新媒體專員

3000-8000元
2024-10-25
李女士
1.負(fù)責(zé)新媒體平臺運營;
2.負(fù)責(zé)短視頻拍攝及剪輯;
3.協(xié)助市場部活動執(zhí)行;
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
我們不是培訓(xùn)機構(gòu),我們是由南寧教育局批準(zhǔn)成立的民辦學(xué)校,具有教育局頒發(fā)的【中華人民共和國民辦學(xué)校許可證】
來我們這享受比公辦學(xué)校老師更好的待遇!
待遇標(biāo)準(zhǔn):月薪 5000-10000元/月(購買五險一金)
一、 新媒體運營專員
  崗位職責(zé):
  1、負(fù)責(zé)官方抖音、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;
  2、校區(qū)課程海報及校區(qū)宣傳小視頻的制作。
  3、負(fù)責(zé)活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)。
2024-10-18
許昭華
歷史文章撰寫專員招聘啟事
穿越時空,書寫歷史的篇章
在這里,每一段歷史都值得被講述
[公司簡介]
我們是一家專注于深度內(nèi)容創(chuàng)作的新媒體公司,致力于挖掘歷史故事,傳播文化價值。我們的團隊由資深編輯、歷史學(xué)者和創(chuàng)意設(shè)計師組成,現(xiàn)誠邀對歷史充滿熱情的您加入我們,共同創(chuàng)作引人入勝的歷史文章。
[職位描述]
職位:歷史文章撰寫專家
部門:內(nèi)容創(chuàng)作部
工作地點:廣西南寧五象新區(qū)
[主要職責(zé)]
1. 獨立完成歷史文章的選題策劃、資料搜集和撰寫工作。
2. 對歷史事件進行深入研究,確保文章內(nèi)容的準(zhǔn)確性和權(quán)威性。
3. 以生動、有趣的語言風(fēng)格,將復(fù)雜的歷史知識轉(zhuǎn)化為易于理解的文章。
4. 與編輯團隊合作,優(yōu)化文章結(jié)構(gòu)和表達,提升閱讀體驗。
5. 參與歷史專題的策劃和執(zhí)行,打造特色內(nèi)容產(chǎn)品。
[任職要求]
1. 對歷史有濃厚興趣,歷史學(xué)、文學(xué)、新聞學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2. 具備扎實的歷史知識基礎(chǔ)和良好的研究能力。
3. 有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有發(fā)表過的歷史文章或研究報告者優(yōu)先。
4. 出色的語言表達能力和文字駕馭能力,能夠獨立完成高質(zhì)量文章撰寫。
5. 具備良好的團隊合作精神和溝通協(xié)調(diào)能力。
6. 能夠在緊張的工作環(huán)境中保持創(chuàng)作熱情和效率。
[我們提供]
- 具有市場競爭力的薪酬和福利待遇。
- 開放和合作的工作環(huán)境,與行業(yè)內(nèi)的專家和學(xué)者共事。
- 個人職業(yè)成長和專業(yè)技能提升的機會。
- 靈活的工作時間安排,以項目和成果為導(dǎo)向。
期待與您共同探索歷史的奧秘,共同搭建時空橋梁,傳播歷史價值。
2024-10-18
陳瑋
任職資格: 1.具有1年以上的新媒體短視頻平臺運營經(jīng)驗,熟練掌握其操作及運營規(guī)則,有成功案例以及優(yōu)秀作品者優(yōu)先; 2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果進行內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整; 3.熟練掌握運用
2024-10-18
黃經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音、快手及視頻號等平臺的短視頻運營,并要有從選題策劃、內(nèi)容拍攝及剪輯的能力,協(xié)助團隊完成新媒體短視頻的策劃、拍攝、剪輯與發(fā)布 2、負(fù)責(zé)視頻在新媒體的推廣策略, 3、定期完成新媒體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與匯報 …… 對推廣內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新; 任職要求: 1、廣告策劃、市場營銷、新媒體運營等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的文字功底,有較強的文案編輯、組織、整理和撰寫的能力,有一定視頻拍攝和剪輯經(jīng)驗; 3、熟悉新媒體 …… ,關(guān)注新媒體發(fā)展趨勢,熟悉新媒體工具運用; 4、嚴(yán)謹(jǐn)踏實,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通,有團隊協(xié)作精神; 5、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2024-10-16
徐榮偉
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自媒體平臺(包括抖音、快手、微博、小視頻等平臺)日常運營及推廣工作; 2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,對推廣內(nèi)容進行實時調(diào)整和更新; 3、進行公司經(jīng)營品牌直播講解,并執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)營銷線上日?;顒樱庉?、推送相應(yīng)內(nèi)容; 4、挖掘和分析粉絲客戶在線的問題,反饋及服務(wù)體驗感受,與用戶進行互動。任職資格: 1、大專以上學(xué)歷; 2、活潑開開朗,熱愛活動策劃工作;具有基本的拍攝和剪輯能力。 3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點,具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力; 4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強,文字功底扎實,語言表達能力強。
2024-10-16
周麗云
負(fù)責(zé)新媒體運營線索的分配/篩選,配合銷售銷售車輛
約 7 個崗位
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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.4%
    2K
  • 31.6%
    3K
  • 31%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 10.2%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.9%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    4.5%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.8%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.5%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.8%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.8%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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