2024-10-21
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
工作職責(zé):
1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量
2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過(guò)課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專(zhuān)業(yè)度;
3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購(gòu)和網(wǎng)格的工作能力和助力銷(xiāo)售結(jié)果;
4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購(gòu)和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性
5、客戶(hù)培訓(xùn)體系建立,匹配客戶(hù)分級(jí),針對(duì)不同類(lèi)型客戶(hù),制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶(hù)合作意愿及滿意度,提升客戶(hù)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售能力及品牌認(rèn)可度。
6、導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷(xiāo)售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳;
2、熟練使用office,具備良好的課程開(kāi)發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力;
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類(lèi)會(huì)議及跨部門(mén)資源拉通;
4、適應(yīng)省內(nèi)不定期出差;
2024-10-21
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
崗位職責(zé):
1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì),達(dá)成合理的培訓(xùn)師數(shù)量,明確培訓(xùn)師的勝任力模型,保證二級(jí)培訓(xùn)師的人員質(zhì)量
2、 建立培訓(xùn)師的分級(jí)認(rèn)證,通過(guò)課程認(rèn)證和星級(jí)培訓(xùn)師認(rèn)證,讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道,保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專(zhuān)業(yè)度;
3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制,統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量,從而提升導(dǎo)購(gòu)和網(wǎng)格的工作能力和助力銷(xiāo)售結(jié)果;
4、根據(jù)實(shí)時(shí)的產(chǎn)品信息,明確導(dǎo)購(gòu)和督導(dǎo)的需求,研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程,制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動(dòng)培訓(xùn)落地,保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性
5、客戶(hù)培訓(xùn)體系建立,匹配客戶(hù)分級(jí),針對(duì)不同類(lèi)型客戶(hù),制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施,推動(dòng)客戶(hù)合作意愿及滿意度,提升客戶(hù)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售能力及品牌認(rèn)可度。
6、導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,具備3年或以上銷(xiāo)售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳;
2、熟練使用office,具備良好的課程開(kāi)發(fā)能力 具備良好的溝通能力,并有良好的公眾演講能力;
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類(lèi)會(huì)議及跨部門(mén)資源拉通;

培訓(xùn)師

6000-8000元
2024-10-21
磨女士
【崗位職責(zé)】
1.制訂公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司年度培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施,管理各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目工作;
2.完善和落實(shí)公司人才培訓(xùn)政策,管理和運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)板塊各項(xiàng)工作;
3.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)的新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理層培訓(xùn),并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行反饋、評(píng)估、考核和跟蹤;
4.負(fù)責(zé)培訓(xùn)講師隊(duì)伍管理,督導(dǎo)、安排、審核培訓(xùn)課件,跟進(jìn)內(nèi)部講師培訓(xùn)質(zhì)量和教學(xué)效果;
5.各類(lèi)培訓(xùn)考核和相關(guān)資料的整理和保存。
【任職資格】
1.具有3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);有零售行業(yè)廠家培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2.熟悉培訓(xùn)流程、能獨(dú)立實(shí)施培訓(xùn)項(xiàng)目、擔(dān)任過(guò)培訓(xùn)講師;
3.工作思路邏輯清晰,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、信息采集和整合能力,優(yōu)秀文案撰寫(xiě)及語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力;
4.快速學(xué)習(xí)的能力及較高的靈活性,有較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力;
購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),周末大小休,法定假日正常放假、生日假、年假。上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00

培訓(xùn)師

4000-8000元
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng) 1人 電子 電器
2024-10-20
梁寶省
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部促銷(xiāo)員培訓(xùn)。 2、負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)課件。 3、負(fù)責(zé)促銷(xiāo)員能力提升。 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)。
1.能夠自己獨(dú)立制作PPT課件 2.有一定的舞臺(tái)經(jīng)驗(yàn) 3.有很強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力 4.五官端正,形象氣質(zhì)好
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 18歲以上 大專(zhuān)以上 電子 電信 金融
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-18
李經(jīng)理
招聘經(jīng)理
A.普通客服 客服資深 客服專(zhuān)家 晉升渠道:B.領(lǐng)班 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 C.多元化的路線 招聘專(zhuān)員、質(zhì)檢專(zhuān)員、培訓(xùn)師、后勤 面試地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)總部路3號(hào)東盟二期5
2024-10-18
梁靈芳
一、崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品培訓(xùn):針對(duì)手機(jī)周邊產(chǎn)品按產(chǎn)品節(jié)奏節(jié)點(diǎn),開(kāi)發(fā)及輸出產(chǎn)品培訓(xùn)資料、組合銷(xiāo)售指引、話術(shù)、學(xué)習(xí)卡、視頻等,實(shí)現(xiàn)多渠道多形式的資料供團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí); 2、團(tuán)隊(duì)能力培訓(xùn)賦能:針對(duì)區(qū)域的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),通過(guò)會(huì)議、日常培訓(xùn)、帶教幫扶等手段定期提升團(tuán)隊(duì)的能力; 3、客戶(hù)培訓(xùn):針對(duì)區(qū)域的門(mén)店店員,隨產(chǎn)品上市和日常合作,開(kāi)展培訓(xùn)項(xiàng)目提升跟客戶(hù)的粘性合作 4、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)打造:打造與挖掘團(tuán)隊(duì)標(biāo)桿,分享優(yōu)秀案例,組織團(tuán)隊(duì)團(tuán)建活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚,創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 二、任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,熟悉市場(chǎng)手機(jī)行業(yè)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)運(yùn)作,有1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用office,...

培訓(xùn)師

8000-10000元
2024-10-18
梁雙龍
崗位要求:(需要有眼鏡行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)) 1、開(kāi)展各類(lèi)產(chǎn)品的培訓(xùn); 2、協(xié)助完成各類(lèi)商務(wù)支持類(lèi)產(chǎn)品及技術(shù)講解; 3、參與擬定培訓(xùn)的具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)施方案,協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)課程管理,確保培訓(xùn)計(jì)劃符合培訓(xùn)需求; 4、在上級(jí)指導(dǎo)下,收集、評(píng)估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料;開(kāi)拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與渠道,確保培訓(xùn)資源的豐富性與適用性; 5、專(zhuān)業(yè)并生動(dòng)地進(jìn)行課程講授,做好現(xiàn)場(chǎng)把控,根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓(xùn)課程; 6、做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,并提交分析報(bào)告。 素質(zhì)能力: 1、身體健康,性格外向開(kāi)朗,有較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 20歲以上 大專(zhuān)以上 電子 電信 金融
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-15
李經(jīng)理
招聘經(jīng)理
晉升渠道: A.普通客服 導(dǎo)師 專(zhuān)家 B.管理線:儲(chǔ)備干部 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 C.專(zhuān)業(yè)線:招聘專(zhuān)員、質(zhì)檢專(zhuān)員、培訓(xùn)師、后勤 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證 2
2024-10-14
謝小姐
南寧總公司 培訓(xùn)講師 1.要求年齡26-33歲,全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)培訓(xùn)講課工作經(jīng)驗(yàn)。 2.組織培訓(xùn)對(duì)象是公司員工及經(jīng)銷(xiāo)商,內(nèi)容是產(chǎn)品及其它方面培訓(xùn)。 3.具備專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)知識(shí)以及培訓(xùn)能力,能根據(jù)公司需求進(jìn)行分析,進(jìn)行培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì),能獨(dú)立制定產(chǎn)品策劃方案。 4.口才好,具備良好的演講能力、溝通交流能力和授課技巧; 5.自行培訓(xùn)和組織培訓(xùn)工作,參與策劃公司會(huì)議,能夠出差; 6.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略工作,培訓(xùn)需求調(diào)研,匯總并整理培訓(xùn)需求,并按培訓(xùn)需求大綱進(jìn)行培訓(xùn); 7.根據(jù)培訓(xùn)效果,不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式,整理培訓(xùn)教材以及教案資料并歸檔; 8.第一個(gè)月工資520...
2024-10-13
陳先生
1.負(fù)責(zé)代理商培訓(xùn),企業(yè)文化,銷(xiāo)售技能,銷(xiāo)售心態(tài)等培訓(xùn)。 2.有設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程能力,有講師能力! 3.有直銷(xiāo)或者微商培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!
約 11 個(gè)崗位

南寧電子公司培訓(xùn)師招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧 培訓(xùn)師招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 11.9%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 28.4%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧培訓(xùn)師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP