南寧維護(hù)招聘
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南寧 維護(hù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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攬投員
4000-8000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22李經(jīng)理經(jīng)理工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域客戶的日常收派件業(yè)務(wù)
2.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的客戶的日常維護(hù)
3.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的市場拓展和賬款回收,結(jié)算
工作時(shí)間
1.上班時(shí)間從上午8點(diǎn)到工作結(jié)束,派完件為止
2.每月休息4天
福利待遇
1.專業(yè)的崗前培訓(xùn),以老帶新
2.免費(fèi)提供三輪車和工服
3.計(jì)件工資,單價(jià)高,收入在4000-8000不等。上不封頂。
4.青秀區(qū),江南區(qū)都有點(diǎn)??梢跃徒才?。
應(yīng)聘要求
1.年齡在18-45歲之間,男女不限
2.學(xué)歷要求:初中以上學(xué)歷,專業(yè)不限;身體健康,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作熱情,有客戶服務(wù)意識(shí)以及團(tuán)隊(duì)精神,愛崗敬業(yè),能承受較大的工作壓力。 -
電商客服
8000-10000元2024-10-22韋女士人事主管崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.熟悉操作WORD,EXCEL軟件;
3.有團(tuán)隊(duì)合作、敬業(yè)精神及組織、內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通能力。
工作內(nèi)容:
1、通過公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)邀約客戶,進(jìn)一步跟進(jìn)客戶,了解客戶對裝修設(shè)計(jì)的需求;
2、通過其他網(wǎng)絡(luò)渠道挖掘潛在客戶,并邀約客戶至公司了解,公司安排專業(yè)設(shè)計(jì)師與客戶詳談;
3、不定期與客戶聯(lián)系,維護(hù)好客戶關(guān)系,辦公室辦公,無需跑市場。
福利待遇:
無責(zé)底薪+上門客戶獎(jiǎng)勵(lì)+成交額外獎(jiǎng)金+完成當(dāng)月個(gè)人業(yè)績額外獎(jiǎng)勵(lì),每戶意向客戶上門提成500元(獎(jiǎng)金周結(jié)),上不封頂。
1.上班時(shí)間:8:50---12:00,14:00-18:00
2.公司福利:員工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。
3.集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
4.交通情況:公交地鐵站:麻村站;
上班地點(diǎn):南寧市民族大道83-6號金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾 -
網(wǎng)絡(luò)營銷
15000-20000元2024-10-22韋女士人事主管崗位要求:
1.高中及以上學(xué)歷;
2.熟悉操作WORD,EXCEL軟件;
3.有團(tuán)隊(duì)合作、敬業(yè)精神及組織、內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通能力。
工作內(nèi)容:
1、通過公司網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)邀約客戶,進(jìn)一步跟進(jìn)客戶,了解客戶對裝修設(shè)計(jì)的需求;
2、通過其他網(wǎng)絡(luò)渠道挖掘潛在客戶,并邀約客戶至公司了解,公司安排專業(yè)設(shè)計(jì)師與客戶詳談;
3、不定期與客戶聯(lián)系,維護(hù)好客戶關(guān)系,辦公室辦公,無需跑市場。
福利待遇:
無責(zé)底薪+提成+上門客戶獎(jiǎng)勵(lì)+成交額外獎(jiǎng)金+月度獎(jiǎng)金,每戶意向客戶上門提成500元(獎(jiǎng)金周結(jié)),上不封頂。期待你的加入~
1.上班時(shí)間:8:50---12:00,14:00-18:00
2.公司福利:員工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。
3.集團(tuán)公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V,辦公氛圍好;
4.交通情況:地鐵一號線麻村站D出口;公交車站:麻村站;
上班地點(diǎn):南寧市民族大道83-6號金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾 -
移動(dòng)外拓員
4000-8000元2024-10-22趙女士人事與客戶建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,提升客戶滿意度 3. 執(zhí)行公司制定的外拓策略,完成銷售目標(biāo) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力 2. 能夠獨(dú)立操作,具有較強(qiáng)的市場分析和判斷能力 3. -
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生
8000-10000元2024-10-22韋女士人事主管一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護(hù)工作,精裝交付的小區(qū)駐點(diǎn)等,尋找潛在客戶及維護(hù)客戶; 3、邀約客戶預(yù)約上門體驗(yàn),與設(shè)計(jì)師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)方案 …… ,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù); 4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 二、任職資格 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可 -
移動(dòng)營業(yè)員
4000-7000元2024-10-22趙女士人事目前在招門店只有:城北店、新夢店、新華書城店,北湖店 工作內(nèi)容: 營業(yè)廳為客戶辦理移動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)以及推薦合約購機(jī)套餐,銷售手機(jī)電腦平板等 偶爾在營業(yè)廳服務(wù)范圍內(nèi)開展?fàn)I銷活動(dòng) 維護(hù)客戶關(guān)系。 -
銷售顧問
8000-10000元2024-10-22韋女士人事主管一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護(hù)工作,精裝交付的小區(qū)駐點(diǎn)等,尋找潛在客戶及維護(hù)客戶; 3、邀約客戶預(yù)約上門體驗(yàn),與設(shè)計(jì)師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)方案 …… ,積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù); 4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 二、任職資格 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、語言組織表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)合作精神,經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可 -
設(shè)備調(diào)試員
5500-6800元2024-10-22李秀紅人事職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具車間設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行及高效性 2、配合生產(chǎn)部進(jìn)行設(shè)備的檢查與修理,確保正常運(yùn)營 3、定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)排除故障,提高設(shè)備運(yùn)行效率 4、處理現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)狀況并上報(bào)相關(guān)部門 …… ,協(xié)助解決突發(fā)事件 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù) 6、做好設(shè)備的日常清潔和維護(hù)工 要求: 1、具有2年以上的數(shù)控設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn) 2、熟練掌握各種電氣設(shè)備的使用和維護(hù)保養(yǎng)知識(shí) 3、熟悉各種電氣設(shè)備的基本結(jié)構(gòu) …… 、工作原理、維護(hù)保養(yǎng)方法以及常見故障解決方法 4、熟悉各種機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行原理及其維護(hù)保養(yǎng)方法 1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn) 3 …… 、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作 4設(shè)備調(diào)試技術(shù)員: 主要負(fù)責(zé)對(自動(dòng)化/cnc/機(jī)械/smt)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和故障處理等,保證所屬設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn), -
技術(shù)員
6000-7500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2024-10-22李秀紅人事職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具車間設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行及高效性 2、配合生產(chǎn)部進(jìn)行設(shè)備的檢查與修理,確保正常運(yùn)營 3、定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)排除故障,提高設(shè)備運(yùn)行效率 4、處理現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)狀況并上報(bào)相關(guān)部門 …… ,協(xié)助解決突發(fā)事件 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù) 6、做好設(shè)備的日常清潔和維護(hù)工作 薪資福利: 1、薪資(底薪一般在 4500 -5500左右) ,綜合工資6500 -8500.夜班津貼10元/天 -
設(shè)備調(diào)試員
6000-8000元2024-10-22李秀紅人事職責(zé): 1、負(fù)責(zé)模具車間設(shè)備日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,保證設(shè)備的正常運(yùn)行及高效性 2、配合生產(chǎn)部進(jìn)行設(shè)備的檢查與修理,確保正常運(yùn)營 3、定期對設(shè)備進(jìn)行檢查,及時(shí)排除故障,提高設(shè)備運(yùn)行效率 4、處理現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)狀況并上報(bào)相關(guān)部門 …… ,協(xié)助解決突發(fā)事件 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù) 6、做好設(shè)備的日常清潔和維護(hù)工作 薪資福利: 1、薪資(底薪一般在 4500 -5500左右) ,綜合工資6500 -8500.夜班津貼10元/天 -
機(jī)械設(shè)備維修
5600-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-22李秀紅人事3.對產(chǎn)線有自動(dòng)化設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、改善和保養(yǎng)等工作 4.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷機(jī)械類專業(yè)例如(機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制作、電氣自動(dòng)化、自動(dòng)化、機(jī)電一體化、機(jī)械工程 …… 、電子信息工程、等理工科相關(guān)專業(yè)有設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)、熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試的優(yōu)先考慮 2.抗壓能力強(qiáng)、能吃苦耐勞、服從管理 薪資待遇: 1、大專底薪4500起,月綜合工資:6000-8000 2、五險(xiǎn)一金 -
客戶經(jīng)理助手
5800-10000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22梁先生助理業(yè)務(wù)發(fā)展需要,在南寧辦事處招聘客戶經(jīng)理助手3人 1:維護(hù)客戶,定期拜訪老客戶(南寧市區(qū)內(nèi)),收集整理新老客戶需求,增加和客戶互動(dòng)粘性。 2:客戶經(jīng)理老帶新,新人小白也可以勝任。 -
小區(qū)駐點(diǎn)業(yè)務(wù)員
6000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22巫女士人事讓客戶對裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對接設(shè)計(jì)師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶 -
家裝網(wǎng)絡(luò)客服
5000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22巫女士人事主要崗位職責(zé): 1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務(wù),挖掘客戶需求; 2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時(shí)跟進(jìn); 3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務(wù); 3.配合設(shè)計(jì)師跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)客戶關(guān)系; 4.接受公司有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí) -
拓展經(jīng)理
7500-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2024-10-22黃女士HR5.與經(jīng)銷商談判,達(dá)成代理合同簽訂并追蹤經(jīng)銷商打款; 6.對重點(diǎn)和有意向經(jīng)銷商加強(qiáng)拜訪,及時(shí)溝通; 7.對招商區(qū)域的經(jīng)銷商資料,以及市場一線信息資料進(jìn)行上報(bào); 8.對于招商成功區(qū)域的經(jīng)銷商進(jìn)行維護(hù) -
城市經(jīng)理(南寧)
5000-15000元2024-10-22黃女士HR崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè); 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù); 4、與客戶保持良好的溝通,及時(shí)反饋市場信息; -
設(shè)備維修員
5400-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-22黃女士人事主要負(fù)責(zé)對(自動(dòng)化/cnc/機(jī)械/smt)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和故障處理等,保證所屬設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),滿足生產(chǎn)需求! ? -
比亞迪設(shè)備技術(shù)員
5000-8000元2024-10-22龔女士人事專員崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)對(自動(dòng)化/cnc/機(jī)械/smt)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和故障處理等,保證所屬設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),滿足生產(chǎn)需求! -
行政專員(人事)
3300-3900元2024-10-22張女士行政人事專員轉(zhuǎn)正等日常人事工作;考勤統(tǒng)計(jì);工資統(tǒng)計(jì); 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記、流轉(zhuǎn)和管理; 4、負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購; 5、負(fù)責(zé)來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)、專利申請及維護(hù) …… 、公司管理評審、質(zhì)量認(rèn)證;資質(zhì)資信年審和更新維護(hù); 7. -
南寧本地新能源機(jī)修工
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-22黃女士人事工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備故障診斷、維修和更換零部件、定期維護(hù)保養(yǎng); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常維護(hù),保證自動(dòng)線穩(wěn)定運(yùn)行。
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南寧 運(yùn)維工程師招聘工資
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.2%
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大專5.4%
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本科1.4%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.2%,大專占5.4%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
南寧運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%。