【崗位職責】
1、負責公司海外展覽項目整體運營工作、銷售工作及帶隊執(zhí)行。(客戶群體:包括港澳臺在內的國內企業(yè))
2、制定銷售計劃,控制項目成本,確保完成項目銷售目標。
3、做好市場調研、客戶分析工作并及時反應市場信息。
4、協(xié)調內外部資源,確保項目順利執(zhí)行。
5、跟蹤展覽項目的進展,及時解決項目中出現(xiàn)的問題。
6、評估展覽項目的效果和成果,總結經驗,為未來的展覽項目提供參考。
【崗位要求】
1、從事展覽行業(yè)2年以上。
2、大專以上學歷,普通話標準,英文良好。
3、性格外向,具備豐富的項目管理經驗和客戶開發(fā)、維護經驗,熱愛銷售行業(yè)。
4、良好的溝通技能,對工作壓力的承受能力強,有敬業(yè)精神與團隊合作精神。
【福利待遇】:(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定)
1、職位待遇:崗位工資+優(yōu)厚的銷售提成
2、福利待遇:帶薪年假、年終獎、過節(jié)費、戶外拓展/旅游等
3、工作時間:周一至周五,9:00-12:00,13:30-17:30。享受國家法定節(jié)假日。
4、提供出國機會,業(yè)績優(yōu)秀者可作為公司中層管理儲備人才。
2024-10-24
人力行政部
職位描述:
1、根據(jù)集團公司要求分解年度目標,貫徹公司各項政策,完成公司下達的銷售任務和責任利潤指標,對經營過程實施有效地監(jiān)督、指導、考核;
2、負責落實主機廠制定的各項銷售政策,完成公司和主機廠下達的銷售任務和公司利潤指標;
3、維護與拓展二網(wǎng)經銷商的合作,確保二網(wǎng)銷售和份額目標達成以及銷售回款和展車安全;
4、負責門店員工培養(yǎng)、培訓、考核以及人員的儲備工作;
5、負責與總部進行工作對接;
6、完成上級領導交辦的其它任務。
工作地點為廣西區(qū)內
任職資格:
1、大專以上學歷,商用車相關管理崗位工作經歷;
2、良好的職業(yè)操守、極強的敬業(yè)精神、團隊協(xié)作精神和高度的工作責任心;
3、具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力
2024-10-21
未填寫
如果你有一顆不安分的心,如果你不想讓自己的青春歲月束縛在小小的辦公室里,我們都愿意帶上你,一路上你會收獲廣闊的天空和豐厚的報酬,期待你與我們快樂同行。
一、崗位職責:
1、負責公司產品在區(qū)域內渠道拓展、醫(yī)院的銷售推廣工作,實現(xiàn)公司產品的銷售增長;
2、通過專業(yè)拜訪,向客戶傳遞推廣產品的關鍵信息;
3、根據(jù)市場推廣策略,組織各種學術推廣活動,不斷提高產品市場份額;
4、充分了解競爭對手的活動情況及市場相關動態(tài),提出合理化建議。
二、職位要求 :
1、醫(yī)學、藥學、臨床等專業(yè)優(yōu)先考慮,大專及以上學歷;
2、熱愛藥品銷售工作,具有飽滿的工作熱情和高度的責任心;
3、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。
工作區(qū)域:廣西柳州
薪酬福利:
底薪+崗位工資+績效+提成+業(yè)績獎金+各種補貼
社保五險、周末雙休、法定節(jié)假日、節(jié)假日福利、生日福利等等。
2024-10-19
人事部小潘
4、為顧客提供專業(yè)的試駕服務、回答關于車輛使用的相關問題,解除顧客用車顧慮; 5、創(chuàng)造出色的用戶體驗,不斷提升零售中心用戶服務滿意度,持續(xù)創(chuàng)造品牌與產品的推介者; 6、與團隊高效合作,達成零售店的銷售目標 …… 職位要求: 1、大專及以上學歷,持有C1駕駛證; 2、愿意了解并踐行華為的企業(yè)文化與價值觀,具備在創(chuàng)業(yè)平臺工作的熱情; 3、具備優(yōu)秀的自驅力,熱愛汽車與科技,并不斷自我學習,提升自身專業(yè)度; 4
2024-10-18
黃女士
并通過平臺努力去傳播成功、經典的“林肯時刻”; 6、負責顧客體驗戰(zhàn)略、顧客滿意度目標達成; 7、負責展廳各項設施、各環(huán)節(jié)的體驗點,達到林肯廠家檢查標準; 【任職要求】 1、大專及以上學歷,3年及以上同等職位經驗 …… 、豐富的團隊管理經驗、豪華品牌從業(yè)經驗; 2、熟悉并掌握汽車經銷商的銷售流程、服務流程; 3、具有出眾的儀表,形象與氣質極佳,具有極高的品味以及高質量生活品質追求; 4、具有出色的分析問題解決問題的能力
2024-10-18
黃女士
【崗位職責】 1、全面負責銷售團隊的日常管理工作; 2、協(xié)助總經理,結合經銷商整體戰(zhàn)略目標,制定階段銷售計劃、目標; 3、根據(jù)年度銷售任務為每位首席顧問師制定月度銷售計劃,并溝通確認監(jiān)控銷售計劃完成的進度 …… ; 4、對下屬的工作進行方向性指導與支持,負責銷售部門員工的績效管理和員工滿意度的提高; 5、為銷售部門人員提供專業(yè)知識與技能培訓的條件,建立、培養(yǎng)和完善以客戶為中心,訓練有素的銷售隊伍; 6、促進銷售部門各業(yè)務小組的良好運營和各自指標的順利完成 …… 【任職要求】 1、大專及以上學歷,5年以上汽車4S店工作經驗,其中至少2年以上汽車行業(yè)同等職位經驗; 2、熟悉汽車相關法規(guī)、消費者相關法規(guī)和商業(yè)慣例; 3、熟悉經銷商、行業(yè)以及自身工作職責; 4 …… 、具備較強的銷售技巧及銷售經驗; 5、具備出色的計劃、組織、協(xié)調和實施能力; 6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗; 7、具備較強的策劃能力,熟悉各類媒體合作方式,有大型市場活動推廣成功經驗
2024-10-15
陳小姐
主要崗位職責: 工作職責:1、管理展會項目的運作,制定和實施具體的銷售計劃和策略;2、根據(jù)公司經營目標,分析客戶情況,拓展公司客戶渠道;3、負責項目的招展及銷售工作的計劃制定、推進、實施與監(jiān)督;? …… 職位要求:1、具備良好的職業(yè)形象、職業(yè)素質及職業(yè)心態(tài),較強的組織、協(xié)調能力;2、極強的責任心,高度的工作熱情和敬業(yè)精神,?
約 7 個崗位

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南寧 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:6K-8K
  • 5.9%
    2K
  • 11.8%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 27.5%
    6K-8K
  • 13.7%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    60.8%
  • 初中
    2%
  • 高中
    21.6%
  • 中專
    2%
  • 大專
    13.7%
南寧其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占60.8%,初中占2%,高中占21.6%,中專占2%,大專占13.7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    60.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    35.3%
  • 3-5年
    2%
南寧其他銷售職位招聘需要什么經驗?不限經驗占60.8%,應屆畢業(yè)生占2%,1-3年占35.3%,3-5年占2%。

南寧 其他銷售職位百科

...崗位職責
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標,負責制定支行的經營目標和工作計劃;
  2.確定經營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監(jiān)督實施情況;
  3.管理支行的日常事務,發(fā)展業(yè)務,實現(xiàn)支行銷售目標。
  4.負責支行的內部管理、制度建設和團隊建設;
  5.開展新業(yè)務試點,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無,開拓市場,開發(fā)和維護客戶;
  7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質量和效率。
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