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南寧質(zhì)量體系經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月南寧質(zhì)量體系經(jīng)理最新招聘,良慶區(qū)2條,平均工資約為5455元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多質(zhì)量體系經(jīng)理質(zhì)量體系經(jīng)理質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-21
房住學(xué)
崗位職責(zé):
1.完善物業(yè)總部層面服務(wù)品質(zhì)管控體系,制定管理標準、檢查流程、考核機制及改進閉環(huán),定期結(jié)合行業(yè)動態(tài)與政策調(diào)整優(yōu)化體系文件。
2.統(tǒng)籌總部對各區(qū)域項目的品質(zhì)監(jiān)管,通過定期巡檢、神秘客暗訪、遠程監(jiān)控等方式,對客服、秩序、環(huán)境、工程等全條線服務(wù)質(zhì)量進行核查,輸出專項督導(dǎo)報告并督辦整改落地。
3.牽頭各項目 \"市優(yōu)\"\" 區(qū)優(yōu) \" 等創(chuàng)優(yōu)申報全流程管理,提供標準解讀、方案策劃、資料審核、現(xiàn)場整改指導(dǎo)等全周期支持,沉淀創(chuàng)優(yōu)經(jīng)驗并形成可復(fù)制的方法論。
4.針對后進項目或低滿意度項目開展駐場督導(dǎo),制定化品質(zhì)提升方案;分析客戶投訴數(shù)據(jù)與滿意度調(diào)研結(jié)果,提煉共性問題并推動跨部門解決。
5.組織全區(qū)性品質(zhì)管理培訓(xùn),覆蓋項目管理團隊及一線員工,搭建品質(zhì)案例庫與知識庫,推動優(yōu)秀服務(wù)經(jīng)驗的跨區(qū)域復(fù)制推廣。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、工程管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,持有物業(yè)管理師資格證者優(yōu)先。
2.5年以上大型物業(yè)公司住宅項目管理經(jīng)驗,其中3年以上獨立管理住宅項目的實戰(zhàn)經(jīng)歷;至少主導(dǎo)2個及以上住宅項目 \"市優(yōu)\"\" 區(qū)優(yōu) \" 申報及獲評全流程,熟悉創(chuàng)優(yōu)評審細則與申報邏輯。
3.熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)及服務(wù)規(guī)范,能獨立編制品控體系文件與檢查標準;具備較強的問題診斷能力,可快速定位項目品質(zhì)痛點并提出系統(tǒng)性解決方案。
4.具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,能推動總部標準在區(qū)域項目落地;抗壓能力強,能適應(yīng)出差。

質(zhì)檢員

4000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人 醫(yī)療器械 投遞:1人 瀏覽:98
2025-11-12
吳主管
工作職責(zé):
1.負責(zé)實施公司質(zhì)量體系程序文件、規(guī)程文件的發(fā)放、回收工作。
2.實施產(chǎn)品的生產(chǎn)、檢驗、倉儲、運輸活動的質(zhì)量監(jiān)管。
3.發(fā)起、跟蹤不合格品的處理。
4.實施產(chǎn)品質(zhì)量信息的統(tǒng)計與分析,協(xié)助經(jīng)理撰寫質(zhì)量回顧報告。
5.實施產(chǎn)品質(zhì)量反饋、質(zhì)量投訴的調(diào)查,組織落實糾正預(yù)防措施調(diào)查,實施重大質(zhì)量問題處理、重大質(zhì)量改進工作,監(jiān)督、檢查各部門的體系合規(guī)性,參加、實施質(zhì)量內(nèi)審。
6.參與產(chǎn)品相關(guān)驗證方案,對各部門驗證記錄的審核與歸檔。
7.負責(zé)監(jiān)視測量設(shè)備的外部檢定或校準工作的管理,定期盤點核查。
8.參與起草、修訂與質(zhì)控有關(guān)的制度、技術(shù)文件、記錄表單等。
9.參與有關(guān)提高生產(chǎn)效率、改善產(chǎn)品質(zhì)量的專題討論,積極提出合理化建議。
10.承擔(dān)質(zhì)量體系規(guī)定的相應(yīng)職責(zé)。
11.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
崗位要求:
1.學(xué)歷要求:相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷或初級以上技術(shù)職稱。
2.專業(yè)知識:相關(guān)專業(yè)包括但不限于醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物、化學(xué)、檢驗、物理、藥械貿(mào)易、藥械市場營銷、藥械信息等專業(yè)。
3.應(yīng)熟悉《醫(yī)療器械監(jiān)督管理條例》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》等醫(yī)療器械相關(guān)法規(guī)或標準。
4.能編寫質(zhì)量體系文件,有能力對質(zhì)量管理中實際問題做出正確判斷和處理;
5.經(jīng)過醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范等相關(guān)培訓(xùn),具有管理者代表或內(nèi)審員培訓(xùn)證書。
6.具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力。
7.具有3年以上生產(chǎn)質(zhì)量、研發(fā)、技術(shù)管理實踐經(jīng)驗。
約 2 個崗位

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南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,中專占0.4%,大專占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。

南寧 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
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