南寧業(yè)務(wù)儲(chǔ)備主管招聘

按職能類別按關(guān)鍵詞

共找到 15條南寧業(yè)務(wù)儲(chǔ)備主管招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(15) 欽州(6) 桂林(5) 柳州(2)

按地區(qū)：

不限(15) 青秀區(qū)(8) 江南區(qū)(4) 西鄉(xiāng)塘區(qū)(2) 興寧區(qū)(1)

按商圈：

不限(6) 江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(3) 東方明珠花園(2) 東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)(1)

按行業(yè)：

不限(22) 電子(3) 電器(2) 服飾(2) 服裝(2) 廣告(2) 化妝品(2) 餐飲(1) 財(cái)務(wù)(1) 財(cái)務(wù)咨詢(1) 進(jìn)出口(1) 金融(1) 汽車(1) 物流(1) 運(yùn)輸(1) 煙草(1)

餐飲門店督導(dǎo)

4000-5000元

南寧市南鐵拉嬸餐飲管理有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人餐飲煙草

2024-10-22

李金耀

一、工作職責(zé)：
1、按照公司運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)、年度發(fā)展計(jì)劃、編制分解各階段督導(dǎo)計(jì)劃，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成。
2、監(jiān)管所管轄區(qū)域門店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行狀況，推進(jìn)和執(zhí)行公司的各項(xiàng)系統(tǒng)和日常工作，達(dá)成公司各項(xiàng)制度指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)追蹤門店的正常營(yíng)運(yùn)，知道門店提升管理質(zhì)量，食品安全符合公司標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)好品牌形象
4、定期追蹤門店?duì)I運(yùn)狀況進(jìn)行檢查、評(píng)估、輔導(dǎo)，人員調(diào)動(dòng)，確保日常營(yíng)運(yùn)順暢
5、負(fù)責(zé)落實(shí)公司下發(fā)到門店的各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督、考核
6、對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題進(jìn)行分析、評(píng)估，并對(duì)門店進(jìn)行輔導(dǎo)解決問(wèn)題，做好溝通。
7、跟進(jìn)公司門店發(fā)展計(jì)劃，負(fù)責(zé)提升門店樓面團(tuán)隊(duì)的人員培訓(xùn)及人才儲(chǔ)備，確保人力充足及訓(xùn)練有素。
8、合理處理各類突發(fā)事件
二、經(jīng)驗(yàn)要求：
1、有連鎖餐飲行業(yè)樓面主管及區(qū)域經(jīng)理2-3年以上的運(yùn)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)服務(wù)、產(chǎn)品及管理流程，有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)能力
3、具有良好的部門內(nèi)和跨部門的組織協(xié)調(diào)溝通能力，良好的談判、人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)以協(xié)作能力，落地執(zhí)行能力。
三、任職要求：
1、2-3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力
2、具備經(jīng)營(yíng)管理理念，巡店檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋，并制定改善計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督門店執(zhí)行情況
3、對(duì)店長(zhǎng)及主管領(lǐng)班各級(jí)管理人員進(jìn)行工作輔導(dǎo)，從而提升門店各項(xiàng)指標(biāo)
4、有效控制各門店?duì)I業(yè)成本、人力用工成本費(fèi)用
5、研究掌握時(shí)長(zhǎng)變化記其發(fā)展趨勢(shì)，參與定價(jià)體系，適時(shí)剔除階段性工作重點(diǎn)，并組織實(shí)施工作
6、處理各類突發(fā)事件以確保門店高效運(yùn)營(yíng)并維護(hù)品牌形象
7、積極熱情，責(zé)任感強(qiáng)，踏實(shí)誠(chéng)信，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
8、優(yōu)秀的計(jì)劃組織能力，落地執(zhí)行能力。
四、特別說(shuō)明：
1、前期三個(gè)月需要從基層樓面領(lǐng)班做起，熟悉基層工作流程，三個(gè)月后或者按工作能力提門店督導(dǎo)管理各門店樓面部
2、門店屬于宵夜燒烤連鎖店，需要能接受夜班
3、上班不固定一個(gè)門店，按門店工作需要調(diào)整上班門店，以及巡店工作
4、具體薪資***

招生咨詢顧問(wèn)

8000-9000元

南寧市尚才教育科技有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 20人

2024-10-21

【崗位內(nèi)容】
根據(jù)公司有效客戶資源，負(fù)責(zé)學(xué)歷教育，各類資格證產(chǎn)品的工作內(nèi)容，與學(xué)員溝通，為學(xué)員提供咨詢服務(wù)，執(zhí)行公司月度銷售計(jì)劃;當(dāng)年計(jì)劃開展成人函授招生業(yè)務(wù)，宣傳招生;負(fù)責(zé)電話和學(xué)員聯(lián)系；
2、根據(jù)學(xué)員的咨詢信息或?qū)W習(xí)需求，推薦適合的課程和班型，以促成學(xué)員報(bào)讀；
3、提供專業(yè)的咨詢解答，進(jìn)行學(xué)習(xí)或職業(yè)規(guī)劃，消除學(xué)員疑慮。
【崗位要求】
1、有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熱愛(ài)銷售，看好教育行業(yè)；
2、腳踏實(shí)地、吃苦耐勞、志在拼搏；
3、業(yè)績(jī)中上、資質(zhì)優(yōu)秀，可以晉升為儲(chǔ)備主管。
【薪資福利】
1、底薪（2600-5000）＋提成＋獎(jiǎng)金=綜合8K～15K；
2、五險(xiǎn)；國(guó)家法定節(jié)假日；我們不僅有：聚餐聚會(huì)、集體旅游、下午茶、生日會(huì)、節(jié)日禮等等；
3、實(shí)現(xiàn)多維發(fā)展，提高職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
4、早九晚六，周末單雙休制。
【培訓(xùn)晉升】
1、帶薪的崗前培訓(xùn)：在這里你可以感受尚才的企業(yè)文化，熟悉公司的課程產(chǎn)品，學(xué)習(xí)專業(yè)的銷售知識(shí)。
2、牛人分享：由優(yōu)秀員工在內(nèi)部學(xué)習(xí)平臺(tái)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)或技巧分享。取長(zhǎng)補(bǔ)短，讓自己更快更好地進(jìn)步！
3、高階培訓(xùn)，在這里你可以學(xué)習(xí)到先進(jìn)的管理知識(shí)、以及數(shù)據(jù)的處理與分析。
4、市場(chǎng)前景廣大，按比例提拔主管(10:1)，晉升空間大周期短，3-6個(gè)月。機(jī)會(huì)那么好，自信你就來(lái)~~！
【施展平臺(tái)】：
1、銷售崗位級(jí)別晉升
課程咨詢師-儲(chǔ)備主管-咨詢主管-咨詢經(jīng)理-咨詢總監(jiān)
（主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷或主動(dòng)溝通者，可優(yōu)先錄用。）

營(yíng)銷助理實(shí)習(xí)生

2000-3000元

南寧市易林影視文化傳媒有限公司

南寧-青秀區(qū) 2人

2024-10-21

職位描述
本崗位僅招大三在校學(xué)生和畢業(yè)生！只要你有上進(jìn)心，我們就給你發(fā)展的機(jī)會(huì)！
實(shí)習(xí)崗位要求：
　　1、實(shí)習(xí)生將在上崗時(shí)參加新媒體、商業(yè)直播工作技能的培訓(xùn)；
　　2、善于使用網(wǎng)絡(luò)、微信、電話等推廣業(yè)務(wù)；
　　3、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)與網(wǎng)絡(luò)渠道（微信、論壇等）采集客戶資源；
　　4、善于學(xué)習(xí)靈活運(yùn)用顧問(wèn)式開展業(yè)務(wù)推廣與咨詢；
　　 5、參與公司網(wǎng)站相關(guān)行業(yè)信息收集與學(xué)習(xí)編輯行業(yè)文稿；
　6、參與公司商業(yè)云直播技術(shù)學(xué)習(xí)，并參加商業(yè)云直播工作的實(shí)踐；
　 7、各階段接觸的工作有所不同，視個(gè)人能力而定安排相關(guān)的工作。
任職要求：
　　1、大三在校學(xué)生、應(yīng)屆畢業(yè)生大專學(xué)生；
　　2、積極主動(dòng)、自信、善于學(xué)習(xí)，有團(tuán)隊(duì)精神；
　　3、充滿活力、身心健康、能自我激勵(lì)、抗壓調(diào)適能力強(qiáng)；
　　4、勤奮向上、了解新媒體、具備良好的云直播業(yè)務(wù)適應(yīng)能力；
　　5、有新媒體實(shí)習(xí)經(jīng)歷，微信群、論壇群數(shù)多并活躍者優(yōu)先。
待遇：
　　1、公司有免費(fèi)的培訓(xùn)，由主管培訓(xùn)和帶領(lǐng);
　　2、實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)突出員工畢業(yè)后可長(zhǎng)期留用（將為公司儲(chǔ)備人才）；
　　3、實(shí)習(xí)底薪+外勤補(bǔ)貼+交通補(bǔ)助；實(shí)習(xí)考核合格后正式錄用待遇從優(yōu)。

儲(chǔ)備干部（免費(fèi)培訓(xùn)＋無(wú)責(zé)底薪＋住房補(bǔ)貼）

6000-10000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 5人

2024-10-20

1.此崗位是為公司發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個(gè)月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 …… 基層——>組長(zhǎng)——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）（1）年齡18歲以上，大專學(xué)歷以上；（2）具有良好的溝通能力、 …… 元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生） 4、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)主管直接負(fù)責(zé)

儲(chǔ)備干部（管理方向＋培訓(xùn)＋出國(guó)旅游）

6000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 5人

2024-10-20

公司直招，不收取任何費(fèi)用崗位職責(zé)： 1.此崗位是為公司發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個(gè)月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 …… 基層——>組長(zhǎng)——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）（1）年齡18歲以上，大專學(xué)歷以上；（2）具有良好的溝通能力、 …… 員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；基層——>組長(zhǎng)——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理） 4、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級(jí)主管直接負(fù)責(zé)

輪崗實(shí)習(xí)生（無(wú)責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼）

6000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 3人

2024-10-20

輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營(yíng)旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才，以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展，為公司擴(kuò)大發(fā)展儲(chǔ)備運(yùn)營(yíng)管理人才。 …… 6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管

客戶服務(wù)專員D

6000-7000元

中通服供應(yīng)鏈股份有限公司廣西分公司

南寧-興寧區(qū) 1人

2024-10-19

一、崗位職責(zé)： 1、配合客戶主管完成應(yīng)急通訊保障工作相關(guān)文件的編寫，匯報(bào)總結(jié)； 2、應(yīng)急需求的收集，挖掘，地市需求業(yè)務(wù)指導(dǎo)，宣貫； 3、管理儲(chǔ)備中心應(yīng)急物資，管控物資領(lǐng)用，歸還；涉及新購(gòu)應(yīng)急物資， …… 7、對(duì)客戶的意見、需求和投訴及時(shí)承接、處理并回復(fù)，避免客戶有理由投訴； 8、熟練處理和分析在業(yè)務(wù)過(guò)程中存在的各種問(wèn)題； 9、建立起良好的客戶溝通機(jī)制，與客戶溝通及時(shí)順暢，維系客戶關(guān)系； 10、積極學(xué)習(xí)與積累通訊

儲(chǔ)備城市經(jīng)理崗

7000-10000元

廣西金瑞嘉企業(yè)營(yíng)銷策劃有限公司

南寧-青秀區(qū) 10人電子電器廣告

2024-10-19

南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308

儲(chǔ)備銷售管理崗/儲(chǔ)備城市經(jīng)理崗【培養(yǎng)方向】 儲(chǔ)備銷售管理/儲(chǔ)備城市經(jīng)理計(jì)劃，是vivo廣西省公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)目，旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售運(yùn)營(yíng)管理人才。 …… 向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展；互聯(lián)網(wǎng)/零售線：專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→門店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市零售總監(jiān) 城市經(jīng)理線：專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理職能線：基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí) …… →經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí) 【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求； 2、關(guān)鍵部門輪崗：承接崗位項(xiàng)目工作，提升全省視野格局 …… ，結(jié)構(gòu)化思維，包括但不限于：營(yíng)銷策劃、客戶管理、互聯(lián)網(wǎng)線上管理、專賣店管理、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)、促銷推廣等，培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者； 3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷管理崗和儲(chǔ)備城市經(jīng)理制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃

vivo 綜合管培生

7000-10000元

廣西金瑞嘉企業(yè)營(yíng)銷策劃有限公司

南寧-青秀區(qū) 5人電子電器廣告

2024-10-19

南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308

向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展；互聯(lián)網(wǎng)/零售線：專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→門店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市零售總監(jiān) 城市經(jīng)理線：專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理職能線：基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí) …… →經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí) 【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求； 2、關(guān)鍵部門輪崗：承接崗位項(xiàng)目工作，提升全省視野格局 …… ，結(jié)構(gòu)化思維，包括但不限于：營(yíng)銷策劃、客戶管理、互聯(lián)網(wǎng)線上管理、專賣店管理、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)、促銷推廣等，培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者； 3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷管理崗和儲(chǔ)備城市經(jīng)理制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃

銀行信貸專員

4000-5000元

南寧市桂銀直貸信息科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢電子

2024-10-18

謝邦欣

1.工作內(nèi)容：以電銷邀約客戶上門貸款業(yè)務(wù)，通過(guò)面銷形式給客戶介紹合適銀行的征信。 2.公司優(yōu)勢(shì)：無(wú)需外出發(fā)展客戶，公司統(tǒng)一提供精準(zhǔn)客戶，放款成功率超高。 …… 晉升通道：信貸專員-信貸主管-副經(jīng)理-經(jīng)理發(fā)展方向：銷售經(jīng)理-儲(chǔ)備主管-主管-儲(chǔ)備區(qū)長(zhǎng)-區(qū)長(zhǎng)-分公司負(fù)責(zé)人 E.公司下午茶，豐厚的年終獎(jiǎng)，帶薪年假，傳統(tǒng)節(jié)日福利，國(guó)內(nèi)外旅游等。

共享中心助理經(jīng)理

10000-15000元

南寧嘉里物流有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人進(jìn)出口物流運(yùn)輸

2024-10-18

陳主管

工作職責(zé)： 1、完善共享中心營(yíng)運(yùn)體系，梳理優(yōu)化文件操作工作的流程，以提升運(yùn)營(yíng)管理效率； 2、績(jī)效管理：統(tǒng)籌引導(dǎo)各單證小組制定及更新月度KPI評(píng)比規(guī)則及標(biāo)準(zhǔn)，提高人員生產(chǎn)率； 3、必要時(shí)參與協(xié)助單證主管的日常操作事務(wù) …… ，如審核貨物和違規(guī)行為報(bào)告的準(zhǔn)確性，為單證主管給予工作指導(dǎo)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)管理； 4、每月定期對(duì)公司內(nèi)部營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，上報(bào)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及提出解決方案； 5、培訓(xùn)管理：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要提出培訓(xùn)需求，指導(dǎo)下屬培訓(xùn)專員落實(shí)培訓(xùn)工作 …… ； 6、工作匯報(bào)對(duì)象：中央服務(wù)中心高級(jí)經(jīng)理；所轄下屬：各部門單證主管。 …… 英語(yǔ)讀寫熟練，聽說(shuō)能力良好； 2、4年以上海運(yùn)貨運(yùn)代理/航運(yùn)行業(yè)的文檔處理經(jīng)驗(yàn)，且2年以上擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人崗位的管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有相關(guān)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)員工培訓(xùn)具備實(shí)操指導(dǎo)能力，培養(yǎng)高質(zhì)量的單證團(tuán)隊(duì)和人才儲(chǔ)備

線上抖音專員（高提成）

5000-10000元

南寧伊之妍貿(mào)易有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人

2024-10-16

黃振寶

公司介紹 1、16年老企業(yè)，不封頂薪資，公平晉升，能者上，公司不斷擴(kuò)大，急需儲(chǔ)備管理人才，注重員工的發(fā)展為每個(gè)員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，晉升空間：業(yè)務(wù)員-組長(zhǎng)-主管-公司合伙人（自主創(chuàng)業(yè)） 2、透明 …… 或者當(dāng)你能力足夠的時(shí)候支持你自己創(chuàng)業(yè) 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，20-26歲，專業(yè)不限（無(wú)需具備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)），接受應(yīng)屆生，帶薪培訓(xùn)，簡(jiǎn)單易學(xué)； 2、工作狀態(tài)穩(wěn)定，可以熟練使用電腦辦公軟件； 3、良好的溝通能力、業(yè)務(wù)理解能力

線上快銷品銷售（5000-8000）

3000-8000元

南寧市伊瑞貿(mào)易有限公司

南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園 1人服飾服裝化妝品

2024-10-16

黃麗梅

一：職位詳情 1、室內(nèi)電腦和手機(jī)辦公，舒適的辦公室，公司會(huì)提供電腦和手機(jī)，只在線溝通，了解客戶需求，維護(hù)客戶，促成訂單，不需要外出跑業(yè)務(wù)，不需要出差； 2、新媒體運(yùn)營(yíng)引流獲取客源（不會(huì)沒(méi)關(guān)系，有人帶 …… 4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-組長(zhǎng)-主管-股東（老板合伙人）-片區(qū)區(qū)長(zhǎng) 五：上班時(shí)間 9:00-12：00，下午2:00-6：30.

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2024-10-16

黃麗梅

職位詳情 1、室內(nèi)電腦和手機(jī)辦公，舒適的辦公室，公司會(huì)提供電腦和手機(jī) 2、新媒體運(yùn)營(yíng)引流獲取客源（不會(huì)沒(méi)關(guān)系，有人帶） 3、我們只在線溝通，了解客戶需求，促成訂單，不需要外出跑業(yè)務(wù)，不需要出差 …… 4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-組長(zhǎng)-主管-股東（老板合伙人）-片區(qū)區(qū)長(zhǎng) 我們需要志同道合的小伙伴一起做事業(yè)，我們期盼讓情懷落地的95后，更渴望超越夢(mèng)想的00后.我們?cè)谶@里等著你們哦!

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2024-10-10

龍經(jīng)理

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)新車購(gòu)車分期業(yè)務(wù)； 2、維護(hù)車行客情關(guān)系； 3、協(xié)助車行幫助購(gòu)車客戶辦理分期業(yè)務(wù)。 …… 晉升通道：銷售專員—儲(chǔ)備主管—銷售主管—城市經(jīng)理工作地點(diǎn)：防城港市區(qū)內(nèi)各大汽車城上班時(shí)間：09:00-18:00，月休4天。