南寧-青秀區(qū) 120人 22-40歲 高中以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
李秀紅
人事
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線設(shè)備開(kāi)機(jī)、物料更換、排廢確認(rèn),依據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)型號(hào)的變化,按照規(guī)程調(diào)整設(shè)備參數(shù),保障產(chǎn)線正常生產(chǎn);
2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)、異常問(wèn)題的及時(shí)反饋。
薪資福利:
1、綜合工資6500 -8000.夜班津貼10元/天
2、入職買五險(xiǎn)一金,包吃住
3、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品中秋節(jié)月餅員工生日禮品等
4、有薪休假:員工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。
5、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開(kāi)辦在職學(xué)歷教育教育班
6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì)
7、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡
南寧-江南區(qū) 10人 1年以上 20-40歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 包吃住
  • 月休四天
  • 待遇好
  • 高底薪
2024-10-22
呂經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。
2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。
3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,
主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因
并持續(xù)改善。

設(shè)備維修

6000-8000元
南寧-江南區(qū) 10人 1年以上 20-40歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 包吃包住
  • 待遇好
  • 工資高
2024-10-22
呂經(jīng)理
經(jīng)理
1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。
2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。
3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,
主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因
并持續(xù)改善。

設(shè)備維修

7000-8000元
南寧-良慶區(qū) 10人 1年以上 20-40歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
  • 包吃包住
  • 環(huán)境好
  • 工資高
2024-10-22
呂經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。 3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題, 主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因 并持續(xù)改善。
南寧-江南區(qū) 10人 1年以上 20-40歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 包吃包住
  • 晉升空間大
  • 待遇好
2024-10-22
呂經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。 3.反饋現(xiàn)在遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題, 主動(dòng)收集數(shù)據(jù),調(diào)整故障發(fā)生原因 并持續(xù)改善。
南寧-青秀區(qū) 20人 1年以上 18-35歲 高中以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2024-10-22
龔女士
人事專員
崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)對(duì)(自動(dòng)化/cnc/機(jī)械/smt)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)和故障處理等,保證所屬設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),滿足生產(chǎn)需求!
南寧-青秀區(qū) 100人 18-40歲 中專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月休四天
2024-10-22
黃女士
人事
南寧比亞迪主?生要?產(chǎn)新能源?池電?電芯,模?及組?相關(guān)配套產(chǎn)?制業(yè)?造。 招?要聘?求: 1、年齡: 18-40歲 男?不女?限 2、操作工 學(xué)歷:初中?以及?上,工作?單簡(jiǎn)?易上手,基本識(shí)字 月綜合5000-6500 3、技術(shù)工:初級(jí)/中級(jí)?術(shù)技?員,大專學(xué)歷,需要?供提?畢業(yè)證,年齡?制控?在20-35歲。 月綜合7000-9000 福利待遇: 薪資計(jì)?方算?式 底薪+加班費(fèi)+考核獎(jiǎng)+補(bǔ)貼(考?獎(jiǎng)核?勵(lì),補(bǔ)貼在1000-2000元/月) 加班費(fèi)按勞動(dòng)?計(jì)法?算,工作?加日?點(diǎn)1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍。 平均每天?作工?十個(gè)小時(shí)左右,日常五天八?時(shí)小?超出時(shí)間...
崗位職責(zé): 1、完善設(shè)備預(yù)防性維護(hù)計(jì)劃,并實(shí)施。 2、完善設(shè)備檔案履歷,對(duì)設(shè)備保護(hù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。 3、負(fù)責(zé)設(shè)備的故障診斷和排除。 4、對(duì)設(shè)備故障的原因進(jìn)行分析,以及維修和改進(jìn)措施。 …… 任職資格: 1、年齡:40歲以下 2、教育背景:設(shè)備維修及相關(guān)專業(yè)大?;蛞陨蠈W(xué)歷 3、工作經(jīng)歷:8年以上工作經(jīng)歷 4、專業(yè)知識(shí):熟悉現(xiàn)代制造業(yè)設(shè)備應(yīng)用與維護(hù)
2024-10-22
韋小姐
人資主管
年齡:21-35歲 2、學(xué)歷:全日制大專(含)以上 3、專業(yè)要求:機(jī)械工程/動(dòng)力工程/電氣工程/控制科學(xué)與工程/土木工程等相關(guān)專業(yè) 4、工作內(nèi)容:確保工廠空調(diào)、冷庫(kù)、通風(fēng)、照明、通訊、排水等公用設(shè)備設(shè)施正常的運(yùn)行
2024-10-22
1.全日制大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)。 2.熟悉電腦日常辦公、CAD、CAXA、PRO-E其中一種或多種繪圖軟件,能看懂電氣線路圖紙。 3.有電工上崗操作證,熟悉電氣操作規(guī)程、安全規(guī)程、電器設(shè)備的原理維修知識(shí)。 4.具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行能力,具有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞,有奉獻(xiàn)精神。 可接受應(yīng)屆畢業(yè)生
2024-10-22
【崗位職責(zé)】 1)負(fù)責(zé)銅箔車間日常設(shè)備運(yùn)營(yíng),設(shè)備及控制系統(tǒng)故障分析,制定正確預(yù)防措施,盡可能減少停機(jī)時(shí)間; 2)對(duì)企業(yè)工程圖紙換代作廢換新進(jìn)行確認(rèn); 3)為企業(yè)生產(chǎn)以及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所需的工藝工裝提供服務(wù)和支持 …… ; 4)組織制定月/年度企業(yè)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)與技術(shù)改造計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 5)積極配合其他部門,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其它任務(wù)。
2024-10-22
甘經(jīng)理
2.能獨(dú)立上門幫客戶解決電腦或打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備問(wèn)題。 3.工作積極、能吃苦耐勞。 4.上班時(shí)間:09:10-18:00,月休4天。 5.需自備交通工具-電車。 6.待遇:底薪+行內(nèi)高提成。
2024-10-21
崗位職責(zé): 1.根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作。 2.現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整。
2024-10-21
黃女士
崗位職責(zé): 1、公司設(shè)備點(diǎn)檢、日常調(diào)試、維護(hù)保養(yǎng)及預(yù)防檢修; 2、定期對(duì)區(qū)域設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù),故障排查,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)班組操作人員展開(kāi)培訓(xùn)及指導(dǎo); 3、設(shè)備組機(jī)修組其他工作安排。
2024-10-21
設(shè)備維修調(diào)試要求專業(yè)如下 機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、自動(dòng)化、工業(yè)機(jī)器人、汽車維修與檢測(cè)。 要求機(jī)械類專業(yè),有設(shè)備調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)都可以面試。
2024-10-21
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理、維護(hù)、保養(yǎng)、故障排除等日常工作; 2、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的定期巡檢,對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng),并輸出巡檢報(bào)告; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備、配電線路安裝等工作; 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作 …… ; 5、負(fù)責(zé)設(shè)備的備品備件計(jì)劃、申購(gòu)、收貨、驗(yàn)收等工作; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作。
2024-10-21
1.工作內(nèi)容:設(shè)備操機(jī)技師(操機(jī)作業(yè)員) 崗位職責(zé): 1、所生產(chǎn)崗位產(chǎn)量達(dá)成,及時(shí)上下料,減少設(shè)備閑置時(shí)間; 2、生產(chǎn)異常處理; a.常規(guī)設(shè)備報(bào)警解除;b.針對(duì)品質(zhì)異常超標(biāo)事項(xiàng),及時(shí)向上反饋 …… 3、所負(fù)責(zé)區(qū)域的設(shè)備開(kāi)班點(diǎn)檢; 3、所負(fù)責(zé)區(qū)域按文件說(shuō)寫做一致,不違規(guī)操作。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人
2024-10-21
崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,機(jī)械加工相關(guān)專業(yè),熟練運(yùn)用CAD、CAXA、UG等軟件,看得懂圖紙; 2、熟悉模具加工工藝、加工設(shè)備; 3、熟悉模具加工設(shè)備的操作和維護(hù)保養(yǎng),掌握模具、塑膠、硅膠、五金材料的加工工藝
2024-10-21
設(shè)備維修調(diào)試要求專業(yè)如下 機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、自動(dòng)化、工業(yè)機(jī)器人、汽車維修與檢測(cè)。 要求機(jī)械類專業(yè),有設(shè)備調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)都可以面試。
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 …… : 1、中專以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、模具設(shè)計(jì)與制造、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè); 2、能獨(dú)立完成機(jī)械裝配、維修、調(diào)試、檢測(cè)、維修等工作; 3、能獨(dú)立操作、維護(hù)設(shè)備
約 65 個(gè)崗位
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南寧 設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 23K,最多人拿:6K-8K
  • 3.4%
    2K
  • 9.2%
    3K
  • 22.9%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 34.2%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.7%
  • 高中
    1%
  • 中專
    1%
  • 大專
    9.2%
南寧設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.7%,高中占1%,中專占1%,大專占9.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    4.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占4.5%,3-5年占0.3%。

南寧 設(shè)備維修保養(yǎng)工程師百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)既定數(shù)量的船舶運(yùn)營(yíng),符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn);
2.計(jì)劃、管理、監(jiān)測(cè)并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費(fèi)在預(yù)算控制內(nèi);
3.負(fù)責(zé)船隊(duì)船舶的績(jī)效評(píng)估并提出改進(jìn)措施以提高船舶績(jī)效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問(wèn)題上給船長(zhǎng)及輪機(jī)長(zhǎng)提出建議;
6.管控船上的運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動(dòng);
7.監(jiān)測(cè)船舶績(jī)效趨勢(shì),采取必要的補(bǔ)救措施使船舶運(yùn)行最優(yōu)化;
8.評(píng)估并監(jiān)測(cè)船舶要求的報(bào)告,根據(jù)需要采取行動(dòng)并通知辦公室其他部門和其他外部相關(guān)方;
9.負(fù)責(zé)船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準(zhǔn)備檢查報(bào)告(船旗、巴拿馬運(yùn)河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準(zhǔn)備訪問(wèn)報(bào)告,對(duì)觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機(jī)長(zhǎng)一起準(zhǔn)備一年兩次、一年一次或季度的管理報(bào)告,得到船上管理層的認(rèn)可通過(guò);
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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