南寧青秀區(qū)無銷售性質(zhì)客服招聘
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南寧 青秀區(qū) 無銷售性質(zhì)客服 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銀行客服(無銷售性質(zhì)+五險(xiǎn)一金)
4000-7000元2024-11-01【工作內(nèi)容】
此崗位為無銷售內(nèi)容,但有高額提成,無通時(shí)通次要求,無需外出,上班時(shí)間規(guī)律。
1、整理銀行交付的案件資料;
2、通過公司系統(tǒng)電話跟進(jìn)信用卡逾期客戶,更新客戶信息資料;
3、按照銀行要求提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險(xiǎn)等)并引導(dǎo)客戶正確還款;
4、給客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免和分期方案)。
【崗位要求】
1、20-28歲,大專及以上學(xué)歷,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力;
3、信用良好,征信報(bào)告無惡意逾期記錄。
【薪資待遇】
1、薪資構(gòu)成:3000~5000底薪+提成;
2、福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日禮品、戶外團(tuán)建、下午茶、生日會(huì)。
【工作時(shí)間】
1、周一至周五 8:30~12:00 14:00~18:00;
2、月休7天(月初第一周的周六需上班);
3、國家法定節(jié)假日正常休息。
【培訓(xùn)晉升】
作為全國性的集團(tuán)公司,已建立非常完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制
1、新人入職安排新人訓(xùn)+老員工手把手帶教,每月給全體員工安排至少3次業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn),幫助員工解決業(yè)務(wù)中的難點(diǎn)、卡點(diǎn),快速提升個(gè)人能力
2、橫向發(fā)展:?jiǎn)T工級(jí)有5個(gè)職級(jí),每個(gè)職級(jí)對(duì)應(yīng)不同的底薪標(biāo)準(zhǔn),每月都有機(jī)會(huì)向上晉升;
3、縱向晉升:每季度內(nèi)部競(jìng)聘管理人員,不看司齡,能力說話。 -
愛說話愛聊天活潑的來無銷售性質(zhì)!
8000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28植女士人事專員1、工作職責(zé):
(1)辦公室正常班,不含銷售的客服工作
(2)正規(guī)公司正規(guī)平臺(tái),提供資源??!
(3)不用你大海撈針,不用你風(fēng)吹日曬,不用外出!!
4、薪資待遇及福利:
無責(zé)底薪2800+高額提成+獎(jiǎng)金+職級(jí)工資。綜合工資6k-8k,優(yōu)秀的話輕松拿1w以上,不包吃住,不包吃住,看清楚再聯(lián)系我,入職公司不收取任何費(fèi)用
假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假、年假,節(jié)日福利;端午,中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放節(jié)日禮品等,法定節(jié)假日都正常帶薪休假。
購買五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn))
帶薪培訓(xùn),一對(duì)一指導(dǎo),包教包會(huì),無需擔(dān)心學(xué)不會(huì)。
生日會(huì),禮品,蛋糕,下午茶,不定期紅包、獎(jiǎng)金發(fā)放,公費(fèi)帶薪出游豐富多彩員工游戲,工作有趣有活力。
5、工作時(shí)間:早上9:00-12:00,下午14:00-18:30 (中午休息兩小時(shí)),星期天固定單休;
6、要求:
(1)男女不限,年齡18-30歲,具備基本語言表達(dá)能力,性格外向
(2)樂意學(xué)習(xí),積極主動(dòng),有責(zé)任心
(3)服從領(lǐng)導(dǎo)管理,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),沒有學(xué)歷的硬性要求,情商高;
(4)沒有玻璃心,對(duì)生活有追求,不放棄自我成長(zhǎng)
(5)渴望高薪,希望通過努力工作改變濟(jì)經(jīng)條件。
7、公司優(yōu)勢(shì):
(1)公司注重員工成長(zhǎng) 不同職級(jí)配有專業(yè)完善的培訓(xùn)課程
(2)寬闊的晉升平臺(tái),晉升空間大,最快6個(gè)月可以晉升到管理層
(3)公司位置好交通便利,生活舒服,公司環(huán)境優(yōu)越,高檔寫字樓
(4)公司都是90后、00后小哥哥小姐姐很好相處,顏值高,脫單不是問題
(5)足夠高的工資,良好的工作環(huán)境,與漂亮的小姐姐,帥氣的小哥哥共事心情很愉快,每月還有優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金和優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)哦。
急招!急招??!歡迎來公司參觀工作環(huán)境! -
銀行信用卡資產(chǎn)保全/催收
5000-6000元2024-10-28劉女士本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。
公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。
工作內(nèi)容:
1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù);
2.通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí),通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險(xiǎn)。
3.引導(dǎo)客戶及時(shí)、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄。
4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。
任職要求:
1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn);
2.溝通能力強(qiáng)、積極樂觀,具備較好的服務(wù)意識(shí);
3.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及獨(dú)立解決問題的能力;
4.有銀行工作經(jīng)驗(yàn)、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.個(gè)人征信良好,無違法犯罪記錄。
薪酬待遇:
1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)提成+全勤獎(jiǎng),絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂;
2、其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年會(huì)、年終獎(jiǎng)金等,享受國家法定節(jié)假日;
3、工作時(shí)間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日;
培訓(xùn):有專業(yè)的崗前培訓(xùn),入職后一對(duì)一輔導(dǎo)。
晉升渠道:專員——業(yè)務(wù)主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負(fù)責(zé)人
工作地點(diǎn):青秀區(qū)七星路137號(hào)廣西外經(jīng)貿(mào)大廈7樓705室 -
銀行信用卡逾期提醒專員
5000-10000元2024-10-28譚女士本崗位招聘朝九晚六電話客服10人,純客服,無銷售性質(zhì) 1、負(fù)責(zé)延滯客戶的電話催收、具體協(xié)商還款計(jì)劃并記錄催收記錄; 2、及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料,以保持客戶資料的有效性; 3、反饋催收過程中所發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)案件 -
電商客服
3000-4000元2024-10-28李女士該職位無銷售性質(zhì),客戶為公司提供,工作內(nèi)容大多是處理意向客戶或者成交客戶的訂單處理工作。 …… 二、任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,熟悉電腦和手機(jī)的線上操作,熟悉網(wǎng)絡(luò)聊天工具; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力和解決問題能力; 3、有天貓?zhí)詫?、拼多多、抖音等電商平臺(tái)客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
約 5 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū) 客服專員招聘工資
¥
4082
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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5%2K
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39.4%3K
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27.2%4K
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13.3%5K
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10.4%6K-8K
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3.6%8K-1W
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.3%
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初中0.4%
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高中0.7%
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中專1.8%
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大專1.8%
南寧青秀區(qū)客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.3%,初中占0.4%,高中占0.7%,中專占1.8%,大專占1.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年1.4%
南寧青秀區(qū)客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占1.4%。