1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃;
2.確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
5.開(kāi)展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
6.全面開(kāi)發(fā)也無(wú),開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶;
7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
南寧其他銷售職位招聘(有工作餐)
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南寧 其他銷售職位 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
按城市:
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按行業(yè):
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業(yè)務(wù)員
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-13梁穎人事經(jīng)理工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)客戶開(kāi)拓、客戶管理,完成區(qū)域的銷售目標(biāo);
2、推行落實(shí)各項(xiàng)銷售策略,組織開(kāi)展地區(qū)內(nèi)各項(xiàng)動(dòng)銷活動(dòng)實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)所管理區(qū)域老客戶的維護(hù),拓展新客戶;
5、配合上級(jí)主管做好全年?duì)I銷計(jì)劃工作落實(shí)。
職位要求:
1、高中以上學(xué)歷,喜歡銷售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn);
2、性格外向,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)溝通能力及交際技巧,有親和力;
3、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,良好的團(tuán)隊(duì)精神;
4、有流通品、快銷品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
薪資待遇:
基本工資+績(jī)效工資+銷售提成+補(bǔ)助(話補(bǔ)、餐補(bǔ))+費(fèi)用報(bào)銷(車費(fèi)、住宿)+公司福利,根據(jù)業(yè)績(jī)情況平均薪資5000-10000元,努力者萬(wàn)元以上且上不封頂。
我們渠道客戶主要有:企事業(yè)單位食堂、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、商超、餐飲連鎖、電商平臺(tái)等。
工作地點(diǎn):廣西各區(qū)域,公司正處于業(yè)務(wù)擴(kuò)張時(shí)期,需要大量?jī)?yōu)秀人才,有意向可以投遞! -
美業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-11潘女士人資經(jīng)理總監(jiān)職位要求:
1、完成總部下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。
2、每月底制定下達(dá)經(jīng)總經(jīng)理審批通過(guò)的下月工作計(jì)劃,內(nèi)容包括銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)、新客戶開(kāi)發(fā)目標(biāo)、完善管理工作目標(biāo)、對(duì)主管工作能力提升的工作計(jì)劃(定期組織一次主任、修護(hù)師、培訓(xùn)課,制定培訓(xùn)課程內(nèi)容)。
3、按時(shí)完成每月工作總結(jié)及計(jì)劃報(bào)總經(jīng)理審閱。
4、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)市場(chǎng),開(kāi)發(fā)新來(lái)顧客,維護(hù)客情。
5、負(fù)責(zé)公司及加盟店業(yè)務(wù)流程,處理日常工作,跟進(jìn)顧客成交情況,遇到問(wèn)題及時(shí)處理。
6、定期對(duì)老員工進(jìn)行技術(shù)操作、服務(wù)流程的抽查與考核工作,保證老員工達(dá)標(biāo)。
7、在培訓(xùn)中發(fā)覺(jué)員工自身創(chuàng)造力,不斷完善,培養(yǎng)出優(yōu)秀員工。
8、負(fù)責(zé)配合公司,人事,財(cái)務(wù),下達(dá)的文件通知。
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工作內(nèi)容:
1、維護(hù)管理顧客,根據(jù)公司每月的目標(biāo)業(yè)績(jī),達(dá)成業(yè)績(jī)分解,包括銷售目標(biāo)和消耗目標(biāo)。
2、熟練掌握公司產(chǎn)品專業(yè)知識(shí),銷售話術(shù)等。
3、處理服務(wù)流程中的應(yīng)急問(wèn)題,給顧客解疑答惑,對(duì)顧客進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),及時(shí)處理顧客投訴。
4、下店培訓(xùn)、服務(wù)。
5、配合廣西區(qū)內(nèi)出差。
任職資格:
1、具有良好的協(xié)調(diào)能力與溝通能力,專業(yè)知識(shí)扎實(shí);
2、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心和抗壓能力;
3、擁有3年以上的美容連鎖管理經(jīng)驗(yàn),熟悉美容技術(shù)和操作規(guī)程,以及美容店各崗位的工作流程。
4、良好的職業(yè)道德,為人真誠(chéng),吃苦耐勞,工作踏實(shí)。 -
收銀員
3500-4000元2024-10-08黃丹行政專員只招長(zhǎng)期工,需有收銀員經(jīng)驗(yàn),暑假工勿擾!
只招長(zhǎng)期工,需有收銀員經(jīng)驗(yàn),暑假工勿擾!
工作內(nèi)容:
1.熟練掌握菜單內(nèi)容,菜品價(jià)格,按照收款工作順利完成工作
2.餐前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如訂廂信息確認(rèn)、準(zhǔn)備零鈔、盤(pán)點(diǎn)冰柜飲料酒水、補(bǔ)充紙巾濕巾等;
3.準(zhǔn)確快速為客人提供各種方式的結(jié)賬服務(wù)及為客人辦理餐廳銷售的各類會(huì)員卡,及時(shí)開(kāi)具發(fā)票,做好停車票派發(fā)臺(tái)賬;
4.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳財(cái)務(wù)制度,給予客人折扣優(yōu)惠;
5.營(yíng)業(yè)結(jié)束對(duì)賬并發(fā)布當(dāng)日營(yíng)收數(shù)據(jù)至店長(zhǎng)。
職位要求:前臺(tái)收銀員或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,吃苦耐勞,服從安排,有團(tuán)隊(duì)精神。
餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間:17:00-02:30,包吃包住
約 3 個(gè)崗位
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譚先生2024-10-15
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吳先生投遞了 廣西南寧立梅糧油有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-13
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王小姐投遞了 廣西南寧立梅糧油有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-10
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陸小姐投遞了 南寧市青秀區(qū)四季有火音樂(lè)餐吧(個(gè)體工商戶) 的 收銀員 職位2024-10-10
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南寧 其他銷售職位招聘工資
¥
7166
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:6K-8K
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5.7%2K
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11.3%3K
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20.8%4K
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17%5K
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26.4%6K-8K
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13.2%8K-1W
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5.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷62.3%
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初中1.9%
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高中20.8%
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中專1.9%
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大專13.2%
南寧其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.3%,初中占1.9%,高中占20.8%,中專占1.9%,大專占13.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.9%
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1-3年34%
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3-5年1.9%
南寧其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占34%,3-5年占1.9%。