1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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新媒體專員
4000-5000元2024-10-18陳瑋崗位職責:
1.負責短視頻日常內容分發(fā)上線,包括視頻頭圖、標題、簡介,對賬號的基礎數(shù)據(jù)負責;
2.負責短視頻上線后的數(shù)據(jù)分析、競品分析,主導對內容運營的策略方法適時優(yōu)化改進,同步與上級探討內容方向的創(chuàng)作;
3.收集用戶反饋、用戶互動,根據(jù)內容運營效果提供線上線下相關活動建議;
7.能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋分析不同流量渠道的流量規(guī)則,制定對應的流量獲取策略;
8.負責賬號內容投流,對投產(chǎn)比負責;
9.有一定的審美能力,會排版修圖,能獨立完成平面海報的設計。
任職資格:
1.具有1年以上的新媒體短視頻平臺運營經(jīng)驗,熟練掌握其操作及運營規(guī)則,有成功案例以及優(yōu)秀作品者優(yōu)先;
2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結果進行內容優(yōu)化和策略調整;
3.熟練掌握運用PS、PR、AE、cdr、ai、剪映等軟件,有自己的審美。
約 1 個崗位
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南寧 招聘招聘工資
¥
4187
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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5.4%2K
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31.6%3K
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10.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
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1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷90.8%
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初中0.6%
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高中1.9%
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中專1.6%
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大專4.5%
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本科0.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.5%,本科占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.6%
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應屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年4.8%
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3-5年0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.6%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。