2024-10-19
人資部
職位要求:
1、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;
2、有3年以上建筑企業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn),系統(tǒng)掌握投融資、金融、管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等與經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)的理論知識(shí),熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等地方性政策;
3、具有計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力,善于溝通協(xié)調(diào),適應(yīng)偶爾出差;
4、有較強(qiáng)的人才培養(yǎng)、服務(wù)意識(shí)、計(jì)劃和控制能力,具有團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任感、原則性。
工作地點(diǎn):南寧市、賀州市
技術(shù)/業(yè)務(wù)崗位職責(zé):
1.審核報(bào)銷單據(jù),確保票據(jù)合法、合理,合規(guī),建立費(fèi)用臺(tái)賬;
2.定期核對(duì)財(cái)務(wù)賬與固定資產(chǎn)臺(tái)賬,確保賬實(shí)相符;
3.金蝶系統(tǒng)錄入審核記賬憑證,并根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總,登記總賬。
4.定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬,并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬,保證賬賬相符。
5.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,并據(jù)以登賬。
8.每月開(kāi)具銷項(xiàng)發(fā)票,登記進(jìn)項(xiàng)銷項(xiàng)情況
9.稅務(wù)處理(計(jì)算每月稅付,完成個(gè)稅,增值稅,附加稅,所得稅,財(cái)務(wù)報(bào)表等申報(bào);)
8.協(xié)助完成提供研發(fā)臺(tái)賬,會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)(財(cái)審,稅審,研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除,研發(fā)費(fèi)用專項(xiàng)審計(jì)),盡調(diào)資料,融資貸款資料等
10.復(fù)核倉(cāng)庫(kù)實(shí)物賬務(wù)的準(zhǔn)確性以及存貨盤點(diǎn)表的準(zhǔn)確性,保證賬實(shí)相符,保證倉(cāng)庫(kù)實(shí)物賬與總賬,明細(xì)賬數(shù)據(jù),金額一致。每月審核成本會(huì)計(jì)編制的盤盈盤虧報(bào)告表。
11.協(xié)助上級(jí)制定,維護(hù),改進(jìn)公司財(cái)務(wù)制度
12.完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
2、大中型生產(chǎn)型企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、3年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉全盤賬務(wù)處理;
4、熟練使用OFFICE辦公軟件;
5、有成本核算經(jīng)驗(yàn),熟悉常見(jiàn)核算系統(tǒng)(金蝶&用友);
6、有良好的職業(yè)素養(yǎng),獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。
2024-10-18
韋女士
一、崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類專業(yè),3年以上工程會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉建筑工程會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作的審核,熟悉施工項(xiàng)目的賬務(wù)處理。
3、必要時(shí)需駐地。
二、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工程公司成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、成本資料整理及成本分析等方面工作,并能對(duì)項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)狀況作出報(bào)告及分析,滿足各方面對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的要求;
2.獨(dú)立建立完整的工程會(huì)計(jì)賬套,定制和落實(shí)公司財(cái)務(wù)管理辦法;
3.負(fù)責(zé)做好工程公司的稅務(wù)籌劃工作,具有較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),熟悉建筑業(yè)稅務(wù)賬務(wù);
4.負(fù)責(zé)各類原始單據(jù)、憑證,經(jīng)濟(jì)合同等的審核工作,確保其符合稅務(wù)要求及公司內(nèi)控要求;
5.及時(shí)掌握稅收政策,按稅局要求定期申報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表及納稅工作;
6.監(jiān)控公司各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)成本,費(fèi)用情況,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案;
7.負(fù)責(zé)合同工程的預(yù)付,應(yīng)付賬款的清理工作,及時(shí)清理工程相關(guān)的往來(lái)賬務(wù);
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2024-10-18
招聘組
具備獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)核算的能力; 3、熟練操作辦公軟件,熟練運(yùn)用excel相關(guān)函數(shù)(如vlookup/sumif/sumifs/if等)和數(shù)據(jù)透視表,熟練操作財(cái)務(wù)軟件及ERP系統(tǒng); 4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)
技能要求: - 熟練掌握會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)等相關(guān)知識(shí)。 - 熟練操作會(huì)計(jì)軟件和辦公軟件。 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 工作滿一年若無(wú)出錯(cuò),年底可領(lǐng)雙薪。
2024-10-13
廣西南寧市青秀區(qū)東葛路118號(hào)青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)甲1棟
年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn) 資格與職稱要求:中級(jí)技術(shù)職稱以上 能力要求:對(duì)內(nèi)做好與總經(jīng)理、各職能部門間的溝通,做好與商務(wù)人員、業(yè)務(wù)人員、其他只能部門工作關(guān)系協(xié)調(diào);對(duì)外做好與客戶、供應(yīng)商的溝通,做好與銀行、工商、稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作
約 6 個(gè)崗位
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南寧 稅務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 8.2%
    2K
  • 17.8%
    3K
  • 19.2%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 11.6%
    6K-8K
  • 8.2%
    8K-1W
  • 15.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 大專
    2.7%
南寧稅務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占2.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98%
  • 1-3年
    2%
南寧稅務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,1-3年占2%。
企業(yè)服務(wù)
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