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南寧數(shù)據(jù)招聘

共找到 1589條 南寧 數(shù)據(jù) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-21
1、25至35周歲,茶葉相關(guān)專業(yè)或有從事過茶行業(yè)工作經(jīng)驗,持有評茶員證優(yōu)先考慮,熟練電腦辦公軟件操作;
2、了解茶葉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求,茶葉生產(chǎn)的工藝流程及茶葉拼配的各種要求;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品首件確認(rèn)、審評、送檢、核料、抽樣等工作;
4、熟悉IS9000、IS022000等體系推行,熟練掌握質(zhì)量關(guān)控制點;熟悉與質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)性質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),熟悉內(nèi)外部審核流程;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品追溯,品保數(shù)據(jù)錄入記錄,相關(guān)質(zhì)量體系文件制定及管理。
6、負(fù)責(zé)客訴統(tǒng)計分析匯總等。
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強,具有良好的團(tuán)隊意識及合作精神,能吃苦耐勞。

儲備主管

5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-10-21
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司和部門銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計劃,開拓.維護(hù)目標(biāo)市場和完成銷售指標(biāo);
2.結(jié)合渠道開發(fā)資源,面對面推廣,精準(zhǔn)資源開發(fā),無需漫無邊際地地推;使用公司內(nèi)部外呼系統(tǒng),無需自備電話卡,配備筆記本+外呼耳麥,全網(wǎng)推廣數(shù)據(jù),多渠道方式投入廣告,大批量精準(zhǔn)有意向?qū)W員;
3.通過公司搭建的線上渠道為客服提供咨詢服務(wù),促成客戶成交
4.根據(jù)工作計劃,完成銷售日常工作,做好工作日記。
5.維護(hù)已有的渠道,幫助渠道協(xié)調(diào)各種關(guān)系,負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的跟蹤回訪,長期保鮮跟進(jìn),最終達(dá)成簽單
6.了解渠道管理和運作,清楚終端情況6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作
二、任職要求
1.年齡:26-40歲性別:男女不限
2.學(xué)歷:大專以上學(xué)歷具備一定的市場營銷經(jīng)驗,分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
3.反應(yīng)敏捷.表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力
三、薪酬:每月15號發(fā)薪
底薪4K元+開單績效100-200+提點4%-15%
工資每月準(zhǔn)時發(fā),不拖不欠:按法定節(jié)假期休息
四、工作時間:9:00-18:00
休息時間:單雙休+法休+五險
地址:南寧青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲3棟2118

售前客服

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 10人
2024-10-21
一、崗位介紹及行業(yè)優(yōu)勢:
1.結(jié)合渠道開發(fā)資源,面對面推廣,精準(zhǔn)資源開發(fā),無需漫無邊際地地推;使用公司內(nèi)部外呼系統(tǒng),無需自備電話卡,配備筆記本+外呼耳麥,全網(wǎng)推廣數(shù)據(jù),多渠道方式投入廣告,大批量精準(zhǔn)有意向?qū)W員;
2.入職培訓(xùn)老師帶薪培訓(xùn),老人一對一帶教,有無經(jīng)驗均可~
3.出單快,成單容易,客戶針對全國各地的,不受地區(qū)限制,無需邀約、日曬雨淋地推;
4.藍(lán)海行業(yè),行業(yè)龍頭產(chǎn)品,口碑好0投訴好開單?。。∥覀兊膹?fù)購和轉(zhuǎn)介紹也是很多的.適合長期穩(wěn)定發(fā)展,全網(wǎng)幾乎0負(fù)面;
三、任職要求:
1.能吃苦耐勞,有電銷經(jīng)驗優(yōu)先
2.有良好的溝通能力
四、薪資待遇:
底薪3000-5000+開單績效獎100-200+提成(4%-15%)=綜合5K-10K,渠道直招650元/人;年招生量達(dá)到30人以上的獎勵1500元-10000元;薪資真實無需質(zhì)疑
工作時間:9:00-18:00
休息時間:周末單雙休+法休+五險
地址:南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲3棟2118

市場部主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-10-21
激勵與保留等團(tuán)隊搭建工作;管理銷售團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn); 4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),保持和激勵團(tuán)隊士氣; 5.處理銷售訂單并進(jìn)行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù)

教育招生主管

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 2人
2024-10-21
激勵與保留等團(tuán)隊搭建工作;管理銷售團(tuán)隊,對團(tuán)隊成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和定期培訓(xùn); 4.根據(jù)上級的指示,制定月/周工作計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),保持和激勵團(tuán)隊士氣; 5.處理銷售訂單并進(jìn)行跟蹤,定期統(tǒng)計匯總銷售數(shù)據(jù)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場 20人
2024-10-21
開課計劃等,通過朋友圈、公眾號等方式推介給學(xué)員; 4、對來訪咨詢者專業(yè)接待,對于有意向?qū)W員做好進(jìn)行跟進(jìn)回訪工作; 5、根據(jù)公司的有關(guān)政策、規(guī)定給擬培訓(xùn)學(xué)員辦理報名手續(xù); 6、匯總個人咨詢、銷售等數(shù)據(jù) …… ,完成各類相關(guān)報表的制作,以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時輸入。
2024-10-21
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有家電行業(yè)銷售經(jīng)驗或直播經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有較強的應(yīng)變能力,數(shù)據(jù)分析能力,有耐心,形象氣質(zhì)佳,男女不限。
2024-10-21
【抖音短視頻運營】 崗位職責(zé) 1.按時高效的完成拍攝剪輯等工作 2.有自己的想法,能自己提供腳本并根據(jù)腳本進(jìn)行創(chuàng)意思路的視頻剪輯 3.結(jié)合時下熱點進(jìn)行視頻后期制作 4.能分析后臺數(shù)據(jù),懂千川投流視頻基礎(chǔ)邏輯

辦公室客服專員

3000-4000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人
2024-10-21
針對性的去電話推銷公司產(chǎn)品. 2、負(fù)責(zé)按流程進(jìn)行銷售、售后服務(wù)工作中的滿意度調(diào)查回訪工作,可根據(jù)回訪內(nèi)容提出滿意度調(diào)查方式的改進(jìn)意見; 3、收集客戶反饋信息并記錄,形成書面文件,為客戶滿意度調(diào)查提供數(shù)據(jù)支持
2024-10-21
徐榮偉
客服兼客休(工作量少)1、熟練使用電腦基礎(chǔ)操作; 2、中專以上學(xué)歷,性格溫和,口齒伶俐, 3、負(fù)責(zé)售前售后回訪電話,投訴問題反饋與跟進(jìn); 4、下達(dá)廠家相關(guān)政策,組織客戶活動,負(fù)責(zé)客戶資料統(tǒng)計并更新報表數(shù)據(jù)
2024-10-21
崗位職責(zé): 一、別墅業(yè)主信息收集、別墅樓盤做地推、踩點并跟進(jìn)客戶動態(tài); 二、邀約業(yè)主到店體驗(乘梯、電梯功能講解等)、上門測量電梯井道數(shù)據(jù)并給業(yè)主提供安裝方案; 三、制作電梯報價方案、簽約并跟進(jìn)合同執(zhí)行
2024-10-21
祝光豪
崗位職責(zé): 運營不需要招主播 1、管理主播,直播心態(tài)、開播形象、妝容, 對藝人直播內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范、引導(dǎo)、包裝,保證主播正常開播,協(xié)調(diào)排檔,學(xué)習(xí)復(fù)盤與數(shù)據(jù)分析 2、整理收集分析主播直播信息,并發(fā)掘推廣主播根據(jù)主播性格愛好特點進(jìn)行人設(shè)短視頻定位 …… ,進(jìn)一步引導(dǎo)主播產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)短視頻 ,直播間全程跟播,帶節(jié)奏,粉絲引流及維護(hù); 3、保持主播賬號的日常更新,對粉絲增長和活躍指標(biāo)負(fù)責(zé); 協(xié)助藝人完成粉絲群體的維護(hù)及挖掘 4、每日需總結(jié)主播直播的各項數(shù)據(jù)
2024-10-21
姜世明
5、人品正直,能具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力,敏銳的觀察、分析、判斷、學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠承擔(dān)較強工作壓力。 6、有進(jìn)出口貿(mào)易、生產(chǎn)加工企業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
2024-10-21
3、年齡35歲及以下 4、熟練使用WPS辦公軟件、掌握基本的計算機相關(guān)技術(shù),具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
2024-10-21
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場遇到的機械和電氣問題,主動收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。
2024-10-21
肖偉競
[崗位職責(zé)] 1、收集分析農(nóng)產(chǎn)品(大豆、菜籽等)市場行情數(shù)據(jù)信息,建立和維護(hù)信息數(shù)據(jù)庫; 2、負(fù)責(zé)相關(guān)品種的研究、分析,并撰寫相關(guān)研究分析報告; 3、戰(zhàn)略采購分析 [任職要求] : 1、本科以上學(xué)歷
2024-10-21
吳先生
任職資格: 1、具有5年以上營銷管理經(jīng)驗 2、吃苦耐勞,有較強的工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神; 3、Office辦公軟件運用熟練,尤其是PPT匯報材料制作與Excel數(shù)據(jù)整理; 4、服從公司管理,有網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先
2024-10-21
高女士
行政人事主管
任職要求: 1.有3年以上電商平臺運營和團(tuán)隊管理經(jīng)驗,擅長線上爆品打造; 2.具有較強的邏輯能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力; 3.具有良好的統(tǒng)籌和溝通協(xié)調(diào)能力,善于整合資源,帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)目標(biāo); 4
崗位職責(zé): ①完成野外植物、水生動物或陸生動物資源調(diào)查; ②完成野外生態(tài)資源調(diào)查數(shù)據(jù)分析; ③負(fù)責(zé)編寫生物多樣性調(diào)查報告。
協(xié)助店長做好店面往來賬,處理日常數(shù)據(jù),每天店面款項登記,分類,,處理工商,稅務(wù),人社等部門的相關(guān)工作
約 1589 個崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧 數(shù)據(jù)分析師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.3%
    2K
  • 7.9%
    3K
  • 44.7%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 15.8%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.7%
  • 大專
    5.3%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.7%,大專占5.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.7%
  • 1-3年
    5.3%
南寧數(shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.7%,1-3年占5.3%。
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