南寧制造業(yè)公司稅務(wù)招聘
桂聘提供2025年12月南寧制造業(yè)公司稅務(wù)最新招聘,青秀區(qū)37條西鄉(xiāng)塘區(qū)21條,平均工資約為6071元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多稅務(wù)稅務(wù)會(huì)計(jì)師稅務(wù)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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稅務(wù)會(huì)計(jì)
5000-6000元2025-12-09
潘小姐一、崗位職責(zé)
1、收集各會(huì)計(jì)主體所屬稅務(wù)法規(guī)和政策,進(jìn)行商業(yè)模式稅務(wù)調(diào)研。根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)作情況進(jìn)行稅籌規(guī)劃,合理避稅。
2、與稅務(wù)主管部門接洽,應(yīng)對(duì)可能的稅務(wù)檢查;起草簡潔的稅務(wù)文書,就有關(guān)稅務(wù)事項(xiàng)向公司或稅務(wù)部門提交解釋說明文稿;審核并上報(bào)稅務(wù)報(bào)表,編寫稅務(wù)報(bào)告。
3、對(duì)集團(tuán)內(nèi)各納稅主體進(jìn)行稅負(fù)預(yù)測及稅負(fù)分析,進(jìn)行轉(zhuǎn)移定價(jià)策略安排。
4、對(duì)集團(tuán)內(nèi)各納稅主體的納稅申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行事前復(fù)核,確保納稅及時(shí)、準(zhǔn)確;協(xié)助年度匯算清繳工作。
5、關(guān)注新稅收政策,協(xié)助進(jìn)行減免稅、退稅等處理。關(guān)注地方政府補(bǔ)貼政策,協(xié)助進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目申請(qǐng)。協(xié)助高新技術(shù)企業(yè)的申請(qǐng)認(rèn)定審核工作。
6、規(guī)范發(fā)票等原始憑證管理,確保發(fā)票等原始憑證入賬合規(guī)以及與稅籌策略體現(xiàn)一致性。
7、為商業(yè)戰(zhàn)略、投資決策等提供稅務(wù)方面的建議。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè);熟悉稅務(wù)政策,擅長公司層面稅務(wù)籌劃。
2、持稅務(wù)師,稅務(wù)師事務(wù)所或企業(yè)稅務(wù)專員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、熟練使用各類主流財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件;
4、責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真仔細(xì),積極主動(dòng),有良好的執(zhí)行力。
09:00-12:00 13:30-18:00,包吃包住 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-8000元2025-12-09
潘小姐工作內(nèi)容:
1、對(duì)接統(tǒng)計(jì)局、科技局做好各項(xiàng)報(bào)表的填報(bào)工作;
2、審核、匯總集團(tuán)各公司稅務(wù)報(bào)表,按時(shí)向稅務(wù)部門申報(bào)納稅;
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)(稅務(wù))核算和監(jiān)督工作的統(tǒng)籌及指導(dǎo)工作;
4、為公司的稅收統(tǒng)籌工作提出建設(shè)性的意見并實(shí)施稅收籌劃、合理納稅;
5、根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)表,定期或不定期做好企業(yè)的財(cái)務(wù)分析工作,編寫財(cái)務(wù)狀況說明書,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2.從事財(cái)務(wù)工作5年以上,其中3年以上總賬及稅務(wù)經(jīng)驗(yàn),具有生產(chǎn)制造企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化操作;
4.熟練掌握國家相關(guān)財(cái)務(wù)、稅收及金融法規(guī);
5.熟悉掌握統(tǒng)計(jì)局、高新科技企業(yè)等相關(guān)報(bào)表的編制和填報(bào),熟悉研發(fā)費(fèi)用的加計(jì)扣除政策和賬務(wù)處理優(yōu)先。 -
稅務(wù)主管
7000-10000元2025-12-05
招聘組崗位職責(zé)
1. 完成月度/季度/年度納稅申報(bào)、匯算清繳及其他涉稅事項(xiàng),保障公司稅費(fèi)申報(bào)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性,做好企業(yè)稅費(fèi)預(yù)估測算及實(shí)際執(zhí)行情況跟蹤。
2. 負(fù)責(zé)企業(yè)出口退稅全流程操作,熟練操作退稅系統(tǒng)按時(shí)完成免抵退/免退稅申報(bào),解決退稅流程中的異常問題,跟蹤申報(bào)進(jìn)度及退稅到賬情況,確保資金及時(shí)回籠、保障公司退稅合規(guī)性。
3. 建立并維護(hù)出口退稅臺(tái)賬,妥善保管退稅備案資料,包括但不限于:報(bào)關(guān)單、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票、出口發(fā)票等單證的收集、審核與整理,確?!皢巫C一致、單單一致”。對(duì)接稅務(wù)機(jī)關(guān)溝通函調(diào)核查、稽查及內(nèi)外部審計(jì)等工作。
4. 負(fù)責(zé)出口退稅相關(guān)賬務(wù)處理:協(xié)同商務(wù)、采購等部門規(guī)范前端業(yè)務(wù)操作(如報(bào)關(guān)品名、HS編碼歸類)、對(duì)不得免征和抵扣稅額等按照稅法要求編制相關(guān)記賬憑證,確保賬稅、賬實(shí)一致。
5. 跟蹤國家及廣西本地出口退稅政策、增值稅、所得稅法規(guī)等變化,梳理政策要點(diǎn)并同步至業(yè)務(wù)部門,優(yōu)化退稅策略,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè),持有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱,稅務(wù)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
2. 2年及以上生產(chǎn)型或貿(mào)易型企業(yè)出口退稅實(shí)操經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成出口退稅全流程工作,熟悉“免抵退”計(jì)算方法及操作規(guī)范(無相關(guān)經(jīng)驗(yàn)勿投)。
3. 精通國家出口退稅政策及海關(guān)、熟悉外匯管理相關(guān)規(guī)定,熟練使用金蝶/用友等財(cái)務(wù)軟件及Excel數(shù)據(jù)處理功能 。
4. 具備良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力,能處理退稅申報(bào)中的數(shù)據(jù)疑點(diǎn)、函調(diào)等異常情況,確保稅務(wù)合規(guī)。
5. 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力,認(rèn)同廣西本地企業(yè)發(fā)展理念。
6. 有廣西生產(chǎn)制造業(yè)、工貿(mào)一體企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
福利待遇
? 基礎(chǔ)保障:五險(xiǎn)一金+法定節(jié)假日+帶薪年假+節(jié)日福利+退稅專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)
月休6天
約 3 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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6071
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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1.6%2K
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14%3K
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19.4%4K
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17.1%5K
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10.9%6K-8K
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10.1%8K-1W
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14%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.5%
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大專3.5%
南寧稅務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.5%,大專占3.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.5%
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1-3年2.6%
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3-5年0.9%
南寧稅務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.5%,1-3年占2.6%,3-5年占0.9%。