1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
南寧賓館招聘招聘
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南寧 招聘 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(457)
綠都商廈(32)
萬(wàn)象城(24)
現(xiàn)代·國(guó)際(20)
南寧華南城(19)
麗原·天際(19)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(16)
廣西大學(xué)(10)
科德國(guó)際五金機(jī)電城(10)
金源CBD現(xiàn)代城(9)
萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(9)
南寧萬(wàn)象城(9)
南湖廣場(chǎng)(7)
南寧鴻基工業(yè)園區(qū)(7)
安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(7)
匯東國(guó)際(6)
山漸青保利風(fēng)情水鎮(zhèn)(6)
大嘉匯酒店用品批發(fā)市(6)
億東國(guó)際廣場(chǎng)(6)
地王大廈(5)
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置業(yè)顧問(wèn)
2000-6000元2024-10-26吳女士任職要求:
1、具有較強(qiáng)的客戶管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、執(zhí)行力及抗壓能力;
2、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生或其他銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才。
薪酬范圍:無(wú)責(zé)任底薪2500元/月+高提成+包吃包住+購(gòu)買五險(xiǎn)
工作地點(diǎn):百色靖西
招聘熱線:黃主管*********** -
酒店客房主管
4000-6000元2024-10-231、負(fù)責(zé)安排房間衛(wèi)生清理工作。
2、負(fù)責(zé)安排計(jì)衛(wèi)和公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作。
3、負(fù)客房客耗品的工作,每月盤點(diǎn)工作。
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
職位招聘1人 -
西屋廚衛(wèi)導(dǎo)購(gòu)員
2000-5000元2024-10-201.高中及以上學(xué)歷
2.年齡三十歲以上,身體健康,責(zé)任心強(qiáng),勤奮好學(xué)
3.工作經(jīng)驗(yàn)不限,有相關(guān)家電銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4.享受相關(guān)福利待遇,假日,旅游,社保等。
職位招聘1人
約 3 個(gè)崗位
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南寧 招聘招聘工資
¥
4187
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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5.4%2K
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31.6%3K
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31%4K
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17.6%5K
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10.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷90.8%
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初中0.6%
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高中1.9%
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中專1.6%
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大專4.5%
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本科0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.5%,本科占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.8%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。