2024-10-19
羅曉媛
1、協(xié)助總經(jīng)理對接和維護各地客戶關(guān)系,統(tǒng)計匯總潛在項目信息,協(xié)助了解項目當?shù)厥袌觯?br /> 2、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論;
3、協(xié)助總經(jīng)理做好項目市場經(jīng)營,跟進落實協(xié)議條款,確保項目落實;
4、參與商務(wù)談判,配合公司跟進市場,治談項目;
5、協(xié)助總經(jīng)理處理公司公共關(guān)系和外聯(lián)事務(wù)等;
6、協(xié)助總經(jīng)理對投資、營運、資本運作、財經(jīng)審核、行政人事管理等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作,掌握主要經(jīng)營活動情況;
7、完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù);
任職要求:
1、大專及以上學歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有優(yōu)秀的綜合素質(zhì)、需較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、熟練操作Office辦公軟件(word、PPT、Excel);
3、具有良好的適應(yīng)能力和抗壓能力;
5、有C1駕駛證并能熟練駕駛;
6、能適應(yīng)出差安排;
7、可接受臨時的加班工作安排
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:批發(fā)/零售·電子商務(wù)·食品/飲料/煙酒
2024-10-18
謝武珍
崗位職責:
1、全面負責公司行政、人事管理工作。
2、協(xié)助參與公司行政、人事管理規(guī)劃、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作。
3、協(xié)助組織制定行政、人事管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略。
4、對各部門的行政和人力資源管理進行指導與管控。
5、負責公司外聯(lián)行政事務(wù),負責與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)。
6、負責來客的接待、招待、住宿安排,完成公司領(lǐng)導交辦的有關(guān)事務(wù)。
崗位要求:
1、本科以上學歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
2、形象氣質(zhì)佳,寫作功底較強,具有較強的組織力、溝通力、執(zhí)行力和抗壓力。
3、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的職業(yè)素質(zhì)和極強的公關(guān)接待能力。
4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的管理并有實際操作經(jīng)驗。
5、26-35歲,硬性條件:能接受外派,外派時間:1-3年不等。
福利待遇:購買五險一金、餐飲補貼、生活津貼、駐外津貼
約 2 個崗位
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南寧 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 8.5%
    2K
  • 37.1%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 15.5%
    5K
  • 6%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    94.2%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.4%
  • 中專
    1.2%
  • 大專
    3.2%
  • 本科
    0.4%
南寧人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占94.2%,初中占0.7%,高中占0.4%,中專占1.2%,大專占3.2%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.7%
  • 1-3年
    4%
南寧人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占4%。
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