策劃

職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)商業(yè)情報的收集及信息平臺的規(guī)劃，研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態(tài)、競爭品牌動向、產(chǎn)品與市場信息；
2、參與制定年、季、月度市場推廣方案并督導(dǎo)、執(zhí)行；
3、獨立完成廣告策劃方案、品牌推廣方案、方案設(shè)計報告的撰寫；
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的運作實施，并完成品牌、產(chǎn)品推廣的效果評估，提出改進(jìn)方案。
任職資格：
1、具有裝修，裝潢行業(yè)的從業(yè)背景，有市場策劃工作經(jīng)驗；
2、優(yōu)秀的文案功底，有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；
3、了解市場動態(tài)，依據(jù)市場變化適時策劃制定整體促銷方案，策劃定期的促銷活動；
4、有一定的組織實施經(jīng)驗，監(jiān)督、指導(dǎo)、落實促銷活動的執(zhí)行，有成功的策劃案例者優(yōu)先；
5、有綜合運用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動等在內(nèi)的各種營銷方式進(jìn)行市場宣傳、品牌推廣的能力；
6、熟練操作辦公軟件。
薪資福利：
1、底薪+提成+獎金，本崗平均薪酬范圍在5000-8000以上；
2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+成長計劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)）全方位助你成長；
3、內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道（策劃助理——策劃專員——策劃主管——策劃經(jīng)理——策劃總監(jiān)）；
4、獎金豐厚（月營銷獎、最佳團(tuán)隊獎、活動獎金）+年終獎等；
6、團(tuán)隊旅游機(jī)會，以及各種員工活動（聚餐、郊游、運動會、每周體育活動、員工生日會等）；
7、公司辦公環(huán)境高大上，位于快環(huán)交通便捷地帶！拼搏有激情且不失愉快的工作氛圍，讓您充分激情且快樂工作。
工作時間：正常上班時間為早9點至晚6點。（中午可休息兩個小時）單休
溫馨提示
公司直招不收取任何費用；
面試請攜帶個人簡歷。 

公司簡介

廣西火烈鳥裝飾集團(tuán)成立于2009年，經(jīng)過了七年的發(fā)展，已經(jīng)發(fā)展成一家集室內(nèi)外裝飾設(shè)計施工家具生產(chǎn)建材銷售為一體的大型整體裝飾集團(tuán)，公司擁有3000平米的材料展廳，辦公環(huán)境優(yōu)雅，員工福利好。公司一直秉承著員工利益第一的家文化，經(jīng)過七年的發(fā)展歷程，已發(fā)展成廣西當(dāng)?shù)卮笮偷难b飾企業(yè)之一?，F(xiàn)公司擴(kuò)大規(guī)模，向社會誠招能夠吃苦耐勞的有識之士，集團(tuán)現(xiàn)正在擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍，擴(kuò)大團(tuán)隊。從事辦公樓、別墅、家居、酒店會所、辦公商業(yè)空間設(shè)計、施工為一體的專業(yè)裝飾設(shè)計公司。在設(shè)計上，火烈鳥一貫崇尚合理、自然、簡約的設(shè)計風(fēng)格，追求藝術(shù)空間的使用效果，提倡嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和人性化的經(jīng)營管理。自成立至今，公司始終堅定“質(zhì)量 品質(zhì)”的市場信念，在公司員工的不懈努力下，公司發(fā)展經(jīng)歷了市場的磨練與考驗，得到了南寧市各界朋友的鼎立支持，公司得以迅速發(fā)展壯大，業(yè)績節(jié)節(jié)攀升，獲得了客戶的一致好評，奠定了火烈鳥的品牌基礎(chǔ)。
    一切只為您努力，在商品品質(zhì)服務(wù)中“成就自我”這是火烈鳥人永遠(yuǎn)堅持的服務(wù)信念，這是公司持續(xù)發(fā)展的根基，這是對全體員工的基本要求，服務(wù)成就品牌，品牌鑄就成功。事實雄健的證明，我們的服務(wù)信念是對的，火烈鳥人正以健康的步伐邁向成功大道！
   “把握現(xiàn)在！挑戰(zhàn)未來”這一核心精神是公司的寶貴財富。它正激勵著一批批有志員工不斷向前奮進(jìn)，正因為這一核心，自覺的使人蛻變到成功，凝聚著優(yōu)秀的火烈鳥人。它使公司從無到有，而今它正見證著公司從弱到強，從小到大的深刻變化。勢必會造就強大而自信的火烈鳥人！托起裝飾行業(yè)的著名品牌 ----火烈鳥。
 火烈鳥一貫倡導(dǎo)以客戶為中心、為客戶創(chuàng)造價值的 企業(yè)文化 ；高績效 和 團(tuán)隊精神 是對每一位員工的基本要求；建立 學(xué)習(xí)型組織 是公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的必要條件； 員工是企業(yè)之本，員工是 合伙人 ，我們建立的企事業(yè)文化目的是讓員工與企業(yè)共同發(fā)展、共同進(jìn)步！
　　“真誠、務(wù)實、創(chuàng)新、服務(wù)”是火烈鳥人的 價值觀 ，這個價值觀的核心是“先做人，后做事”——老老實實做人，踏踏實實做事。它是我們發(fā)展歷程中產(chǎn)生并逐漸形成特色的企業(yè)文化核心。價值觀以真誠為先導(dǎo)，以務(wù)實為基礎(chǔ)，以創(chuàng)新為手段，以服務(wù)為保障，伴隨著從無到有、從小到大、從大到強，得到全體員工的普遍認(rèn)同和積極參與，并將在企業(yè)發(fā)展中 與時俱進(jìn) ，不斷完善。
　　真誠： 先做人，后做事。要求公司全體員工真誠地對待同事、客戶， 誠實守信 、以誠相待。
　　務(wù)實： 要求全體員工踏踏實實、認(rèn)認(rèn)真真地做好自己的本職工作。工作中注重穩(wěn)健、嚴(yán)謹(jǐn)、 實效 、適用。
　　創(chuàng)新： 我們的知識、思想和方法必須走在社會的前列，積極進(jìn)取、勇于開拓，追求卓越。
　　服務(wù)： 建立以客戶為中心的 服務(wù)理念 ，不斷提高 企業(yè)對客戶 、企業(yè)對社會、以及企業(yè)內(nèi)部的部門與部門、崗位與崗位之間的 服務(wù)意識 。
　　為社會：不斷創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，依法誠實納稅，積極推動社會的文明進(jìn)步。
　　為合作者：我們將真誠相待、平等合作、互惠互利、共同發(fā)展。
　　為員工：提供成就個人理想的事業(yè)平臺；持續(xù)培養(yǎng)員工的綜合能力，讓員工與公司同步發(fā)展；讓員工在真誠、友善、和諧、愉快的氛圍中工作。
　　火烈鳥裝飾集團(tuán)經(jīng)過近7年的努力耕耘，憑借“精良的設(shè)計，優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量”，“對客戶負(fù)責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度”，“以滿足客戶需求為使命！”取得了輝煌的成績，得到了廣大業(yè)主的一致認(rèn)可！被廣大業(yè)主評為“設(shè)計精良，精工細(xì)作”。

這個企業(yè)沒有公開地址啵，您可以打電話問問。