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南寧金盛財(cái)富廣場總助/CEO助理/董事長助理招聘

共找到 3條 南寧 金盛財(cái)富廣場 總助/CEO助理/董事長助理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-20
一、工作職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù);
2、協(xié)助總經(jīng)理對外事務(wù)聯(lián)絡(luò)溝通及重要客人接待;
3、基本掌握一般文檔的電腦操作;
4、適應(yīng)出差及彈性工作時間安排;
5、能完成總經(jīng)理交給的其他臨時性工作。
二、任職要求:
1、??埔陨蠈W(xué)歷;(退伍軍人優(yōu)先考慮)
2、持有C1或以上駕照,駕駛技術(shù)嫻熟,無重大事故及嚴(yán)重交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識,至少1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn);
3、基本掌握一般接待禮儀,適應(yīng)區(qū)內(nèi)出差;
4、相貌端正,頭腦靈活,保密意識強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);
2024-10-19
方小姐
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈報(bào),請相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)批閱并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;
2、全面協(xié)調(diào)部門工作,努力做好參謀助手,起到承上啟下的作用;
3、負(fù)責(zé)部門具體管理的落地、實(shí)施、檢查、督促、執(zhí)行及相應(yīng)情況反饋;
4、做好部門的行政人事工作,掌握員工動態(tài),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力;
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司的商務(wù)工作,協(xié)助部門做好客情維護(hù)工作;
6、負(fù)責(zé)部門會議和其他會議的組織工作,會議記錄并做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;
7、協(xié)助部門做好團(tuán)建活動,加強(qiáng)部門文化管理;
8、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。
任職要求:
1、30歲以下,大專及以上學(xué)歷,工商管理、市場營銷、計(jì)算機(jī)、文秘類專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上大型企業(yè),事業(yè)單位行政工作經(jīng)驗(yàn),有同行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉日常辦公軟件;
3、做事細(xì)致且有較強(qiáng)執(zhí)行力,具有良好語言表達(dá)能力、溝通能力、文案能力,熟悉行政、人事工作;
4、對工作充滿激情,適應(yīng)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感、進(jìn)取心和服務(wù)精神;
5、形象良好,具有良好的學(xué)習(xí)能力、親和力、團(tuán)隊(duì)合作意識,適應(yīng)短期出差工作模式。
2024-10-18
554557637@qq.com
1. 大專及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳;
2、做事認(rèn)真,幫領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作。
3、身高165cm以上,年齡21到31歲。
4. 性格陽光開朗,抗壓能力強(qiáng),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作時間:9:00-12:00、14:30-18:00、周末雙休;
雙休,五險(xiǎn),年假,國家法定節(jié)假日
簡歷請附上近照。
約 3 個崗位

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南寧良慶區(qū) 總助/CEO助理/董事長助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 3.4%
    2K
  • 4.6%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 26.4%
    5K
  • 21.8%
    6K-8K
  • 18.4%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 大專
    1.1%
  • 本科
    1.1%
南寧良慶區(qū)總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,大專占1.1%,本科占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧良慶區(qū)總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。

南寧 總助/CEO助理/董事長助理百科

...崗位職責(zé)
1、召集和主持公司董事會會議,組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級組織批準(zhǔn),經(jīng)公司董事會決定高層管理人員的報(bào)酬;經(jīng)董事會批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案;經(jīng)董事會審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作,定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權(quán)力。

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