職位描述

工作內容:崗位職責:
1、負責產品在店面內的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標并努力創(chuàng)造“”業(yè)績;
2、維護與老顧客之間良好的關系;
3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動;
崗位要求:
(一)學歷:高中以上學歷,具備學習能力
(二)業(yè)務水平:具有高度的敬業(yè)和團隊合作精神、溝通能力、進取心和責任感強
(三)職業(yè)素質:
1、20-28歲,男女不限,性格開朗大方,健談
2、儀容儀表端莊,有氣質,個人素養(yǎng)好
3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理
福利待遇:
薪資:3000~10000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
1、試用期一到兩個月。轉正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會,同時轉正之后享有國家規(guī)定購買的五險。
2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經理——大區(qū)經理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導。
正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天,具體休息時間按照店面排表而定)
早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00
職位要求:
工作時間:

公司簡介

崗位職責:1、負責產品在店面內的推廣、宣傳及銷售工作,完成銷售目標并努力創(chuàng)造“”業(yè)績;2、維護與老顧客之間良好的關系;3、按公司要求執(zhí)行各項促銷活動;崗位要求:(一)學歷:高中以上學歷,具備學習能力(二)業(yè)務水平:具有高度的敬業(yè)和團隊合作精神、溝通能力、進取心和責任感強(三)職業(yè)素質:1、18-35歲,男女不限,性格開朗大方,健談2、儀容儀表端莊,有氣質,個人素養(yǎng)好3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理福利待遇:薪資:3000~10000元(基本工資[底薪+全勤+住房補助】2800+個人提成+團隊獎金)(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。1、試用期一到兩個月。轉正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會,同時轉正之后享有國家規(guī)定購買的五險。2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經理——大區(qū)經理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導。正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天,具體休息時間按照店面排表而定)早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00

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