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職位描述

工作內(nèi)容：

1，開發(fā)客戶，利用培訓(xùn)到的技能和自己的能力開發(fā)，公司提供部分老客戶資源。

2，工作具體內(nèi)容，電話銷售，市場開拓，陌拜，老客戶維護(hù)，信息管理，外出拓展。

3，白紙一張也不要擔(dān)心，我們有整套的培訓(xùn)內(nèi)容，商業(yè)地產(chǎn)教科書，5-7天即可上手獨(dú)立開展工作，當(dāng)然，前期會有老員工手把手教學(xué)，老員工不分成！

4，團(tuán)隊(duì)80%員工均有3-5年一手商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)！經(jīng)理級別超過8年商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，有一套完善的培訓(xùn)體系。

工作待遇：

1，底薪4000，提成40-60%，一般員工月入1.5-3%萬，努力的3-5萬，優(yōu)秀的5-10萬。

2，國內(nèi)外旅游，每季度一次，完成業(yè)績即可參與，每次設(shè)定公司60%人員可參與。我相信您是那60%的部分！

3，項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)，帶看獎(jiǎng)勵(lì)，頭炮獎(jiǎng)勵(lì)，重炮獎(jiǎng)勵(lì)！

4，買社保

關(guān)于晉升：

能者上，中者用，庸者下，底層開始培養(yǎng)，公司等級簡單明了，預(yù)設(shè)營業(yè)經(jīng)理50萬年收入，部門經(jīng)理100萬年收入，區(qū)域經(jīng)理200萬年收入，營銷副總300萬年收入。最快半年晉升營業(yè)經(jīng)理，一年晉升部門經(jīng)理。

關(guān)于團(tuán)隊(duì)：

平均年齡25歲，全部都是一群年輕人，我們提倡有房有車有存款，更提倡豪宅豪車巨額存款，所以，有家才能安心工作，有車更加方便工作，甚至還可能在這里邂逅您的另一半！

老板想說：

工作沒有哪個(gè)又容易又賺錢的，除非你爸是富豪，所以，這里有一個(gè)可以讓你年入百萬的機(jī)會，你為什么不敢去嘗試？人生中有很多個(gè)一個(gè)月，你敢花一個(gè)月的時(shí)間去博一下么？萬一這真的就是你想要的呢？大不了一個(gè)月你覺得做不來那就退出，但是你做好了呢？是不是一年超人家三年甚至10年，邁開你的腳步，走出來你可能認(rèn)為的世界，或許，你會感謝你今天的決定！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧良慶區(qū)威利酷地產(chǎn)A區(qū)118號鋪查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷售顧問
4000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧福睿通汽車服務(wù)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

1.努力完成公司下發(fā)的任務(wù) 2.及時(shí)跟進(jìn)客戶 3.分析客戶信息 4.完成銷售流程 5.負(fù)責(zé)邀約客戶進(jìn)店及成交 6.維護(hù)客戶關(guān)系 7.服從公司安排

13小時(shí)前

王秀仙; 銷售精英
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西立春地產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

要求：表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，有親和力，有責(zé)任感，有銷售意識，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神備注：有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，待遇優(yōu)厚

2025-11-23

唐偉; 服裝銷售專員
4000-9000元

南寧-興寧區(qū)

廣州九色鹿服裝有限公司

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)店鋪銷售計(jì)劃的制定，老客戶維護(hù)等推動店鋪業(yè)績指標(biāo)完成； 2、負(fù)責(zé)店鋪會員、促銷等活動推廣與執(zhí)行，提高客戶粘性； 3、負(fù)責(zé)每季新品上市時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日?；顒訁^(qū)域布置與陳列； 4、負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷售業(yè)績的方法并帶領(lǐng)員工勇于實(shí)踐； 5、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。二、任職資格學(xué)歷；高中（含）以上學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)要求：1、零售工作經(jīng)驗(yàn)，有服裝銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、管理經(jīng)驗(yàn)：2年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具備一定的團(tuán)隊(duì)組建及管理能力技能：Excel等常規(guī)辦公軟件，1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通及社交能力，具有良好的客戶服務(wù)意識；2、目標(biāo)感強(qiáng)，具備較好的市場分析及經(jīng)營能力；

2025-11-23

陳浩君; 市場銷售部經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

桂林市凱利酒店管理有限公司南寧分公司

酒店/旅游

1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)酒店銷售部市場運(yùn)作和管理。 2、確定銷售計(jì)劃的策劃、實(shí)施方案。 3、協(xié)助總經(jīng)理制定總體的市場發(fā)展戰(zhàn)略、目標(biāo)并組織分解落實(shí)，制定相應(yīng)的實(shí)施策略和具體執(zhí)行方案。 4、負(fù)責(zé)完成酒店的市場銷售、市場拓展、費(fèi)用控制等年度目標(biāo)任務(wù)，并負(fù)責(zé)將目標(biāo)責(zé)任制層層分解落實(shí)及采取有力措施進(jìn)行檢查、督導(dǎo)、考核，確保各項(xiàng)工作目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。 5、負(fù)責(zé)銷售工作的總體策劃，建立健全各項(xiàng)管理制度，完善銷售體系管理；建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制。 6、深入了解本行業(yè)、即時(shí)把握信息、向公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略與決策依據(jù)。經(jīng)常保持和客戶間的良好協(xié)作關(guān)系，做好公關(guān)工作。 7、負(fù)責(zé)酒店的各類產(chǎn)品的宣傳推銷工作。 8、經(jīng)常了解賓客對酒店的經(jīng)營管理和服務(wù)質(zhì)量的意見、要求，及時(shí)反饋給有關(guān)部門。 9、培訓(xùn)、管理和指導(dǎo)銷售專業(yè)隊(duì)伍，定期對下屬執(zhí)行業(yè)務(wù)績效評估，并實(shí)施獎(jiǎng)懲措施。 10、協(xié)調(diào)同有關(guān)單位、部門的關(guān)系。關(guān)心員工的思想工作情況，檢查員工的紀(jì)律，完成上級分配的其他工作。

2025-11-22

楊女士

人事專員; 凍品銷售員
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西萬川供應(yīng)鏈管理有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

底薪2-6K，提成為利潤10-30%

2025-11-22

劉主管; 軟件銷售代表
6000-12000元

南寧-青秀區(qū)-凱悅國際

廣西新豪智云技術(shù)股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

一、工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)開拓新客戶資源，挖掘潛在商機(jī)，完成公司制定的銷售目標(biāo)。 2.維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期跟進(jìn)客戶需求，提升客戶滿意度和復(fù)購率。 3.深入了解公司軟件產(chǎn)品（安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理系統(tǒng)），精準(zhǔn)傳遞產(chǎn)品價(jià)值與優(yōu)勢，推廣產(chǎn)品，促成交易，跟進(jìn)回款。二、任職要求 1.大專及以上學(xué)歷。 2.2年以上軟件/IT行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，具備B端客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3.優(yōu)秀的溝通能力、抗壓能力及客戶服務(wù)意識。 4.結(jié)果導(dǎo)向，對銷售指標(biāo)有強(qiáng)烈達(dá)成意愿，能適應(yīng)短期出差。

2025-11-22

張小姐; 百事飲品-銷售儲備主管（南寧）
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂飲料有限公司

崗位職責(zé): 工作職責(zé): 1、做好日常線路規(guī)劃及客戶拜訪，促使銷售目標(biāo)健康達(dá)成； 2、完成重品/新品銷售目標(biāo)，提高成交率/鋪貨率/冰凍率； 3、落實(shí)生動化，積極開發(fā)新客戶，協(xié)助業(yè)績提升； 4、協(xié)助營業(yè)所日常管理及輔導(dǎo)，確保業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)落實(shí)拜訪； 5、落實(shí)專案執(zhí)行，確保團(tuán)隊(duì)費(fèi)用精準(zhǔn)使用； 6、輔銷業(yè)代日常輔導(dǎo)與管理（路線規(guī)劃/拜訪技巧/新店開發(fā)/新品推銷等）任職要求： 1、大專含以上學(xué)歷，2年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 2、愿意跨區(qū)調(diào)動優(yōu)先考慮； 3、愿意擔(dān)任主管，尋求發(fā)展，認(rèn)同公司文化； 4、責(zé)任心強(qiáng)，良好的抗壓能力，積極主動，學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力強(qiáng)。任職要求: 任職要求： 1、大專含以上學(xué)歷，2年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬； 2、愿意跨區(qū)調(diào)動優(yōu)先考慮； 3、愿意擔(dān)任主管，尋求發(fā)展，認(rèn)同公司文化； 4、責(zé)任心強(qiáng)，良好的抗壓能力，積極主動，學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力強(qiáng)。

2025-11-22

章麗君; 門店選片銷售
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)-皇巢世家

南寧格林斯堡文化傳媒有限公司

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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)接待到店客戶、一對一選片，跟客戶介紹相片特色，套餐外的優(yōu)惠信息； 3、熟悉公司各類產(chǎn)品，套餐內(nèi)容，銷售話術(shù)，與客戶談單簽單； 4、給客戶選出最好的照片，加選消費(fèi)使客戶滿意； 5、填寫相袋，記錄客戶要求，完善信息； 6、客戶關(guān)系維護(hù)，二次銷售，轉(zhuǎn)介紹工作。任職要求： 1、五官端正，對銷售工作充滿熱情，開朗大方有服務(wù)意識； 2、有良好的溝通能力，表達(dá)流利，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。上班時(shí)間：8:30-17:30 無晚班面試后安排門店：青秀區(qū)

2025-11-22

周新; 銷售代表
8000-13000元

南寧-興寧區(qū)

廣州盛世東泰醫(yī)療科技有限公司

30%-38%提成多勞多得

2025-11-22

朱東川; 駐點(diǎn)銷售專員
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)

南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

3000-10000元無責(zé)底薪3000 工作輕松，有無經(jīng)驗(yàn)均可、有培訓(xùn)。 1進(jìn)駐社區(qū)駐點(diǎn)為客戶做公益口腔義診，收集統(tǒng)計(jì)客戶信息: 邀約有意向客戶到店拍片看診:; 2、解決客戶基本的口腔問題，解答客戶疑慮，工作簡單，容易上手。有人帶教。職位要求: 1、熱情、開朗、責(zé)任心強(qiáng)、善于與人溝通 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 3、具備一定銷售經(jīng)驗(yàn)，良好的客戶服務(wù)意識，熱愛大健康行業(yè)，類似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無需具備口腔專業(yè)知識，入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。 4、28-45歲優(yōu)先考慮。無責(zé)底薪3500+提成5%-7%+節(jié)假日福利有銷售團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的可考慮按銷售團(tuán)隊(duì)管理層錄用和培養(yǎng)!!

2025-11-22

張慶玲