2024-10-18
粟女士
工作內容:
負責產品銷售,會員推廣,陳列調整、店務衛(wèi)生等。
職位要求:
18-38周歲,形象氣質佳,喜歡零售行業(yè),熱愛銷售。
薪資福利:
底薪+提成+全勤+加班費+銷售獎勵+其他福利,上不封頂(3500-6000)
6級薪酬體系,你的工資完全由你自己掌控,
越積極薪資越高
晉級平臺:導購-店長-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理
福 利:完善的培訓體系、帶薪年假、節(jié)日福利、 員工活動
工作時間:早班9:00-15:30,晚班15:00-22:30 ,每月休息4天
2024-10-18
粟女士
工作內容:
負責產品銷售,會員推廣,陳列調整、店務衛(wèi)生等。
職位要求:
18-38周歲,形象氣質佳,喜歡零售行業(yè),熱愛銷售。
薪資福利:
底薪+提成+全勤+加班費+銷售獎勵+其他福利,上不封頂(3500-6000)
,你的工資完全由你自己掌控,
越積極薪資越高
晉級平臺:導購-店長-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理
福 利:完善的培訓體系、帶薪年假、節(jié)日福利、 員工活動
工作時間:早班9:00-15:30,晚班15:00-22:30 ,每月休息4天
2024-10-18
磨女士
1、監(jiān)督和跟進門店基礎營運工作,監(jiān)督巡檢門店陳列、貨品、店面形象和整改,負責所管轄區(qū)域門店人員管理、執(zhí)行門店規(guī)章制度;
2、根據(jù)公司制定的銷售計劃,全面負責所轄區(qū)域門店銷售任務的分解與執(zhí)行;
3、所轄區(qū)域營銷活動的執(zhí)行,跟進、總結分析、指導;
4、跟進所轄門店員工的培訓帶教及各項工作指導,定期在區(qū)域內開展團建活動,推動門店團隊建設。
5、負責所管轄區(qū)域各種突發(fā)事件的協(xié)調、處理,對相關數(shù)據(jù)分析,制定對應時間預防改進方案,并對門店進行指導與培訓。
6、門店盤點計劃的監(jiān)督執(zhí)行,異常數(shù)據(jù)通報,對門店商品進行不定期抽盤。
【任職要求】
1、年齡36歲以內,大專及以上學歷。
2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機等)行業(yè)主管管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、熟悉掌握門店營運情況,對門店標準化、陳列和庫存管理有一定的認知;
4、熟練掌握Office常用辦公軟件,對數(shù)據(jù)有一定的調取和分析能力;
5、具有良好的溝通表達能力、執(zhí)行力、學習能力及組織管理能力與責任感;
【福利待遇】
1、購買五險;
2、每年國內外旅游機會;
3、公司季度獎、年終獎、可參與公司股權分紅;
4、專業(yè)的業(yè)務、管理課程培訓;
5、傳統(tǒng)節(jié)假日福利;
2024-10-18
粟女士
職位要求: 18-38周歲,形象氣質佳,喜歡零售行業(yè),熱愛銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+加班費+銷售獎勵+其他福利,上不封頂(3500-6000) 6級薪酬體系,你的工資完全由你自己掌控, 越積極薪資越高 晉級平臺:導購-店長-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理 福

導購

3000-6000元
2024-10-18
粟女士
職位要求: 18-38周歲,形象氣質佳,喜歡零售行業(yè),熱愛銷售。 …… 薪資福利: 底薪+提成+全勤+加班費+銷售獎勵+其他福利,上不封頂(3500-6000) 6級薪酬體系,你的工資完全由你自己掌控, 越積極薪資越高 晉級平臺:導購-店長-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理 福
2024-10-16
人事部
3、熟練使用ppt、能獨立編寫課件 4、從事過零售行業(yè)店鋪店長、區(qū)域主管、店鋪終端培訓的優(yōu)先 薪資福利: 月薪:7K-12K,繳納五險
2024-10-16
馬先生
(該崗位按提成計薪) 崗位職責: 1.負責建立定制家具零售產品體系和報價體系; 2.策劃營銷方案并實施; 3.開發(fā)零售門店和日常管理,建立門店標準化模板,打造標準化門店; 4.負責建立零售業(yè)務團隊 …… ,培訓團隊成員熟練掌握銷售技巧; 5.根據(jù)年度銷售目標分解到每個月,帶領零售團隊完成目標; 6.對市場今晚調研,及時反饋市場信息,根據(jù)市場變化調整銷售政策; 7.負責零售團隊及店面的日常管理工作, …… 及時向上級主管匯報工作。 …… 任職資格: 1.大專及以上學歷,市場營銷、室內設計等相關專業(yè); 2.具備定制家居行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗,管理10人以上零售團隊2年以上; 3.對定制家具行業(yè)深入了解,對行業(yè)有獨到見解; 4.具備零售業(yè)務渠道開拓能力

大客戶銷售代表

9000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 包裝 電子 服裝
2024-10-14
陳小麗
男女不限,學歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應敏捷、表現(xiàn)欲強,具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責任心,有團隊協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達7000的底薪+每月高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)

市場推廣專員

7000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 包裝 電子 服裝
2024-10-14
陳小麗
任職職責: 1、男女不限,學歷不限,性格開朗,熱愛銷售工作; 2、經(jīng)驗不限,具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的語言表達能力及交際技巧,具有親和力,良好的客戶服務意識; 4 …… 一路指引你走向優(yōu)秀的top銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達7000的底薪+每月高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 包裝 電子 服裝
2024-10-14
陳小麗
只要能用上我們公司的產品都可以去合作 任職職責: 1、男女不限,學歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道; 2、反應敏捷、表現(xiàn)欲強,具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責任心,有團隊協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… top銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月最高達7000的底薪+每月最高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)
2024-10-14
陳小麗
男女不限,學歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應敏捷、表現(xiàn)欲強,具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責任心,有團隊協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達7000的底薪+每月高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)
2024-10-14
陳小麗
男女不限,學歷不限,性格開朗,喜歡跟人打交道,對自己目前的收入現(xiàn)狀不滿意; 2、反應敏捷、表現(xiàn)欲強,具有親和力; 3、吃苦耐勞,態(tài)度端正,有責任心,有團隊協(xié)作精神; 4、經(jīng)驗不限、具有快消品行業(yè)或零售等銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先 …… 銷乃至企業(yè)管理者: 最優(yōu)的薪酬待遇:每月高達7000的底薪+每月高達4000元績效+每月高提成10%+每月豐厚的獎金+每月津貼+每年按業(yè)績直接提點年終獎,努努力月入過萬,并且公司有新人扶持:老帶新的模式,主管經(jīng)理一帶一帶教培養(yǎng)
2024-10-13
崗位職責: 行業(yè)經(jīng)驗: 任職要求: 崗位經(jīng)驗: 教育背景:

城市經(jīng)理

10000-15000元
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務大廈 1人
2024-10-13
黎銳聰
1、帶領團隊開拓市場社區(qū)團零售市場,負責開拓并統(tǒng)籌頭部渠道資源管理,洽談以及簽約合作; 2、開發(fā)城市社區(qū)團長,協(xié)助平臺運營開拓城市業(yè)務; 3、目標分解,帶領城市BD團隊對負責區(qū)域社區(qū)團長進行業(yè)務推廣 …… ,產品介紹及服務優(yōu)勢,獲客、引導活動推廣、用戶新增,完成業(yè)績指標; 4、負責獲客主管團隊的管理和培訓,提高團隊目標達成; 5、負責城市BD人員的招募、選拔、留用、培養(yǎng)、關懷、考核工作,通過團隊拿到結果

用戶運營

4000-8000元
2024-10-13
湯生
2.完成店長主管交代的事 3.上班時間早8點半到晚6點半 4.要求: A.形象端莊,性格開朗,思維清晰,有良好的溝通能力,有過批發(fā)零售工作經(jīng)驗的最佳。
2024-10-10
新技術應用 - 探索和應用新的零售技術,如人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等,提升運營效率和顧客體驗。 - 跟進移動支付、虛擬試衣等新技術的發(fā)展并適時引入。 7.?
約 36 個崗位
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南寧 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 50K,最多人拿:6K-8K
  • 0.1%
    小于2K
  • 1.1%
    2K
  • 7.3%
    3K
  • 14.2%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 23.4%
    6K-8K
  • 16.2%
    8K-1W
  • 16.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.9%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,高中占0.5%,中專占0.2%,大專占1.2%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.5%
  • 1-3年
    1.3%
  • 3-5年
    0.2%
南寧銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占1.3%,3-5年占0.2%。
企業(yè)服務
費用標準
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