職位描述

工作內(nèi)容:
1.全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店 的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo); .
2.圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本;
3.遵守門(mén)店運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開(kāi)展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù);
4.負(fù)責(zé)店內(nèi)下屬人員工作管理,技能培訓(xùn);
5.負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立,提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì);
6.根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷工 作策略,并組織實(shí)施和有效控制; .
7.全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生、治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全;
8.負(fù)責(zé)維護(hù)好酒店的公共關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內(nèi)、外部形象;
9.完成公司交辦的其他工作。
工作時(shí)間:8:30-12:00 13:30-18:00 五險(xiǎn)、月休4天

上班地點(diǎn)

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南寧-江南區(qū)
誠(chéng) 聘 商務(wù)酒店(籌備開(kāi)業(yè)在即)店長(zhǎng)1名 要求:年齡28-40歲,形象較好,品行優(yōu)良,責(zé)任心強(qiáng),同崗經(jīng)驗(yàn)1年以上,精通前臺(tái)、客房,熟悉會(huì)議、餐飲(僅少量包廂),善長(zhǎng)組建和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)培養(yǎng)人才,有開(kāi)發(fā)市場(chǎng)能力、籌備開(kāi)荒經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟練玩轉(zhuǎn)OTA,較強(qiáng)抗壓能力,解決問(wèn)題能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):玉林博白(桂璟國(guó)際酒店) 薪資待遇:洽談
陳業(yè)強(qiáng)
南寧-青秀區(qū)
華住企業(yè)管理有限公司南寧金湖路分公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、有電工證、健康證(健康證入職后辦理遞交也可); 2、日常各設(shè)備間巡檢、客房上報(bào)的設(shè)備維修、維修工具及配件的庫(kù)存管理、對(duì)接各維保單位、維保記錄整理存檔; 3、交社保、包吃??; 4、品貌端正,無(wú)犯罪記錄。
徐皓淳
南寧-興寧區(qū)
1:有外賬工作經(jīng)驗(yàn) 2:熟悉酒店成本收入,開(kāi)支 3:能吃苦耐勞 4:能獨(dú)立報(bào)賬,報(bào)稅。
劉鴻嶂
南寧-興寧區(qū)
崗位要求: 有酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 負(fù)責(zé)公司投資門(mén)店美豪麗致,那麗,城市便捷,柏曼 1:要求性格開(kāi)朗 2:有較強(qiáng)的抗壓能力工作 3:喜歡酒店這一行業(yè) 4:能接受在火車站,北湖,建政,仙葫門(mén)店工作。 崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)酒店與協(xié)議公司的開(kāi)發(fā)洽談合作。 2:負(fù)責(zé)維護(hù)好酒店與協(xié)議公司的關(guān)系。 3:完成下達(dá)的預(yù)算指標(biāo)情況。 4:無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,要求性格開(kāi)朗,有干勁,有自我挑戰(zhàn)能力。 5:行政班,周日休息。包吃包住。 6:對(duì)酒店服務(wù)行業(yè)熱愛(ài)。
劉鴻嶂
酒店雜工
2000-3000元
南寧-青秀區(qū)
包毛巾,浴巾,洗拖鞋,沙發(fā),窗簾,地毯,打掃衛(wèi)生等
顏顯頡
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)集團(tuán)全品牌開(kāi)發(fā),維系新老客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟項(xiàng)目的規(guī)劃、開(kāi)發(fā); 3、負(fù)責(zé)尋找適合集團(tuán)酒店經(jīng)營(yíng)所需的加盟物業(yè)和意向投資者; 4、負(fù)責(zé)對(duì)加盟項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、投資測(cè)算分析,與意向加盟商進(jìn)行商務(wù)談判,對(duì)加盟模式、政策和集團(tuán)經(jīng)營(yíng)理念等方面的宣導(dǎo),及整個(gè)加盟店項(xiàng)目的簽約,加盟后協(xié)助籌建、運(yùn)營(yíng)部門(mén)對(duì)加盟項(xiàng)目進(jìn)行支持和管理; 任職資格:【有酒店開(kāi)發(fā)成功案例優(yōu)先】 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,酒店管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、想在酒店行業(yè)深耕、開(kāi)拓; 3、具備良好的預(yù)測(cè)和決策水平及市場(chǎng)分析能力,對(duì)投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力; 4、具備較好的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問(wèn)題能力、優(yōu)秀的資源整合能力; 5、思維敏捷,工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng); 6、有保險(xiǎn)、地產(chǎn)中介銷售經(jīng)驗(yàn)者,或有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區(qū)
(BASE: 陜西、甘肅、寧夏、青海) 崗位職責(zé) 1、達(dá)成大區(qū)開(kāi)發(fā)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)區(qū)各品牌開(kāi)發(fā)布點(diǎn)規(guī)劃,并推動(dòng)落實(shí); 3、負(fù)責(zé)加盟項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、投資測(cè)算分析,與意向客戶的商務(wù)談判; 4、負(fù)責(zé)加盟模式、政策和公司經(jīng)營(yíng)理念等方面的宣導(dǎo); 5、負(fù)責(zé)加盟項(xiàng)目的簽約跟蹤,加盟后籌建、運(yùn)營(yíng)的協(xié)助、協(xié)調(diào)、支持工作; 6、負(fù)責(zé)核心商圈項(xiàng)目、重點(diǎn)、標(biāo)桿項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、談判、政策支持、簽約、籌建、運(yùn)營(yíng)跟蹤落實(shí); 7、開(kāi)發(fā)相關(guān)信息的挖掘和收集及統(tǒng)籌管理; 8、開(kāi)發(fā)人才培養(yǎng)、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)搭建 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,連鎖酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)8年以上,開(kāi)發(fā)管理崗3年以上; 2、具備優(yōu)秀的預(yù)測(cè)和決策水平及市場(chǎng)分析能力,對(duì)投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力; 3、具備優(yōu)秀的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問(wèn)題能力、優(yōu)秀的資源整合能力; 4、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富,擅長(zhǎng)激勵(lì)與人才培養(yǎng); 5、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),目標(biāo)達(dá)成信念感強(qiáng),具備一定的戰(zhàn)略思維;
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區(qū)
1.負(fù)責(zé)東呈酒店集團(tuán)旗下全品牌市場(chǎng)拓展開(kāi)發(fā); 2.要求:大專及以上學(xué)歷,20-38歲,有相關(guān)酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或從事酒店行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理一年以上崗位經(jīng)驗(yàn)。
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)全品牌開(kāi)發(fā),維系新老客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)加盟項(xiàng)目的規(guī)劃、開(kāi)發(fā); 3、負(fù)責(zé)尋找適合公司酒店經(jīng)營(yíng)所需的加盟物業(yè)和意向投資者; 4、負(fù)責(zé)對(duì)加盟項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、投資測(cè)算分析,與意向加盟商的商務(wù)談判,加盟模式、政策和公司經(jīng)營(yíng)理念等方面的宣導(dǎo),及整個(gè)加盟店項(xiàng)目的簽約,加盟后協(xié)助籌建、運(yùn)營(yíng)部門(mén)對(duì)加盟項(xiàng)目進(jìn)行支持和管理; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,酒店管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、想在酒店行業(yè)深耕、開(kāi)拓,有資源,局有酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的預(yù)測(cè)和決策水平及市場(chǎng)分析能力,對(duì)投資項(xiàng)目有較強(qiáng)的洞察力和判斷力; 4、具有較好的談判溝通和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的分析以及解決問(wèn)題能力、優(yōu)秀的資源整合能力; 5、思維敏捷,工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。
gxzqrz@dossen.com
南寧-青秀區(qū)
1.45周歲及以下,大專及以上學(xué)歷,有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.掌握前廳部工作知識(shí)并且十分熟悉前廳部日常運(yùn)行。 3.熟練掌握相關(guān)公司計(jì)劃(會(huì)員計(jì)劃,收入管理方法等)。 4.熟練運(yùn)用前臺(tái)電腦系統(tǒng),掌握各項(xiàng)功能。 5.良好的財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉相關(guān)信用政策。 6.良好的英語(yǔ)能力。 7.良好的管理技能, 強(qiáng)調(diào)“人性化管理”。 8.良好的溝通技巧。 9.良好的組織以及解決問(wèn)題的能力。
gxzqrz@dossen.com
廣西隆桂升酒店投資管理有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西隆桂升酒店投資管理有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 酒店/投資/投資管理
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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