1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設(shè)定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關(guān)系。
3、 店鋪銷售團隊建設(shè)、管理。
4、 完成上層領(lǐng)導交辦的其它任務。
南寧批發(fā)公司門店店長招聘
共找到
9條
南寧 門店店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
-
助理店長
4000-5000元2024-10-21李主管助理店長
一、任職條件:
1、年齡28周歲以下;
2、身高160厘米及以上;
3、具備大專及以上文化程度;
4、具有茶業(yè)行業(yè)工作2年以上經(jīng)歷;
5、具有良好的道德品行;
6、具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
7、具有符合職位要求的工作能力:?作作風扎實,執(zhí)行能力強,勇于擔當,善于溝通協(xié)調(diào),有志從事管理崗位工作意愿;
二、工作職責:
1、配合店長做好門店的日常運營和管理工作,完成公司下達的各項經(jīng)營任務。
2、負責所在門店每日/周/月銷售計劃的制定,并分解到個人及時段并監(jiān)督完成 。
3、負責所在門店促銷活動推廣與執(zhí)行,活動結(jié)束后組織店員進行總結(jié)分析 。
4、負責執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日常活動區(qū)域布置與陳列。
三、工作時間:
白班:09:00至17:00
晚班:16:30至23:00
四、每周休息一天 -
服裝店長
6000-10000元2024-10-21店長1:銷售能力強,形象好 有較強管理能力 ,執(zhí)行能力強、從事店長管理工作3年以上。
2:有零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗;
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行;
4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
5:底薪3800+ -
服裝店長一名
7000-10000元2024-10-21店長1:銷售能力強,形象好 有較強管理能力 ,執(zhí)行能力強、從事店長管理工作3年以上。
2:有零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務管理經(jīng)驗;
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行;
4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
5:底薪3800+ -
連鎖門店店長助理
3000-6000元2024-10-20農(nóng)女士崗位職責 1、協(xié)助店長做好店面的管理工作(運營、采購、物流、業(yè)務); 2、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補貨、做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等相關(guān)工作; 3、協(xié)助處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 4、協(xié)助店長對員工的培訓教育工作。 5、負責門店各種公告公文的起草編寫等工作。 崗位要求: 1、男女不限,大專及以上學歷,年齡20-38歲,五官端正,口齒清晰。 2、熱愛銷售工作,具備一定抗壓能力。能夠不斷學習提升專業(yè)素養(yǎng)。 3、熟悉辦公軟件,文字功底扎實。 4、有零售行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 晉升通道:店助--副店長--店長--督導 上班地點:河池市金城江區(qū)... -
書店副店長(河池金城江)
3000-8000元2024-10-20農(nóng)女士崗位職責 1、協(xié)助店長做好店面的管理工作(運營、采購、物流、業(yè)務); 2、做好門店各個部門的分工管理工作; 3、監(jiān)督商品的訂貨、上貨、補貨、做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等下相關(guān)工作; 4、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識; 6、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 7、負責對員工的培訓教育工作。 崗位要求: 1、高中及以上學歷,年齡20-45歲,男女不限,五官端正,口齒清晰。 2、熱愛銷售工作,具備一定抗壓能力。能夠不斷學習提升專業(yè)素養(yǎng)。 3、有零售行業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 上班地點:河池市金城江區(qū)朝... -
中藥茶飲店店長
4000-5000元2024-10-19董洪濤一、招聘要求 教育背景:中藥學、營養(yǎng)學、食品科學等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,具備扎實的中藥學基礎(chǔ)知識和良好的學習能力。 工作經(jīng)驗:至少兩年以上茶飲店或相關(guān)零售行業(yè)經(jīng)驗,其中至少一年擔任管理職位,熟悉茶飲店日常運營流程和管理制度。 技能要求: 熟悉中藥茶飲的配方與制作工藝,了解茶飲市場的最新趨勢和消費者需求。 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與員工、顧客和供應商建立良好的關(guān)系。 熟練掌握店鋪財務管理、庫存管理和銷售分析技能。 具備良好的領(lǐng)導能力,能夠帶領(lǐng)團隊達成業(yè)績目標。 個人素質(zhì): 熱情、誠信、有責任心,具備較強的服務意識和團隊合作精神。 能夠承受工作壓力,具備解決問題的能力和創(chuàng)新... -
服裝店長
5000-6000元2024-10-18單先生負責門店零售及店鋪日常維護,安排好公司下達的各項指標,服從公司安排 -
調(diào)價信息員(超市)
4000-6000元2024-10-14李小姐4、督促門店店長第二天商品下單,審核是否有錯漏,從系統(tǒng)導出數(shù)據(jù),進行單品匯總,發(fā)采購部進行商品采購。 任職要求: 1、對數(shù)據(jù)敏感,有商超或生鮮店后面管理工作經(jīng)驗。 2、表格操作精通。 -
店長
5000-6000元2024-10-10姜莉1:田東中興城【敢動連鎖-男裝】店鋪招聘優(yōu)秀店長一位。 2:形象氣質(zhì)佳,普通話流利,有一年以上的品牌店鋪管理經(jīng)驗。 3:能很好的帶領(lǐng)團隊做好業(yè)績,有賺錢的動力,想要挑戰(zhàn)高薪優(yōu)先。
約 9 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
服裝門店店長連鎖門店店長烘焙門店店長門店店長助理儲備門店店長母嬰門店店長房產(chǎn)中介門店店長生鮮門店店長餐飲門店店長汽車門店店長家具門店店長美容門店店長連鎖餐飲門店店長零售門店店長化妝品門店店長直營門店店長超市門店店長連鎖門店店長助理門店店長店長門店管理零售銷售店長店鋪管理零售店長超市店長專賣店店長門店銷售店長店經(jīng)理店長/導購店長/儲備店長儲備店長/店長連鎖店長職業(yè)店長門店主管店長/門店經(jīng)理門店經(jīng)理/店長店面店長服裝店長營銷店長門店運營店長店助店經(jīng)理/店長店長店助門店儲備店長門店總經(jīng)理門店管理經(jīng)理副店長股東店長門店管理人員珠寶店長資深店長養(yǎng)生店長門店管理主管店務主管門店管理崗
南寧批發(fā)公司門店店長招聘最新投遞
-
全小姐投遞了 廣西青瓦菜園食品有限公司 的 調(diào)價信息員(超市) 職位2024-10-17
-
劉小姐投遞了 廣西青瓦菜園食品有限公司 的 調(diào)價信息員(超市) 職位2024-10-16
-
黃小姐投遞了 廣西書香指南文化有限公司 的 書店副店長(河池金城江) 職位2024-10-14
-
周小姐投遞了 廣西書香指南文化有限公司 的 連鎖門店店長助理 職位2024-09-27
-
蘇先生投遞了 廣西青瓦菜園食品有限公司 的 調(diào)價信息員(超市) 職位2024-09-24
-
劉小姐投遞了 廣西青瓦菜園食品有限公司 的 調(diào)價信息員(超市) 職位2024-09-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧 門店店長招聘工資
¥
5390
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:5K
-
0.6%2K
-
10.8%3K
-
26.1%4K
-
26.8%5K
-
22.3%6K-8K
-
7.5%8K-1W
-
5.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷98.7%
-
初中0.1%
-
高中0.1%
-
大專0.9%
-
本科0.1%
南寧門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占98.7%,初中占0.1%,高中占0.1%,大專占0.9%,本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.1%
-
1-3年1.8%
-
3-5年0.1%
南寧門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.8%,3-5年占0.1%。