11小時前
人力資源部
職責:
1.根據(jù)所屬疾病產品線路負責產品定位及方向,策劃市場推廣方案及落地實施;
2.定期收集行業(yè)信息動態(tài),開展市場調研及數(shù)據(jù)分析,跟蹤發(fā)展趨勢;
3.負責KOL建設和維護,開展疾病產品線路的學術推廣活動,組織學術交流會議,學科平臺運維等;
4.業(yè)務人員的產品知識培訓及產品推廣支持和問題解答。
要求:
1、碩士及以上學歷,醫(yī)學相關專業(yè),有相關經驗者可適當放寬至本科
2、具備2年以上的市場管理經驗;
工作地點:南寧(需區(qū)內出差)
薪酬福利:
1、年薪:14萬-20萬
2、薪酬構成:底薪 績效 5險1金 商業(yè)險 補貼 其他福利。
3、提供具有競爭力的薪資水平;
4、公司99%的管理人員由內部選拔產生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺;
5、公司提供 360°全方位的福利項目,集團建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。
晉升通道:學術專員-產品主管-產品經理-部門經理-總監(jiān)-總經理
其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……
加分項
有以下行業(yè)經驗:IVD·生物/制藥·醫(yī)療服務
2024-10-18
3585109149@qq.com
崗位職責:
1、公司代理及自產產品會議策劃、市場推廣等活動的高效實施;
2、貫徹公司精益化服務理念,定期回訪客戶,超出客戶期望值解決問題;
3、通過學術普及等方式,實施產品上量工作。
崗位要求:
1、男女不限,優(yōu)秀人格品行,優(yōu)良職業(yè)操守;
2、大學醫(yī)學檢驗、臨床醫(yī)學、生物工程大專及以上學歷;
3、自我學習,主動創(chuàng)新能力強,性格外向開朗,具有熱情服務他人的精神;
4、有在醫(yī)院實習經歷,或醫(yī)療機構工作履歷者優(yōu)先錄用。
公司福利:
1.周末雙休,享有國家法定節(jié)假日以及廣西的三月三和自治區(qū)區(qū)慶,入司滿一年后可以享受5-15天的帶薪年假。
2.公司購買六險
3.年終獎金、績效獎金、季度獎金、節(jié)日福利(過節(jié)費以及禮品)、高溫補貼、生日禮物、入職年金等福利。
4.每月通訊補貼、交通補貼、差旅費補貼、午餐餐補、不定期的有員工國內外免費帶薪旅游、員工定期團建活動、員工生日會等。
2024-10-18
3585109149@qq.com
崗位職責:
1、通過自身專業(yè)知識,組織與廠家市場部通過學術推廣方式以產品宣講等形式,提高代理產品知名度。
2、根據(jù)需要定期拜用戶,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,深化客戶關系;
3、每月、季度進行數(shù)據(jù)匯總、分析、分享,指導銷售工作方向。
4、承擔各種省級、地市級學術會議的策劃開展工作。
職位要求: 1、男女不限,醫(yī)學檢驗、臨床醫(yī)學、生物工程大專及以上學歷。
2、有在醫(yī)院實習經歷,從事過藥品銷售上量等工作優(yōu)先。
3、能接受區(qū)內出差,溝通能力強,愿意接受挑戰(zhàn),熱情外向。
4、熟悉各種電腦軟件的使用。
公司福利:
1.周末雙休,國家法定節(jié)假日以及廣西的三月三和自治區(qū)區(qū)慶等都放假,入司滿一年后可以享受5-15天的帶薪年假。
2.公司購買六險
3.除了常規(guī)工資,還會有年終獎金、績效獎金、季度獎金、節(jié)日福利(過節(jié)費以及禮品)、高溫補貼、生日禮物、入職年金等福利。
4.每月還有通訊補貼、交通補貼、差旅費補貼、午餐餐補、不定期的有員工國內外免費帶薪旅游、員工定期團建活動、員工生日會等。
約 3 個崗位
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