南寧綜合業(yè)務(wù)崗招聘

桂聘提供2025年11月南寧綜合業(yè)務(wù)崗最新招聘，西鄉(xiāng)塘區(qū)2條青秀區(qū)1條，平均工資約為4283元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多綜合業(yè)務(wù)崗綜合業(yè)務(wù)崗客戶服務(wù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

區(qū)域經(jīng)理

6000-12000元

廣西正茂材料科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 6人材料瀏覽:1

2025-11-19

藍(lán)女士

崗位職責(zé)：區(qū)域經(jīng)理（擬招4~6人），外勤非行政坐班崗。
1、負(fù)責(zé)公司各預(yù)制構(gòu)件產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開發(fā)與銷售工作，制定銷售預(yù)算、擬定銷售目標(biāo)，身先力行帶領(lǐng)區(qū)域隊(duì)伍落實(shí)公司、市場(chǎng)部的策略和規(guī)劃。
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)轄區(qū)的產(chǎn)品市場(chǎng)占有率，積極完成銷量指標(biāo)。
3、主動(dòng)與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。積極為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的售前、售中、售后服務(wù)。
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。并在執(zhí)行合同過程中，對(duì)接、協(xié)調(diào)公司各職能部門完成保質(zhì)、保供工作。
5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期（根據(jù)公司安排的周、月、年）向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。
6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
7、收集反饋一線包括不限于客戶、同行相關(guān)信息和用戶意見，對(duì)公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
8、按合同約定及時(shí)完成銷售回款。
9、公司、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他工作。
任職要求
1、獨(dú)立帶隊(duì)管轄一個(gè)銷售區(qū)域，具備一定的統(tǒng)籌、管理、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、帶隊(duì)能力。
2、大專及以上學(xué)歷，具備基本獨(dú)立電腦Office操作能力。
3、年齡22—38周歲。條件優(yōu)越者可適當(dāng)放寬。
4、具有3年以上預(yù)制構(gòu)件或相關(guān)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)（有項(xiàng)目資源或設(shè)計(jì)院相關(guān)資源優(yōu)先）為佳,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。
5、性格外向，抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)短期出差。
6、C1駕照,自備業(yè)務(wù)用車，1年以上駕齡。
7、遵紀(jì)守法，服從公司管理制度，具備基本職業(yè)操守。
薪酬待遇
1、餐補(bǔ)；
2、油補(bǔ)；
3、差旅補(bǔ)助；
4、通信補(bǔ)貼；
2、社保五險(xiǎn)；
3、薪資構(gòu)成：底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅，綜合月底薪4.7~6.5K+，多勞多得，提成上不封頂。

財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)行政綜合崗

4000-5000元

廣西靚牌畜牧科技有限責(zé)任公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 2人畜牧投遞:2人瀏覽:10

2025-11-19

徐元強(qiáng)

企業(yè)愿景使命：為農(nóng)民養(yǎng)殖戶希望發(fā)家致富服務(wù)，價(jià)值觀：為客戶/員工建立“創(chuàng)客”平臺(tái)，專注而持久，建立專而持久的價(jià)值企業(yè)。
綜合崗位職責(zé):對(duì)接倉管（有固定倉管人員），財(cái)務(wù)，行政（主要做審核.復(fù)核）綜合管理，包括制單，跟單，制表，審核，復(fù)核，發(fā)票，資產(chǎn)管理，統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)分析，對(duì)帳，行政綜合等，對(duì)接倉管及財(cái)務(wù)，有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者更好。財(cái)務(wù)辦公室與倉儲(chǔ)辦公室間有5一10分鐘左右的電車路程，需行政工作對(duì)接，財(cái)室在新世紀(jì)花園，倉儲(chǔ)辦公室在安吉大道西津電商物流院內(nèi)。
財(cái)務(wù)職務(wù)劃分：財(cái)務(wù)助理崗（不限于會(huì)計(jì)）的主要工作職責(zé)是：負(fù)責(zé)的共享財(cái)務(wù)主要是利用信息化的手段將傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)工作融入管控的手段集中到管理部門或數(shù)據(jù)庫，數(shù)據(jù)及單據(jù)，報(bào)表，資產(chǎn).采購管理。剛開始主要是審核費(fèi)用單據(jù)，總賬單據(jù)，資產(chǎn)單據(jù)，或者去做結(jié)算和集中月結(jié)的事項(xiàng) 當(dāng)打好基礎(chǔ)后，開始做一些核算質(zhì)量的復(fù)核財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析，內(nèi)控的事項(xiàng)，財(cái)務(wù)報(bào)表以及附注等當(dāng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)都做好了后逐步開始向管理方向轉(zhuǎn)變制定工作計(jì)劃，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度協(xié)調(diào)人力資源，評(píng)估個(gè)人月／年非固定獎(jiǎng)金，復(fù)核工作結(jié)果與帶團(tuán)隊(duì)。
崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,住安吉大道附近，年齡25-35歲，熟練操作電腦辦公軟件,有相關(guān)財(cái)務(wù)，統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)分析，綜合行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2，非財(cái)務(wù)專業(yè)，有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者亦可。

人事行政專員

4000-5000元

廣州熊熊部落貿(mào)易有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 1人投遞:3人瀏覽:23

2025-11-13

董杰

雙休，綜合薪酬4-5K！
工作地點(diǎn)：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大唐天城寫字樓19樓1905室
上班時(shí)間：9:00-18:00
一、崗位職責(zé)?
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)合理規(guī)劃人力配置，快速引進(jìn)高匹配度人才確保人員在崗率，確保人崗匹配。
2.落實(shí)勞動(dòng)關(guān)系模塊如：入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)等手續(xù)的辦理，建立和完善員工檔案，確保員工信息的準(zhǔn)確性和完整性。
3.定時(shí)開展人力調(diào)研工作，保障人員積極性與穩(wěn)定性。?
4.定期收集分析薪酬數(shù)據(jù)，合理控制人效比，持續(xù)關(guān)注績效指標(biāo)，定時(shí)完成績效訪談工作。
5.定期收集、整理人事相關(guān)數(shù)據(jù)，編制人事報(bào)表（如人員結(jié)構(gòu)分析、離職率分析、招聘效率分析等），為公司的人力資源決策提供數(shù)據(jù)支持。?
6.負(fù)責(zé)公司行政文件的管理，負(fù)責(zé)辦公用品、辦公設(shè)備、勞保用品等物資的采購、驗(yàn)收、登記、發(fā)放和庫存管理工作，合理控制物資消耗，確保物資供應(yīng)及時(shí)、充足。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與人力資源相關(guān)的臨時(shí)性工作。?
8.定時(shí)組織完成培訓(xùn)，提升各部門成員工作能力，完成人才梯隊(duì)搭建。
二、任職要求?
1.大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有 1年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
2.熟悉人力資源六大模塊的基本理論和操作流程，尤其是招聘和員工關(guān)系模塊。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和問題解決能力，能夠有效地與各部門和員工進(jìn)行溝通協(xié)作。?
3.熟練使用辦公軟件（如 Word、Excel、PPT 等），能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)的錄入、整理和分析。?
4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真細(xì)致，原則性強(qiáng)，能夠保守公司機(jī)密。