南寧sap開發(fā)招聘
桂聘提供2025年11月南寧sap開發(fā)最新招聘，青秀區(qū)1條，平均工資約為6555元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多sap開發(fā)sap開發(fā)技術(shù)支持招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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副總經(jīng)理（供應(yīng)鏈板塊）
12000-20000元
2025-11-21
一、崗位職責(zé)
1.戰(zhàn)略規(guī)劃：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定供應(yīng)鏈板塊中長期規(guī)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃，重點(diǎn)優(yōu)化大健康產(chǎn)品、快消品及東盟特色商品等的供應(yīng)鏈體系；
2.供應(yīng)鏈管理：統(tǒng)籌采購、倉儲(chǔ)、物流全流程，建立高效協(xié)同機(jī)制，確保特優(yōu)產(chǎn)品從源頭到終端的高效流通；
3.渠道優(yōu)化：監(jiān)督采購成本控制，推動(dòng)供應(yīng)鏈降本增效，優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率；
4.供應(yīng)商管理：主導(dǎo)供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估與關(guān)系維護(hù)，優(yōu)化供應(yīng)鏈資源網(wǎng)絡(luò)，保障原材料穩(wěn)定供應(yīng)；
5.數(shù)字化建設(shè)：推動(dòng)供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型，搭建智能預(yù)測(cè)、自動(dòng)補(bǔ)貨系統(tǒng)，提升產(chǎn)品供應(yīng)鏈響應(yīng)速度；
6.團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)，培養(yǎng)專業(yè)化人才梯隊(duì)；
7.風(fēng)險(xiǎn)管理：建立供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，識(shí)別并防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，確保合規(guī)運(yùn)營
二、任職要求
1.45歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、國際貿(mào)易、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 同行業(yè)同崗位經(jīng)歷5年以上，精通供應(yīng)鏈全流程管理（計(jì)劃、采購、生產(chǎn)、物流等），熟悉ERP/SAP系統(tǒng)操作；
3.具備豐富的供應(yīng)商資源及客戶開發(fā)能力優(yōu)先；
4.熟悉國家供應(yīng)鏈相關(guān)政策法規(guī)及進(jìn)出口貿(mào)易流程，具備風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)；
5.卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力，能有效分解集團(tuán)目標(biāo)并推動(dòng)落地；
6.出色的商務(wù)談判與資源整合能力，具備市場(chǎng)敏銳度；
7.廉潔自律，適應(yīng)出差，會(huì)開車。
約 1 個(gè)崗位
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南寧實(shí)施顧問招聘工資
￥
6555
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 18K，最多人拿：4K
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16.7%3K
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27.8%4K
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16.7%5K
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5.6%6K-8K
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13.9%8K-1W
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19.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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本科2.8%
南寧實(shí)施顧問招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占97.2%，本科占2.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧實(shí)施顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
