按行業(yè)：
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內務副總經理（海南）
10000-20000元
2024-10-28
招聘負責人崗位職責：
1.負責飼料基地公司全面內務管理工作，促進公司經營管理目標達成。
2.負責公司生產運營管理，制定合理的生產計劃，確保生產任務按時、按質、按量完成。
3.負責監(jiān)督生產過程中的各個環(huán)節(jié)，管控生產成本；嚴格執(zhí)行生產工藝和質量標準，及時解決生產中出現(xiàn)的問題。
4.負責督導生產設備的日常維護和管理，確保設備正常運行，組織制定設備技改方案及落實。
5.負責督導原材料、成品的質量檢測和控制，確保產品質量符合國家標準和客戶要求；處理客戶的質量投訴和反饋，及時采取措施改進產品質量。
6.負責制定和完善公司安全管理制度和操作規(guī)程，組織開展安全教育和培訓活動，定期進行安全檢查和隱患排查，確保生產安全。
7.負責組織督導公司的人員招聘、培訓和考核工作；加強團隊建設，營造良好的工作氛圍，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
8.統(tǒng)籌調度內務部門工作，為市場銷售提供內務支撐保障；協(xié)調處理好與上級部門、兄弟單位之間的關系，確保飼料廠的各項工作順利開展。
9.負責對外公共關系的協(xié)調，為公司生產經營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
10.完成公司內務管理其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學歷，飼料加工、動物營養(yǎng)、水產畜牧、生物技術、企業(yè)管理等相關專業(yè)。
2.具有10年以上企業(yè)管理工作經驗，5年以上同崗相關工作經驗。
3.具備高度的責任心和敬業(yè)精神，工作認真細致，有創(chuàng)新開拓精神。
4.熟悉飼料生產加工、生產設備和工藝流程、品質控制等相關專業(yè)基礎知識。
5.具有較強的團隊管理能力、生產管理能力、問題分析與解決能力。
6.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力、溝通能力、應變能力。
7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。
8.能接受內部工作崗位輪換和外派。
薪酬標準：該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。 -
內務副總經理（廣東）
10000-20000元
2024-10-28
招聘負責人崗位職責：
1.負責飼料基地公司全面內務管理工作，促進公司經營管理目標達成。
2.負責公司生產運營管理，制定合理的生產計劃，確保生產任務按時、按質、按量完成。
3.負責監(jiān)督生產過程中的各個環(huán)節(jié)，管控生產成本；嚴格執(zhí)行生產工藝和質量標準，及時解決生產中出現(xiàn)的問題。
4.負責督導生產設備的日常維護和管理，確保設備正常運行，組織制定設備技改方案及落實。
5.負責督導原材料、成品的質量檢測和控制，確保產品質量符合國家標準和客戶要求；處理客戶的質量投訴和反饋，及時采取措施改進產品質量。
6.負責制定和完善公司安全管理制度和操作規(guī)程，組織開展安全教育和培訓活動，定期進行安全檢查和隱患排查，確保生產安全。
7.負責組織督導公司的人員招聘、培訓和考核工作；加強團隊建設，營造良好的工作氛圍，增強團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
8.統(tǒng)籌調度內務部門工作，為市場銷售提供內務支撐保障；協(xié)調處理好與上級部門、兄弟單位之間的關系，確保飼料廠的各項工作順利開展。
9.負責對外公共關系的協(xié)調，為公司生產經營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
10.完成公司內務管理其他工作。
任職資格：
1.大專及以上學歷，飼料加工、動物營養(yǎng)、水產畜牧、生物技術、企業(yè)管理等相關專業(yè)。
2.具有10年以上企業(yè)管理工作經驗，5年以上同崗相關工作經驗。
3.具備高度的責任心和敬業(yè)精神，工作認真細致，有創(chuàng)新開拓精神。
4.熟悉飼料生產加工、生產設備和工藝流程、品質控制等相關專業(yè)基礎知識。
5.具有較強的團隊管理能力、生產管理能力、問題分析與解決能力。
6.具有較強的統(tǒng)籌協(xié)調能力、溝通能力、應變能力。
7.熟悉和了解行業(yè)發(fā)展情況。
8.能接受內部工作崗位輪換和外派。
薪酬標準：該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。
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一般項目：以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；社會經濟咨詢服務；數(shù)據(jù)處理服務；軟件開發(fā)；網絡技術服務；計算機系統(tǒng)服務；信息系統(tǒng)運行維護服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；咨詢策劃服務；個人商務服務；接受委托從事信息技術和流程外包服務（不含金融信息服務）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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