南寧軟件公司行政經(jīng)理/主管招聘
共找到
2條
南寧 行政經(jīng)理/主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
-
綜合辦公室主任
5000-6000元23小時(shí)前249119501@qq.com崗位職責(zé):
1、組織編制人力資源規(guī)劃工作;
2、負(fù)責(zé)公司人員招聘及相關(guān)人事行政管理工作,包括考勤管理,請假管理,薪酬報(bào)表審核等工作;
3、負(fù)責(zé)公司文件的擬定、審核、登記、存檔等,并配合各部門做好呈批文件的上報(bào)及下發(fā)工作;
4、負(fù)責(zé)公司日常接待工作;
5、負(fù)責(zé)公司各種會議的籌備和組織工作;
6、負(fù)責(zé)編寫公文,會議紀(jì)要、規(guī)章制度并督辦會議決策事項(xiàng);
7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的管理工作;
8、負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)證照的登記、變更、續(xù)期、年檢、注銷等手續(xù)。
任職資格:
1、年齡及學(xué)歷要求:27-32歲,人力資源管理、行政管理、新聞學(xué)、語言學(xué)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、經(jīng)驗(yàn)要求:3年人事行政經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉人事行政工作內(nèi)容;
3、知識要求:熟練使用釘釘、OA及常用辦公軟件,能熟練書寫基本公文者優(yōu)先;
4、能力要求:工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)精神良好,態(tài)度端正,認(rèn)同公司價(jià)值觀;
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力。 -
部門經(jīng)理
20000-30000元2024-10-18魏女士1.組織制定部門發(fā)展規(guī)劃,擬定年度計(jì)劃,完成年度任務(wù)目標(biāo);
2.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售及設(shè)計(jì)、研發(fā)、應(yīng)用推廣實(shí)施及服務(wù);
3.負(fù)責(zé)研發(fā)培育公檢法司、銀行、學(xué)校等不同行業(yè)數(shù)據(jù)融合與智能化應(yīng)用產(chǎn)品;
4.負(fù)責(zé)公檢法司、銀行、學(xué)校等不同行業(yè)應(yīng)用產(chǎn)品管理和銷售。
約 2 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
人事行政經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管公司主管綜合主管行政主管綜合管理職行政經(jīng)理綜合管理部辦公室主任綜合行政管理行政人事主管行政人資主管綜合管理負(fù)責(zé)人行政人事經(jīng)理行政人資經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管管理部長助理行政經(jīng)理綜合行政主管行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管總經(jīng)辦主任行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理辦公室主管綜合行政經(jīng)理管理部主管行政人力經(jīng)理行政管理經(jīng)理綜合部主管行政綜合主管行政管理主任儲備綜合主管行政人事專員/主管行政辦公室主任辦公主任綜合管理部主管行政主管/經(jīng)理行政部長
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5268
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
-
4.5%2K
-
13.8%3K
-
25%4K
-
25.9%5K
-
19.2%6K-8K
-
5.6%8K-1W
-
5.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷99.3%
-
大專0.5%
-
本科0.2%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.5%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
-
1-3年0.4%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。