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南寧青秀區(qū)房地產(chǎn)公司市場開發(fā)主管招聘

共找到 3條 南寧 青秀區(qū) 市場開發(fā)主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立定制家具零售產(chǎn)品體系和報(bào)價(jià)體系;
2.策劃營銷方案并實(shí)施;
3.開發(fā)零售門店和日常管理,建立門店標(biāo)準(zhǔn)化模板,打造標(biāo)準(zhǔn)化門店;
4.負(fù)責(zé)建立零售業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員熟練掌握銷售技巧;
5.根據(jù)年度銷售目標(biāo)分解到每個(gè)月,帶領(lǐng)零售團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);
6.對市場今晚調(diào)研,及時(shí)反饋市場信息,根據(jù)市場變化調(diào)整銷售政策;
7.負(fù)責(zé)零售團(tuán)隊(duì)及店面的日常管理工作,及時(shí)向上級主管匯報(bào)工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.具備定制家居行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),管理10人以上零售團(tuán)隊(duì)2年以上;
3.對定制家具行業(yè)深入了解,對行業(yè)有獨(dú)到見解;
4.具備零售業(yè)務(wù)渠道開拓能力,能夠制定銷售目標(biāo)及計(jì)劃,為完成目標(biāo)提出可行措施;
5.能夠制定活動(dòng)方案,能夠統(tǒng)籌管理,使活動(dòng)順利完成;
6.具備出色的銷售技巧及話術(shù),能夠?qū)︿N售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有限培訓(xùn)及指導(dǎo);
7.執(zhí)行力強(qiáng),能夠出色完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作;
8.具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠應(yīng)對內(nèi)外部壓力。
【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】
月薪0.8-1萬+年績效(2~4個(gè)月月薪)=年薪13-16萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計(jì)),繳納五險(xiǎn)一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。
2.年齡:40歲以下。
3.專業(yè):不限。
4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會(huì)資源者優(yōu)先。
5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。
6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。
7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和國外出差。
2024-11-11
廣西南寧市青秀區(qū)
1、根據(jù)部門制定的運(yùn)營招商計(jì)劃及節(jié)點(diǎn)要求、在上級主管領(lǐng)導(dǎo)的組織帶領(lǐng)下編制招商方案并實(shí)施,定期向上級反饋各項(xiàng)工作執(zhí)行情況,以確保運(yùn)營目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)公司各招商運(yùn)行項(xiàng)目的市場調(diào)研分析、客戶開發(fā)、談判及合同簽署、招商宣傳等工作;
3、對項(xiàng)目的裝修、維護(hù)整改、運(yùn)營狀況進(jìn)行監(jiān)控、督導(dǎo)及定期巡查;
4、部門大客戶維系、收納商戶反饋的信息、有意見和建議,定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
5、完善部門商業(yè)客戶的日常經(jīng)營管理檔案、臺(tái)賬、合同及往來資料存檔,經(jīng)營報(bào)表錄入;
6、各項(xiàng)目運(yùn)營、招商回款催收;
7、部門內(nèi)跨項(xiàng)目協(xié)作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù);
要求:
1、2年以上營銷、招商工作經(jīng)驗(yàn);
2、持駕駛C證,能接受(廣西區(qū)內(nèi))出差,要有團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具備一定的公文寫作能力,熟練操作Excel、Word、PPT等辦公軟件;能獨(dú)立擬寫招商策略方案、招商宣傳方案并實(shí)施;
4、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款及市場操作模式,能獨(dú)立開展拓展招商工作;
5、服務(wù)意識強(qiáng)、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展及人際交往溝通能力;有強(qiáng)烈責(zé)任心、能促成合作并維護(hù)公司利益;語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)、能與客戶進(jìn)行獨(dú)立談判,具有開拓精神、市場洞察力,抗壓能力強(qiáng);
約 3 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū) 市場推廣/地推招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 4.7%
    2K
  • 21.9%
    3K
  • 25%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 15.6%
    6K-8K
  • 12.5%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 高中
    4.7%
  • 大專
    1.6%
南寧青秀區(qū)市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,高中占4.7%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 1-3年
    3.1%
南寧青秀區(qū)市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,1-3年占3.1%。
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