職位描述
職位描述:
【任職資格】
1: 性格外向,表達(dá)能力強(qiáng),親和力
2:有較好的溝通表達(dá)能力及交際的技巧,有激情,團(tuán)隊(duì)合作精神,
3:做事認(rèn)真負(fù)責(zé),不拖拖拉拉,為人誠實(shí)守信,做事腳踏實(shí)地;
4 :有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度
【崗位職責(zé)】
1:通過聊天軟件與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找機(jī)會(huì)并完成目標(biāo);
2:自主運(yùn)用各種聊天軟件發(fā)掘新客戶,維護(hù)老客戶
3:日常通過微信,微博進(jìn)行與客戶溝通,引導(dǎo)客戶購買產(chǎn)品
4:對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤和回訪,促成再消費(fèi)——這可以讓你加深自己對(duì)行業(yè)、對(duì)市場、對(duì)客戶的了解;
【薪酬福利】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎(jiǎng)金。
a 各類獎(jiǎng)金包括:全勤獎(jiǎng)金、開單現(xiàn)金獎(jiǎng)、新人獎(jiǎng)金、績效獎(jiǎng)金、優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)金、月度優(yōu)秀獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金、年底雙薪獎(jiǎng)金、
(試用期平均薪資:3000~5000,6個(gè)月平均工資:5000~8000,開始組建創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)后月薪破萬很正常) ;
2、假日休假:勞逸結(jié)合,干活不累! a 全年11個(gè)法定節(jié)假日按時(shí)放假;b 入職滿一年享有帶薪年假;
3、家人活動(dòng):各類暖心歡樂的員工活動(dòng)最適合90后的你!a 法定節(jié)日發(fā)放禮物與獎(jiǎng)金; b 每月生日派對(duì)
4、學(xué)習(xí)培訓(xùn):實(shí)操與理論并行培訓(xùn),多種形式培訓(xùn)并存,培訓(xùn)從基層陪伴你到創(chuàng)業(yè)孵化后也不會(huì)停止!
a 專人指導(dǎo)(一直陪伴你成長;
b 集團(tuán)線上培訓(xùn)學(xué)院、
c 全國巡回培訓(xùn)、新人提升培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)孵化培訓(xùn)等等;
【崗位特權(quán)】
1.舒適輕松的辦公氛圍(我們上班時(shí)候都在唱著歌抖著腿,順便成交客戶!
2.超級(jí)負(fù)責(zé)的組長 3.牛轟轟的晉升
公司簡介
南寧雅虹清電子商務(wù)有限公司主要從事電子商務(wù)與網(wǎng)絡(luò)銷售,是廣州伊的家集團(tuán)在廣西省南寧市的代理商。伊的家集團(tuán)目前擁有近1500多家營業(yè)部,員工人數(shù)超過3萬多名,在全國成立了8大獨(dú)立的物流配送中心。
集團(tuán)總部位于廣州市番禺區(qū)核心商務(wù)區(qū)天安總部中心大廈,公司有成熟的線上商城——伊的家商城
旨在第一時(shí)間為消費(fèi)者提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及最滿意的服務(wù),致力于打造客戶專屬的以自身及其家庭為導(dǎo)向的(涵蓋護(hù)膚、美妝、健康、服裝......各種提升生活品質(zhì)的項(xiàng)目)中國知名的最大的綜合電商平臺(tái),成為中國電子商務(wù)領(lǐng)域最受消費(fèi)者歡迎和最具影響力的電子商務(wù)企業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
青秀區(qū)民族大道16號(hào)環(huán)球時(shí)代二十四樓2402 查看上班路線
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電子維修技術(shù)員3000-7000元南寧廣西南寧思鴻輝電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位要求: 1.中專以上學(xué)歷,具備2年以上電子產(chǎn)品芯片維修工作經(jīng)驗(yàn)。 2.掌握水控設(shè)備、IC卡讀寫器的維修技術(shù)及測試標(biāo)準(zhǔn)。 3.熟練使用烙鐵、風(fēng)搶、能夠焊接密腳芯片,會(huì)使用萬能表、示波器; 4.了解模擬電路,數(shù)字電路基礎(chǔ)知識(shí),懂原理圖,了解單片機(jī)電路基本原理; 5.熟練安裝電腦系統(tǒng)和電腦軟件相關(guān)操作; 6.具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 主要工作內(nèi)容: 1.主要負(fù)責(zé)公司一卡通產(chǎn)品的售后指導(dǎo)安裝調(diào)試工作,偶爾上門處理問題; 2.負(fù)責(zé)公司在生產(chǎn)制程中及成品檢驗(yàn)中產(chǎn)生的不良品的維修工作; 3.負(fù)責(zé)客戶返修的設(shè)備的維修全流程工作; 4.負(fù)責(zé)做好相關(guān)的每日維修記錄工作; 5.負(fù)責(zé)公司日常辦公設(shè)備的故障維修工作,如更換電燈、水閥、打印機(jī)、電腦等(偶發(fā))。 薪酬福利: 1、上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00,周末大小休; 2、月薪范圍:底薪3K+維修提成,綜合月薪4.5-7K; 3、福 利:五險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、工齡工資、法定節(jié)假日放假; 4、公司地址:南寧市科園大道86號(hào)萬豐科技園主廠房6層。12小時(shí)前
阮小姐 -
挖機(jī)維修3000-8000元南寧-江南區(qū)廣西恒聚工程機(jī)械有限責(zé)任公司機(jī)械/設(shè)備/重工雷沃挖機(jī)售后,需要出差,地址在欽州或者百色,要自有皮卡車薪資福利待遇可以面談12小時(shí)前
梁明格 -
汽車配件電腦板電子元件等維修學(xué)徒2000-5000元南寧-興寧區(qū)南寧市永雙科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件招一名汽車配件:汽車上各種模塊電腦板、空氣減震、方向機(jī)等貴重配件維修學(xué)徒。 本公司承接整個(gè)廣西修理廠的汽車配件維修,包括車上各種貴重配件:ABS泵、電腦板、氣減、方向機(jī)、大燈、尾燈等,維修配件多,設(shè)備齊全,夠?qū)I(yè),有師傅帶,同行做不了的,我們可以做到,學(xué)徒有機(jī)會(huì)上手維修,練習(xí)。 學(xué)徒的工作內(nèi)容:幫忙賣配件、坼裝配件、了解每個(gè)配件工作原理、送貨等等公司需要的工作。 要求: 五官端正、有基本電路知識(shí)或受過電路板相關(guān)培訓(xùn)、愛好電子元器件 學(xué)徒的工資: 起步1500元,隨著個(gè)人工作能力成長,每個(gè)月加50元,待完成所有的技能,綜合工資3-4-5-6千左右,能力更高者可以合作開分公司或獨(dú)立自營12小時(shí)前
黃貴仁 -
維修實(shí)習(xí)生3000-8000元南寧-邕寧區(qū)廣西三新工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)混凝土設(shè)備(泵車、攪拌車等)日常維修; 2、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查; 3、負(fù)責(zé)維修中心6S日常工作。 崗位要求: 1、中?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,汽車維修、機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有良好的液壓傳動(dòng)、發(fā)動(dòng)機(jī)內(nèi)燃機(jī)、電氣系統(tǒng)維護(hù)能力; 2、自覺嚴(yán)謹(jǐn)、公正律己、敬業(yè)、豁達(dá)自信; 3、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力; 4、服從公司統(tǒng)一安排調(diào)度。 薪酬待遇:在校實(shí)習(xí)生1-3個(gè)月實(shí)習(xí)工資2400元+包吃包住,入職3個(gè)月后工資3000元+包吃包住12小時(shí)前
何小姐 -
綜合維修員3000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司批發(fā)/零售要求 1、具有高中以上或同等文化程度; 2、持有電工上崗證; 3、熟悉賓館內(nèi)水、電、電話、閉路電視線路走向,掌握其一般的維修知識(shí); 4、熟練掌握電視機(jī)調(diào)試、電話機(jī)維修方面的技能; 5、懂得水管的開芽、安裝、更換,以及相關(guān)的小維修。 崗位職責(zé) 1、嚴(yán)守安全操作規(guī)程,保質(zhì)保量完成任務(wù); 2、值班時(shí)間要隨叫隨到,特別是有客人入住的客房出現(xiàn)問題時(shí),要想辦法迅速解決;若解決不了,立即報(bào)告部門主管或工程調(diào)度中心; 3、經(jīng)常巡查各房間的電視機(jī),定期用酒精對(duì)電視熒光屏進(jìn)行清洗,以延長電視機(jī)的使用壽命; 4、定期檢查各房間的小冰箱的運(yùn)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理; 5、努力學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù)、新方法,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平; 6、違反制度或失職造成影響營業(yè)、損壞設(shè)備,追究當(dāng)事人的責(zé)任。 教育背景:2025-11-21
劉經(jīng)理經(jīng)理 -
電子產(chǎn)品維修員4000-6000元南寧-賓陽縣崗位工作目標(biāo): 產(chǎn)線產(chǎn)品功能不良進(jìn)行維修,做到跟線清機(jī)日清日結(jié)。元器件的拆換,焊接不良物料及時(shí)更換,不可有誤判物料的不良。維修臺(tái)面的每日5S保持。 崗位職責(zé): 1、產(chǎn)線不良品維修,并記錄維修報(bào)表,對(duì)異常問提的及時(shí)反饋; 2、修理物料的工具的標(biāo)識(shí),維護(hù)自身的工作臺(tái)5S; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)線的烙鐵溫度點(diǎn)檢與維護(hù)保養(yǎng); 4、完成上級(jí)交辦的其它工作。2025-11-18
馬浩 -
定損維修汽車服務(wù)顧問4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西卡泰馳零零柒汽車科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件需要有售后服務(wù)崗位經(jīng)驗(yàn),薪資4~6k 熟練掌握汽車架構(gòu)知識(shí),有服務(wù)意識(shí),溝通親和,有人帶 崗位職責(zé) 1. 提供高質(zhì)量的售后服務(wù),接打電話,網(wǎng)上回復(fù) 2. 積極傾聽客戶的投訴和反饋,及時(shí)協(xié)調(diào)各部門解決問題 3. 掌握產(chǎn)品知識(shí),深入了解公司銷售的二手汽車產(chǎn)品 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì),與銷售團(tuán)隊(duì)、維修團(tuán)隊(duì)和其他部門進(jìn)行緊密合作 任職要求: 1. 具備二手車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量控制能力,能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)和滿意的售后服務(wù); 上班時(shí)間:9:30~18:30,月休4天2025-11-18
華樹濤 -
汽車維修服務(wù)顧問3000-8000元南寧-青秀區(qū)-新興大廈廣西快修哥汽車服務(wù)有限公司汽車及零配件1.負(fù)責(zé)接待到店的客戶,為客戶提供維修,保養(yǎng),美容等咨詢服務(wù); 2.負(fù)責(zé)客戶車損服務(wù) 3.報(bào)案后拍照定損,安排師傅施工。 4.完工通知客戶過來取車 5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng) 任職資格: 1.細(xì)心,有耐心,有良好的職業(yè)道德,熱誠的服務(wù)態(tài)度; 2.喜歡與人溝通,擅長溝通,做事認(rèn)真踏實(shí); 3.有駕照,會(huì)開車優(yōu)先考慮,長期在南寧的優(yōu)先考慮; 薪資: (底薪+高提成),月薪3000元---6000元 上班地點(diǎn): 青秀區(qū)仙葫大道152號(hào)快修哥 上班時(shí)間:8:30-18:00(包吃午餐)2025-11-18
人事部 -
維修顧問5000-8000元南寧-邕寧區(qū)工作內(nèi)容及要求 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)進(jìn)廠維修車輛的接車工作,為客戶提供專業(yè)服務(wù)咨詢,并對(duì)車輛進(jìn)行故障診斷; 2、主動(dòng)和客戶溝通,確定合理的維修方案; 3、為進(jìn)廠車輛創(chuàng)建完整詳細(xì)的維修工單,了解車輛維修進(jìn)度; 4、在車輛交還給顧客前要做最終檢查,并注意工單上所列的工作完成情況; 5、對(duì)結(jié)算單進(jìn)行解釋,配合財(cái)務(wù)部進(jìn)行結(jié)算; 【任職資格】 1、大專以上學(xué)歷,汽車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、持C1照以上駕駛執(zhí)照; 3、有良好的產(chǎn)品知識(shí)和汽車診斷技能,熟悉車間組織程序; 4、有良好的服務(wù)理念和意識(shí),口才好,有良好的談判技巧; 5、具有品牌4S店服務(wù)顧問工作經(jīng)驗(yàn)者。2025-11-18
李小姐 -
維修技術(shù)總監(jiān)8000-10000元南寧-興寧區(qū)1、積極完成廠部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),遵守廠的各項(xiàng)規(guī)章制度; 2、做好車間派工工作,合理安排勞動(dòng)力、協(xié)調(diào)好各個(gè)班組的關(guān)系,盡量作到都能均衡的生產(chǎn); 3、切實(shí)抓好車間的維修質(zhì)量,嚴(yán)格進(jìn)行“三檢”制度的管理; 4、抓好文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)及嚴(yán)格的操作規(guī)程; 5、管好車間的勞動(dòng)紀(jì)律,定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核,以不斷提高各個(gè)員工的思想、業(yè)務(wù)、技術(shù)素質(zhì)等; 6、負(fù)責(zé)車輛維修工期管理、落實(shí)到位,積極組織各種檢測診斷及分析的工作; 7、認(rèn)真協(xié)調(diào)與各個(gè)部門的關(guān)系; 8、管理好車間的各種機(jī)工具、設(shè)備,提倡節(jié)約,杜絕浪費(fèi); 9、有對(duì)車間員工提出表揚(yáng)、批評(píng)及教育的權(quán)力; 10、負(fù)責(zé)車間耗材費(fèi)用及預(yù)算的擬定和審核。2025-11-18
人事部
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- 廣西南寧雅虹清電子商務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 玻璃/電子/電子商務(wù)
- 成立時(shí)間 6年(2018年12月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --