2024-10-19
2141502821@qq.com
【職位描述】
1、負責對報銷單據、付款單據涉稅發(fā)票進行認真審核,不合規(guī)發(fā)票及時退回,要求相關部門及時重新取得合格發(fā)票;
2、負責審核合同及協(xié)議涉稅條款相關內容;
3、負責分管公司的日常賬務處理、報表編制,提交財務分析報告;
4、負責各公司納稅申報表審核業(yè)務以及各公司稅務會計報表、各種稅務報表、稅務報送資料審核;
5、負責各公司各業(yè)務環(huán)節(jié)涉稅風險點的監(jiān)控、風險預警、風險應對方案;
6、負責執(zhí)行各公司稅務籌劃方案執(zhí)行、落實、跟進、報告;
7、負責公司項目核算、稅務處理及協(xié)助工作;
8、負責增值稅發(fā)票申領、管理,監(jiān)管增值稅發(fā)票開票、核銷工作;
【任職要求】
1、為人性格開朗,工作責任心強,嚴謹細致,具備有良好的職業(yè)操守;
2、具有10年以上財務會計工作經驗,持注冊會計師證書優(yōu)先;
3、具有豐富的投資公司賬務處理工作經驗。
4、具有較強的溝通協(xié)調能力,熟悉運用電腦及財務軟件操作;
5、熟悉房地產相關的財會、金融、稅法、經濟法等法規(guī)政策
2024-10-18
吳懿峰
工作經驗:1-3年
學歷要求:大專及以上
工作地點:
職位描述:客戶開發(fā)、客戶簽約、客戶拜訪、互聯(lián)網/科技、進出口貿易、先進制造、企業(yè)/機構(To B)、電話銷售經驗、對企業(yè)/機構(To B)銷售經驗、招商/商戶拓展經驗
作為阿里巴巴的中供銷售團隊,在未來發(fā)展中承接集團產品在全國的銷售服務工作,具有極大的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)。
工作內容:
1、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿型企業(yè),銷售阿里巴巴多元化的產品,為客戶提供一整套跨境貿易的解決方案(信息、金融、服務、物流、人才);
2、根據市場情況及行業(yè)特性制定工作策略,通過市場活動、行業(yè)峰會、商會等多種運營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿能力或外貿意向的企業(yè);
3、分析客戶需求,總結市場、行業(yè)特征及規(guī)律,運用外貿、電子商務知識和經驗,為客戶提供專業(yè)的電子商務營銷方案;
4、為客戶提供系統(tǒng)化的電商及外貿技能培訓,建立良好的客情關系,促進客戶間經驗的分享和共同成長。
職位要求:
1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關工作經驗,熱愛銷售工作,對銷售職業(yè)有認同感,有直銷經驗和電銷經驗為佳,有互聯(lián)網行業(yè)(1688、今日頭條、百度、美團等)銷售經驗者優(yōu)先考慮(優(yōu)秀的應屆生也歡迎);
2、能抗壓: 樂于挑戰(zhàn),善于學習,樂觀自信,有上進心,吃苦耐勞,腳踏實地;
3、善溝通:有很強的溝通、協(xié)調、推進能力,創(chuàng)新學習能力
4、有思考:具有獨立思考能力,膽大心細。
5、有駕照者優(yōu)先,有一定外貿經驗者優(yōu)先。
福利待遇:
1、業(yè)內最具競爭力的平臺——alibaba;
2、高頻次階梯式的帶薪培訓體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓、阿里學習平臺、資深導師帶新制、轉正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學習);
3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應酬...);
4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發(fā)展較快,至少每半年一次晉升機會)
5、豐富的團建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等;
6、國家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙);
7、根據試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉正之后無責任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬,Top月入可達2、3萬)。
歡迎有夢想有追求的年輕人加入!
我們需要的人才:聰明、樂觀、自省、皮實
工作經驗:1-3年
學歷要求:大專及以上
工作地點:
職位描述:客戶開發(fā)、客戶簽約、客戶拜訪、互聯(lián)網/科技、進出口貿易、先進制造、企業(yè)/機構(To B)、電話銷售經驗、對企業(yè)/機構(To B)銷售經驗、招商/商戶拓展經驗
作為阿里巴巴的中供銷售團隊,在未來發(fā)展中承接集團產品在全國的銷售服務工作,具有極大的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)。
工作內容:
1、主動利用多渠道尋找并上門拜訪外貿型企業(yè),銷售阿里巴巴多元化的產品,為客戶提供一整套跨境貿易的解決方案(信息、金融、服務、物流、人才);
2、根據市場情況及行業(yè)特性制定工作策略,通過市場活動、行業(yè)峰會、商會等多種運營形式及渠道尋找、挖掘具有外貿能力或外貿意向的企業(yè);
3、分析客戶需求,總結市場、行業(yè)特征及規(guī)律,運用外貿、電子商務知識和經驗,為客戶提供專業(yè)的電子商務營銷方案;
4、為客戶提供系統(tǒng)化的電商及外貿技能培訓,建立良好的客情關系,促進客戶間經驗的分享和共同成長。
職位要求:
1、懂銷售: 一年以上銷售崗位相關工作經驗,熱愛銷售工作,對銷售職業(yè)有認同感,有直銷經驗和電銷經驗為佳,有互聯(lián)網行業(yè)(1688、今日頭條、百度、美團等)銷售經驗者優(yōu)先考慮(優(yōu)秀的應屆生也歡迎);
2、能抗壓: 樂于挑戰(zhàn),善于學習,樂觀自信,有上進心,吃苦耐勞,腳踏實地;
3、善溝通:有很強的溝通、協(xié)調、推進能力,創(chuàng)新學習能力
4、有思考:具有獨立思考能力,膽大心細。
5、有駕照者優(yōu)先,有一定外貿經驗者優(yōu)先。
福利待遇:
1、業(yè)內最具競爭力的平臺——alibaba;
2、高頻次階梯式的帶薪培訓體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓、阿里學習平臺、資深導師帶新制、轉正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學習);
3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應酬...);
4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發(fā)展較快,至少每半年一次晉升機會)
5、豐富的團建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等;
6、國家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙);
7、根據試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:轉正之后無責任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬,Top月入可達2、3萬)。
歡迎有夢想有追求的年輕人加入!
我們需要的人才:聰明、樂觀、自省、皮實
約 3 個崗位

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