南寧金湖大廈培訓招聘
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南寧 金湖大廈 培訓 招聘
職位。好工作,上桂聘
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廣西農(nóng)墾大廈(1)
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儲備店長
6000-8000元2024-10-19人事部崗位職責:
1、主要負責連鎖店內(nèi)日常工作,公司產(chǎn)品的銷售,根據(jù)專業(yè)文化知識向顧客銷售公司產(chǎn)品
2、向店長學習相應的管理及銷售方法,為今后勝任店長工作做準備。
3、向店長做銷售總結(jié),匯報工作情況。
崗位要求:
(一)學歷:高中以上學歷,具有良好的學習能力及承壓能力,有兩年以上的銷售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
(二)業(yè)務水平:
1、具備良好的計劃、領(lǐng)導和溝通能力
2、掌握扎實的銷售知識和靈活的銷售技巧
(三)職業(yè)素質(zhì):
1、具有較高的敬業(yè)和團隊合作精神
2、觀察力與應變能力強,善于與店員溝通交流,善于改進工作方法
3、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理
福利待遇:
薪資:5500~12000元(基本工資+個人提成+保險+團隊獎金+績效獎金 )(視工作能力而定,上不封頂);享有員工旅游、生日補貼、暢所欲言優(yōu)秀獎勵、半年全勤獎,節(jié)日禮品及補貼、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品,正式期員工工作滿一年后享受帶薪年假。
1、試用期1-2個月,表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正之后表現(xiàn)優(yōu)異者可享有公司平等的晉級和晉升機會,享有國家規(guī)定購買的五險。
2、每周6個工作日,每天工作7小時,入職后按《勞動合同法》規(guī)定簽訂勞動合同。
3、晉升渠道:一級營業(yè)員——二級輔導員——三級協(xié)理員——四級儲備店長——店長——銷售助理——銷售經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——銷售總監(jiān),所有員工均有競聘店長、經(jīng)理的同等機會,所有工作(包括專業(yè)知識及銷售技能)提供專門系統(tǒng)的培訓及指導。
正常工作時間:早晚班輪班制(每月休息四天)
早班:10:00—17:00 晚班:15:00—22:00
工作地點:南寧區(qū)各連鎖店。 -
通信維護主管(站長)
4000-5000元2024-10-19楊女士1、負責所在區(qū)域的維護站的日常管理工作(包含維護站人員的日常招聘、培訓、站內(nèi)費用管理等工作)
2、對維護站所在區(qū)域的維護指標負責,做好日常維護故障的處理、人員的調(diào)配,并定期和各方的溝通匯報工作。
3、負責維護站的物資、車輛使用、安全生產(chǎn)的宣貫及監(jiān)督等工作。
要求:
1、精通通信維護各種故障處理技術(shù)。
2、有個良好的個人素養(yǎng)及溝通能力
3、有同崗工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 -
java 高級工程師
8000-10000元2024-10-19xinghuiyao_group@126.com崗位職責:
1、負責公司軟件產(chǎn)品的開發(fā)管理工作,包括需求分析、規(guī)劃、設計、編程等,評估開發(fā)周期,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理完成需求評審;
2、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境,完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn),指導開發(fā)人員嚴格參照已確定需求實施開發(fā);
3、充分了解當前產(chǎn)品涉及的前后端框架、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)、業(yè)務代碼抽象邏輯等,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃和實際業(yè)務進展,負責代碼的重構(gòu)和性能優(yōu)化;
4、負責新技術(shù)的跟蹤和預研,培訓公司技術(shù)人員的整體開發(fā)技能,建設人才梯隊,逐步提高公司的技術(shù)水平;
5、領(lǐng)導與協(xié)調(diào)公司其他技術(shù)開發(fā)活動,完成公司交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,4年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,具有較強的系統(tǒng)架構(gòu)設計能力;
2、精通Java,熟練掌握spring、SpringMVC、Hibernate、Mybatis等主流開發(fā)框架;
3、精通html,Css,Jquery,bootstrap等網(wǎng)頁技術(shù),并熟悉Json,Xml等數(shù)據(jù)協(xié)議,熟悉相關(guān)如redis、memcache等緩存技術(shù);
4、熟練使用Tomcat、nginx,WebLogic,Websphere等web應用/代理服務器,并熟悉服務器配置原理;
5、熟悉并具備數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)如oracle、mysql、sybase,db2等至少2種,對sql優(yōu)化有一定的經(jīng)驗;
6、熟悉J2EE體系結(jié)構(gòu)和設計模式,熟悉分布式系統(tǒng)的設計及應用,熟悉高并發(fā)、高負載、高可用性系統(tǒng)設計的設計開發(fā)及調(diào)優(yōu);
7、熟悉Java動態(tài)代理、反射、多線程及并發(fā)技術(shù);熟悉web開發(fā)中安全技術(shù);
8、具有規(guī)范的編程習慣與文檔編寫能力,具備很強的學習能力、問題分析能力,可以獨立調(diào)試解決問題;
9、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠主動總結(jié)和分享自己的開發(fā)經(jīng)驗,有責任心,良好的團隊合作精神;
10、工作踏實,態(tài)度積極,能夠承受工作壓力,能適應嚴格項目管理。 -
分期運營經(jīng)理(南寧)
8000-15000元2024-10-19nn_lxm@cebvendor.com績效提成,4000-10000+(上不封頂); (2)購買五險一金,享受電話、交通等補貼; (3)每年享有年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利、團建等; (4)完善的培訓體系 …… ,崗前培訓+業(yè)務培訓+管理技能培訓等。 -
銀行信用卡客戶經(jīng)理
6000-11000元2024-10-19nn_lxm@cebvendor.com2.享有五險一金?、電話、交通、餐補、年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利、生日福利等,不定期團建活動; 3.提供完善的員工培訓;提供營銷數(shù)據(jù)支持,優(yōu)秀員工帶教,輕松入門; 4.試用期薪資不打折 -
大客戶銷售經(jīng)理
10000-15000元2024-10-19hr@gxyueqing.com薪酬體系: 1、薪資:基本工資10000-15000+項目提成+獎金+股權(quán)激勵; 2、福利:五險一金,年終獎金,績效獎金,帶薪年假,差旅費補貼,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓; 3、工作時間 -
通信技術(shù)員(廣西區(qū)內(nèi))
3000-4000元2024-10-19楊女士任職資格: 1、中專以上學歷、專業(yè)不限(無工作經(jīng)驗者、應屆畢業(yè)生,公司進行培訓學習上崗), 2、能吃苦耐勞,敬崗愛業(yè),具有較強的責任心、團隊合作精神以及良好的人際溝通能力; 3、持有八大員證件或有相關(guān)通信維護工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 …… 4、晉升空間:初級技術(shù)員-中級技術(shù)員-高級技術(shù)員(管理),組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經(jīng)理 5、公司福利:包住、保險、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓 薪資待遇:3000左右,會開車另有補貼 -
技術(shù)總監(jiān)
10000-15000元2024-10-19hr@gxyueqing.com薪酬體系: 1、薪資:基本工資12K-15K+項目提成+年終獎金; 2、福利:五險一金,年終獎金,績效獎金,帶薪年假,差旅費補貼,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓; 3、工作時間:五天制,8 -
售前工程師
8000-10000元2024-10-19hr@gxyueqing.com薪酬體系: 1、薪資:基本工資8K-12K+項目提成+年終獎金,綜合年收入20W-30W; 2、福利:五險一金,年終獎金,績效獎金,帶薪年假,差旅費補貼,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓; -
售前技術(shù)支持
6000-8000元2024-10-19hr@gxyueqing.com薪酬體系: 1、薪資:基本工資8K-12K+項目提成+年終獎金,綜合年收入20W-30W; 2、福利:五險一金,年終獎金,績效獎金,帶薪年假,差旅費補貼,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓; -
行政人員
2000-3000元2024-10-19謝女士任職資格: 1、學歷要求本科及以上,法學、漢語言文學相關(guān)專業(yè); 2、具有較強的落地執(zhí)行能力; 3、比較不錯的法律文書、文字編撰能力; 4、能吃苦耐勞,有志于從事律師工作的,律所可提供相應的機會和培訓 -
會計實習生
2000元2024-10-19694059236@qq.com3、完善的員工培訓包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、企業(yè)文化等。 4、豐富的員工活動:如團建、籃球賽、飛盤活動等 。 -
配送員
4000-8000元- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-10-18莫經(jīng)理人事經(jīng)理全職任職要求: 1、要求自帶電動車,身體健康,年齡18-45歲,男女均可。(身體健康或者有工作經(jīng)驗者,可以適當放寬幾歲)上班地址就近安排。 2、會使用智能手機,會看手機導航。 3、無住宿可提供,住宿費用工資里扣除 4、入職需要錄賬號接單,個人無不良記錄即可 2、薪資是按單量計算工資多勞多得 3、服從站點排班時間安排,在線時長達到8小時以上,午高峰(10:00-14:00)和晚高峰(16:00-20:00)必須在線,惡劣天氣無特殊情況不得請假,具體上班時間由站長安排,上班期間服從站點管理 -
醫(yī)美總經(jīng)理
10000-12000元2024-10-1864872784@qq.com3.負責美容院的人員考核、管理、培訓,人員的分工和排班,明確各崗位配置及職責,合理控制人力成本。 4.負責美容院團隊的搭建及人員的培養(yǎng)工作。 5.負責管理美容院財產(chǎn)、產(chǎn)品的管理。 …… 3.具備銷售團隊搭建和培訓能力。 4.具有三年以上頭療、美發(fā)、SPA類美容業(yè)務總經(jīng)理工作經(jīng)驗。 5.善于開發(fā)客戶,有良好的客戶資源及客情關(guān)系。 6.喜歡挑戰(zhàn)、目標性強,具有團隊和奉獻精神。 -
民航英語授課教師
5000-6000元2024-10-18藍經(jīng)理4、經(jīng)驗:有相關(guān)教學或培訓經(jīng)歷,國外留學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 5、能力:口齒清晰、語言表達流暢、普通話標準、英語口語流利、邏輯清晰、具備較強的英語口語授課能力,較強的課堂控場能力。 …… 8、精力:熱愛英語培訓事業(yè),對民航及教育事業(yè)抱有強烈信心 1、具體*** 2、五險一金(任職滿24個月享受公積金福利) 3、年終獎及招生獎勵 4、除享受所有國家法定假期外,每年不低于一個半月的帶薪假期 -
民航地勤授課教師
5000-6000元2024-10-18藍經(jīng)理5、協(xié)同公司及院校教學管理負責人完成相應的教學與學生管理工作; 6、協(xié)助院校項目部主任完成其他日常學生管理工作及公司總部交辦的其它工作; 任職要求: 1、本科及以上學歷; 2、有民航系統(tǒng)相關(guān)培訓課程或授課經(jīng)驗優(yōu)先 -
民航專業(yè)授課教師
5000-6000元2024-10-18藍經(jīng)理協(xié)同公司及項目教學管理負責人完成相應的教學管理工作; 6、完成項目部主任安排的其他日常工作; 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷; 2、有乘務員或乘務安全員5年以上工作經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、有民航安全管理培訓或授課經(jīng)驗優(yōu)先 -
客服主管(雙休)
5000-6000元2024-10-18陳瑋對亞健康有病例風險的客戶有效提醒工作; 3.負責客戶關(guān)系維護和客戶售后服務以及客戶二次銷售管理; 4.負責渠道以及大客戶關(guān)系維護和管理; 5.負責客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理; 6.負責客服部的員工日常培訓 …… ,尤其產(chǎn)品專業(yè)知識培訓,并進行培訓考試。 …… ◆培訓經(jīng)歷: 受過銀行以及電信投訴客服、醫(yī)療器械等相關(guān)專業(yè)知識進修或培訓優(yōu)先考慮,包括不限于。 ◆工作經(jīng)驗: 3年以上同崗工作經(jīng)驗, 5年以上從業(yè)經(jīng)驗。 -
健康管理師
5000-6000元2024-10-18陳瑋2、根據(jù)客戶實際問題,給予專業(yè)的健康咨詢建議以及健康管理方案; 3、全程健康管理服務結(jié)束后,對客戶的健康改善情況及效果做出分析評估; 4、負責編制、更新健康管理、睡眠管理服務流程等相關(guān)制度及內(nèi)部培訓課件及文案 …… ,并能夠獨立開展相應培訓和考核工作; 5、負責睡眠中心日??蛻艚哟约熬€上線下健康服務相關(guān)的溝通和解答; 6、負責配合睡眠中心專題活動涉及的健康管理、講解等相關(guān)環(huán)節(jié)的落實和效果評估; 7、負責做好醫(yī)生 …… ◆培訓經(jīng)歷: 受過專業(yè)的健康管理師認證或營養(yǎng)師認證。 ◆工作經(jīng)驗: 一年以上同崗工作經(jīng)驗,兩年以上從業(yè)經(jīng)驗。 -
醫(yī)療設備(器械)銷售代表(南寧)
5000-6000元2024-10-18工作職責: 1、負責公司醫(yī)療市場的開發(fā)、維護,參與銷售團隊的培訓、支持和管理工作; 2、負責建立銷售網(wǎng)絡,完成銷售指標; 3、關(guān)注、收集行業(yè)市場情況,制定市場對策并實施; 4、參與策劃、組織、實施各種市場推廣活動
南寧相關(guān)熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓工作培訓培訓崗位培訓管理員工培訓銷售培訓產(chǎn)品培訓培訓提升補貼培訓雙休培訓培訓雙休培訓開發(fā)培訓運營教育培訓培訓項目執(zhí)行培訓實習生培訓管理經(jīng)理培訓督導客服培訓培訓專業(yè)經(jīng)理教育培訓銷售培訓項目運營培訓機構(gòu)教學培訓業(yè)務培訓培訓總監(jiān)培訓管理崗管理培訓生儲備干部教師培訓職業(yè)培訓企業(yè)管理培訓培訓績效經(jīng)理美容培訓銷售管理培訓培訓開發(fā)經(jīng)理安全培訓師培訓顧問培訓專家培訓總監(jiān)/經(jīng)理銷售培訓負責人銷售培訓總監(jiān)培訓業(yè)務主管學術(shù)培訓培訓發(fā)展專員培訓專員人事/培訓專員培訓管理師銷售培訓專家保險培訓主管培訓助理培訓主管培訓項目總監(jiān)培訓管理專員培訓專員/助理保險培訓經(jīng)理培訓主管/培訓經(jīng)理培訓人才發(fā)展
青秀區(qū)附近熱門公司
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南寧優(yōu)才網(wǎng)絡科技有限公司網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、計算機軟硬件的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務、技術(shù)轉(zhuǎn)讓,計算機系統(tǒng)集成,網(wǎng)絡綜合布線;銷售:計算機軟硬件、電腦耗材、電子產(chǎn)品(除國家??禺a(chǎn)品外)、通訊產(chǎn)品(除國家專控外)、配套設備、辦公設備、五金交電、消毒用品(除危險化學品)、醫(yī)療器械(涉及許可的,具體項目以審批部門批準的為準)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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廣西匯久投資管理有限公司一般項目:以自有資金從事投資活動;企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);商務代理代辦服務;市場營銷策劃;財務咨詢;企業(yè)形象策劃;破產(chǎn)清算服務;電子產(chǎn)品銷售;二手車經(jīng)銷;二手車鑒定評估;二手車經(jīng)紀;租賃服務(不含出版物出租);軟件銷售;安防設備銷售;建筑裝飾材料銷售.
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碧桂園生活服務集團股份有限公司南寧分公司提供物業(yè)管理及與物業(yè)管理相關(guān)的咨詢服務、家居清潔及維修服務(不含特種設備修理)、綠化養(yǎng)護管理業(yè)務;物業(yè)租賃;體育場地經(jīng)營管理及服務(經(jīng)營范圍中涉及行政許可的項目需憑有效的許可證或批準證經(jīng)營);房地產(chǎn)中介、水上娛樂項目(水上摩托艇、沙灘泳場,涉及許可證管理的,憑許可證經(jīng)營);家庭服務;職業(yè)中介服務(具體項目以審批部門批準的為準);洗衣服務;養(yǎng)老服務(具體項目以審批部門批準的為準);生活清洗、消毒服務;護理服務(不涉及提供住宿、醫(yī)療診斷、治療及康復服務);慶典禮儀服務;會議、展覽及展示服務;翻譯服務;創(chuàng)業(yè)空間服務;文體活動服務;票務代理;園區(qū)管理服務;停車場服務;公路管理與養(yǎng)護;電梯維修保養(yǎng);市政設施管理;城鄉(xiāng)市容管理;公園景區(qū)管理;住宿服務、餐飲服務(以上具體項目以審批部門批準的為準);交通設施安裝;公共電汽車客運(具體項目以審批部門批準的為準);汽車租賃;城市規(guī)劃設計管理,節(jié)能工程施工,園林綠化工程施工,環(huán)境監(jiān)測服務,自然生態(tài)系統(tǒng)保護管理、水污染治理、大氣污染治理、固體廢物治理、噪聲與振動控制服務,空氣檢測與治理(以上具體項目憑總公司資質(zhì)證經(jīng)營);市政道路保潔、垃圾收集和轉(zhuǎn)運(具體項目以審批部門批準的為準);研發(fā)、銷售電子元器件、智能照明器具;智能設備、設施研發(fā)、安裝;應用軟件運行維護服務、信息系統(tǒng)集成;計算機產(chǎn)品的開發(fā)、銷售、安裝;計算機軟件技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢服務;大數(shù)據(jù)信息咨詢服務;研發(fā)、銷售物聯(lián)網(wǎng)軟硬件產(chǎn)品;提供上述產(chǎn)品進出口業(yè)務,但國家限定或禁止進出口的商品及技術(shù)除外。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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貴州善陽商務咨詢有限公司廣西分公司一般項目:憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西吉恩建設集團有限公司市政公用工程,房屋建筑工程,土石方工程,城市及道路照明工程,城市園林綠化工程;進出口貿(mào)易;機電產(chǎn)品、化工產(chǎn)品、通信產(chǎn)品、礦產(chǎn)品、有色金屬、建筑材料、鋼材、橡膠、防腐保溫材料的銷售;企業(yè)策劃;工程咨詢服務;房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營。
南寧金湖大廈培訓招聘最新投遞
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南寧青秀區(qū) 培訓招聘工資
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學歷要求分析
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高中0.6%
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南寧青秀區(qū)培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,高中占0.6%,大專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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南寧青秀區(qū)培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。