委派工作任務，明確崗位責任，隨時調整工作部署。 5.保持良好的客戶關系，能獨立有效地處理賓客投訴。 6.協(xié)助酒店總經理處理突發(fā)事件。 任職要求 1.大專以上學歷，有同崗位工作經驗2年以上。 2.熟悉酒店前臺的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。 3.督導前臺員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管。 4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識，能處理日常服務環(huán)節(jié)中所涉及到的財務方面的問題。
原小姐 -
酒店前臺領班3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧諾蘭酒店管理有限公司酒店/旅游工作內容： 1、負責酒店賓客的住房預定、辦理入住、接待和處理賓客的建議、投訴； 2、負責公司前臺內外部電話的接聽； 3、善于溝通，有一定處理客戶各種突發(fā)事件的的能力，能夠協(xié)調前廳部的業(yè)務工作; 工作要求： 1、年齡20-30歲 ，男女不限，相貌端正，身體健康； 2、能適應三班倒上班時間，會使用計算機處理文檔； 法定節(jié)假日三倍加班工資，工資:底薪＋提成＋夜班補貼。
藍桂東
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前臺接待2000-3000元南寧-江南區(qū)南寧粵肯汽車銷售服務有限公司汽車及零配件【崗位職責】 1、負責展廳客戶接待工作，包括歷史文化墻介紹及招待工作； 2、負責展廳客戶信息登記、存檔并統(tǒng)計工作； 3、接聽來電，協(xié)調客戶來訪時間； 4、對來電、來店客戶的信息，進行電腦錄入登記和統(tǒng)計工作。 【任職要求】 形象好氣質佳，普通話標準，良好的溝通能力，性格開朗和善，有無相關工作經驗或實習生均可
黃女士
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盧鳳勇人事經理 -
酒店前臺3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西楓宸酒店管理有限公司酒店/旅游1、女，身高160以上，男，身高172cm以上，形象氣質佳；2、普通話標準3、有酒店前臺接待工作經驗；4、溝通協(xié)調能力強，服務意識好。
顏顯頡
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酒店前臺接待2000-3000元南寧-江南區(qū)南寧市云海灣酒店管理有限公司酒店/旅游招聘前臺接待一位 1、年齡19-28歲，身高155cm以上，性格開朗隨和，有親和力，衣著整齊大方得體。 2、普通話標準，有良好的服務意識，熟練使用電腦，辦公軟件：WPS、Office軟件。 3、具有良好的溝通交往能力，具有一定組織協(xié)調性、思維敏捷、應變能力強。 4、班次三班倒，早班：8點-16點 中班：16點-0點 夜班：0點-8點 5、接待客戶辦理入住、退房、開發(fā)票等，整理當天賬單，發(fā)送班次數(shù)據。
楊敏
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維也納酒店前臺接待員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西祿存投資管理有限公司酒店/旅游維也納酒店（南寧科園大道店）招聘前臺接待員1名 上班地點：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道79號維也納酒店（南寧科園大道店） 無酒店前臺經驗者請勿打擾?。。。。。。。。。。?具體如下： 應聘要求： 1、男女不限，18-28周歲，身高女160cm及以上、男171cm及以上，五官端正、形象良好，無紋身。. 2、具備同品牌經驗或接觸過并能熟練使用維系PMS的優(yōu)先考慮，具備其他品牌酒店經驗3個月及以上，不接受小白。 2、普通話標準，情商高，抗壓能力、學習能力強，能接受夜班和倒班。 工作內容： 負責前臺接待及各類業(yè)務辦理。 薪資待遇： 1、底薪+補貼+提成，綜合薪資3200-4000元，完善的系統(tǒng)培訓和公平的晉升； 2、購買社保，入職免費提供住宿和三餐、工免費服、免費健康體檢，無任何押金； 3、享受生日假、年假、法假、例休假等，過年過節(jié)發(fā)放禮品。 有興趣可先線上咨詢，請勿直接到店。
黃小姐
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酒店前廳接待員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧市曠遠酒店管理有限公司酒店/旅游1負責前臺預定登記手續(xù)辦理工作， 2按規(guī)定為離店客人辦理離店手續(xù) 3三班制，上六休二 4底薪加售卡提成，包吃包住，每月15號按時發(fā)放工資5不招臨時工暑假工、不招實習生、招聘年齡18歲以上 6只接受隨時上崗求職者，不能及時上崗者請勿投遞簡歷！ 7.
莫先生
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酒店前廳負責人（防城港上思）3000-5000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈雅斯特酒店（深圳）集團有限公司酒店/旅游【崗位職責】 1、協(xié)助總經理做好前廳日常管理工作，嚴格按照集團前廳接待標準管理執(zhí)行； 2、使客房達到最優(yōu)出租率，獲取更高收益； 3、負責審核前廳各類單證，做到準確無誤； 4、督導下屬部門主管，委派工作任務，明確崗位責任，隨時調整工作部署。 5、保持良好的客際關系，能獨立有效地處理賓客投訴。 【任職資格】 1、35歲以下，女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，大專以上學歷，形象氣質佳； 2、普通話標準，思路敏捷，熟悉電腦操作； 3、客觀積極向上，具備培養(yǎng)下屬的職業(yè)能力； 4、兩年以上酒店前廳主管經驗，或一年以上酒店前廳經理的工作經驗。 【晉升通道】前廳經理-酒店總經理-經營戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)-分公司經營COO 【福利待遇】薪資+績效+社保+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等 【工作時間】每天8小時，每周單休
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酒店前廳接待（廣西人才梯隊）2000-4000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈雅斯特酒店（深圳）集團有限公司酒店/旅游【崗位職責】 1、負責前臺日常的接待、總機、預訂、問訊、收款、辦理退房等服務工作? 2、負責做好當班賬務管理，做好當班結賬工作，確保當班營收無誤，收銀準確? 3、做好客人遺留物品的保管及歸還工作? 4、做好交接班工作，并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料? 【任職資格】 1、女身高1.58m以上，男身高1.65m以上，中專以上學歷，形象氣質佳； 2、普通話標準，思路敏捷，熟悉電腦操作，有服務意識； 3、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領班-前廳主管-前廳經理-酒店總經理 【福利待遇】薪資+績效+提成+包吃+包住+全勤獎+工齡工資+生日福利+戶外活動+生日會+年會等等 【工作時間】每天8小時，上六休二 需接受廣西區(qū)內分配。
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餐飲服務。(具體項目以審批部門批準的為準)（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目:食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:一次性用品批發(fā)零售（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
餐飲服務（具體項目以審批部門批準為準）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：食品經營（僅銷售預包裝食品）；食用農產品零售；日用百貨銷售；五金產品零售；家具銷售；門窗銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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商行/裝飾/裝飾材料
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批發(fā)及零售：木炭（具備儲存條件后方可開展經營）、針紡織品、冰凍水產品、農副土特產品（僅限初級農產品）、蔬菜、水果、五金、家用電器、生活日用品、玩具、食品（憑許可證在有效期限內經營，具體項目以審批部門批準的為準）。
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正餐服務、中西式快餐服務；住宿、娛樂、洗浴及禮儀服務；健身房、咖啡、酒吧的經營與管理；餐飲項目策劃及投資；食品加工；商務咨詢、餐飲咨詢服務、餐飲人才培訓、餐飲文化交流及餐飲產品展覽；餐飲設備銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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化妝品、衛(wèi)生用品、服裝、鞋帽、箱包、飾品、家用電器、辦公用品、針紡織品、玩具、電子產品、汽車用品、廚房用品、日用百貨、母嬰用品、食品、保健食品、Ⅰ類醫(yī)療器械銷售，養(yǎng)發(fā)、美發(fā)、生活美容服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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咖啡
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安保
- 南寧市銘雅咖啡器具商行
- 所在行業(yè) 咖啡/商行
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
