南寧企業(yè)文化招聘(有五險(xiǎn))
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南寧 企業(yè)文化 招聘
(有五險(xiǎn))職位。好工作,上桂聘
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按地區(qū):
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不限(127)
萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(18)
匯東國(guó)際(12)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(8)
萬(wàn)象城(6)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(6)
南寧萬(wàn)象城(5)
金源CBD現(xiàn)代城(4)
華西商業(yè)城(4)
麗原·天際(4)
廣西新誼金融投資大廈(4)
華豐城(4)
現(xiàn)代·國(guó)際(3)
航洋國(guó)際城(3)
環(huán)球時(shí)代(3)
綠都商廈(3)
南湖廣場(chǎng)(3)
東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(3)
德利·金御世家(3)
地王大廈(2)
按行業(yè):
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人事專(zhuān)員
4000-6000元2024-10-22陳女士人事專(zhuān)員崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷并安排面試,利用各種有效招聘途徑滿(mǎn)足部門(mén)的招聘需求;
2.負(fù)責(zé)人事基礎(chǔ)入轉(zhuǎn)離,員工檔案等人事事務(wù)工作;
3.協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門(mén)的執(zhí)行;
4.協(xié)助開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),確保入職員工及時(shí)了解公司相關(guān)政策;
5.其它人力資源支持工作。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.具有1-2年上以上人事招聘工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源各大板塊,有HRBP工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟知人力資源管理、心理學(xué)等各類(lèi)相關(guān)知識(shí);熟悉相關(guān)法律、法規(guī);
4.熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具備較強(qiáng)的寫(xiě)作能力和表達(dá)能力,掌握面談技巧;
5.性格開(kāi)朗,積極正直,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有上進(jìn)心,能承擔(dān)較大的工作壓力。 -
二級(jí)機(jī)電建造師 兼職
1000元/月2024-10-21何經(jīng)理總經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)電工程的現(xiàn)場(chǎng)施工管理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工程質(zhì)量、進(jìn)度和安全督查工作,參與工程驗(yàn)收;
2、參與工程各項(xiàng)招標(biāo)、評(píng)標(biāo)、合同談判、施工合同簽訂,負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底工作,對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)督、控制;
3、協(xié)調(diào)機(jī)電顧問(wèn)公司、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專(zhuān)業(yè)之間的關(guān)系;
4、參與工程各階段的驗(yàn)收工作,并辦理相關(guān)手續(xù);
5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)解決施工現(xiàn)場(chǎng)遇到的各類(lèi)問(wèn)題;
6、做好與公司內(nèi)部設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工單位、供貨商、分包單位等相關(guān)部門(mén)的信息溝通。
崗位要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),持有二級(jí)機(jī)電工程師證;
2、有2年以上機(jī)電設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任感,認(rèn)同企業(yè)文化。 -
行政助理(貴港)
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 年終獎(jiǎng)
2024-10-18潘經(jīng)理【分公司秘書(shū)】崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)部門(mén)/分公司各類(lèi)銷(xiāo)售、服務(wù)、配件、債權(quán)等信息的傳遞和過(guò)程跟蹤;
2、負(fù)責(zé)收集、匯總、傳遞各類(lèi)數(shù)據(jù)報(bào)表;
3、負(fù)責(zé)部門(mén)配件庫(kù)存管理工作;
4、負(fù)責(zé)部門(mén)業(yè)務(wù)員的日常支持與協(xié)調(diào)管理。
任職要求:
1、大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷;
2、有親和力,做事細(xì)心,積極,有責(zé)任心;
3、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件;
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
5、認(rèn)同徐工及世恒的企業(yè)文化和管理制度;
6、有一定財(cái)務(wù)知識(shí)優(yōu)先考慮錄用。
工作地點(diǎn):貴港市港北區(qū)峽山西江農(nóng)場(chǎng)八隊(duì)
薪資待遇:基本工資+崗位工資+團(tuán)隊(duì)提成+通訊補(bǔ)貼+社保五險(xiǎn)+人身意外險(xiǎn)+年度旅游+免費(fèi)體檢+專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)等。試用期2500元/月,轉(zhuǎn)正后2500+高額提成(按分公司團(tuán)隊(duì)臺(tái)量100元/臺(tái)計(jì)提),綜合收入3000-5000元左右。 -
銀行信用卡資產(chǎn)保全專(zhuān)員
5000-10000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 18-33歲 大專(zhuān)以上- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-09馮女士主管個(gè)月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達(dá)10000-15000元以上; 2、培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專(zhuān)人輔導(dǎo); 3、其他福利: 人性化管理的企業(yè)文化 -
銀行信用卡訴前調(diào)解
5000-18000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-08植女士人事專(zhuān)員歡迎有意向的應(yīng)聘者在線(xiàn)了解或電話(huà)咨詢(xún) 五、工作地點(diǎn): 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室 六、職位福利:五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、餐補(bǔ)、績(jī)效獎(jiǎng)金、職級(jí)獎(jiǎng)金 人性化管理的企業(yè)文化
約 5 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
企業(yè)文化經(jīng)理企業(yè)文化主管培訓(xùn)與企業(yè)文化經(jīng)理培訓(xùn)與企業(yè)文化主管培訓(xùn)及企業(yè)文化主管企業(yè)文化主管/經(jīng)理企業(yè)文化經(jīng)理/主管企業(yè)文化負(fù)責(zé)人企業(yè)文化專(zhuān)員企業(yè)文化實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與企業(yè)文化專(zhuān)員企業(yè)文化助理企業(yè)文化專(zhuān)員/主管企業(yè)文化主管/專(zhuān)員企業(yè)文化高級(jí)經(jīng)理企業(yè)文化組織文化專(zhuān)家組織文化主管組織文化經(jīng)理
南寧企業(yè)文化招聘(有五險(xiǎn))最新投遞
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張先生投遞了 廣西洛梵文化傳媒有限公司 的 人事專(zhuān)員 職位2024-10-19
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龔小姐投遞了 廣西洛梵文化傳媒有限公司 的 人事專(zhuān)員 職位2024-10-15
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張先生投遞了 廣西洛梵文化傳媒有限公司 的 人事專(zhuān)員 職位2024-10-14
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朱小姐投遞了 廣西洛梵文化傳媒有限公司 的 人事專(zhuān)員 職位2024-10-12
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陳先生2024-10-09
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黎小姐投遞了 廣西洛梵文化傳媒有限公司 的 人事專(zhuān)員 職位2024-09-29
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南寧 企業(yè)文化招聘工資
¥
5357
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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4.9%2K
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20.3%3K
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17.5%4K
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24.5%5K
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14%6K-8K
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10.5%8K-1W
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8.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧企業(yè)文化招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。