1.做好對(duì)餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開(kāi)餐前準(zhǔn)備工作,營(yíng)運(yùn)期間各項(xiàng)事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
南寧酒店樓層服務(wù)員招聘
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南寧 酒店樓層服務(wù)員 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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樓層主管(客房主管)
4000-5000元2024-10-21崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客房樓層的清潔工作,分配及督導(dǎo)樓層服務(wù)員的工作;
2、確保成本及各項(xiàng)費(fèi)用得以良好的控制;
3、根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查;
4、檢查客房的設(shè)施,抽查及提升整體工作質(zhì)量及工作效率;
5、其他部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
崗位要求
1、至少2年以上酒店同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
3、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通表達(dá)能力;
4、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞。 -
客房領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-20藍(lán)桂東一、崗位職責(zé)
1、制定日常保潔工作計(jì)劃合理分配任務(wù),督導(dǎo)樓層服務(wù)員按工作標(biāo)準(zhǔn)流程和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施客房保潔服務(wù)工作;
2、檢查客房,確??头空麧?、房間供應(yīng)品充足;
3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設(shè)施設(shè)備,完成檢查報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋相關(guān)部門(mén);
4、向上司報(bào)告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長(zhǎng)處理客人投訴事宜;
5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制;
6、客人遺失物品及時(shí)記錄并送交前廳;
7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務(wù);
二、任職資格:
1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗(yàn),一年以上同級(jí)酒店崗位經(jīng)驗(yàn)。
2、務(wù)實(shí)、誠(chéng)懇、為人正直,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 -
酒店客房領(lǐng)班
3000-5000元2024-10-11甘霖【崗位職責(zé)】
1、做好客房的日常工作,并做好記錄和交接工作;
2、檢查各項(xiàng)定期工作的完成情況;發(fā)現(xiàn)客房或樓層有工程問(wèn)題,及時(shí)報(bào)修并落實(shí)解決;
3、合理安排客房服務(wù)員及所配 PA 工作;
4、 協(xié)助客房主管做好客房易耗品等成本的控制工作。
【任職資格】
1、男女不限,40歲以下,儀表端莊,身體健康;
2、一年以上酒店酒店客房服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn);
3、工作干練,具一定的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
客房主管
3000-4000元2024-10-10楊經(jīng)理崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)管理客房樓層所有的工作; 2.為客房服務(wù)員提供日常工作中的培訓(xùn)和指導(dǎo)以確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)順暢; 3.處理客人詢(xún)問(wèn)、要求和投訴; 4.保持維護(hù)酒店的清潔工具及設(shè)備設(shè)施于良好工作狀態(tài); …… 5.與其他部門(mén)保持良好的溝通確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)順暢; 6.確保客人的洗衣被及時(shí)地處理和遞送; 7.代表客人和其他部門(mén)聯(lián)絡(luò),確保他們的要求都被執(zhí)行以期得到客人的滿(mǎn)意; 8.處理客人遺留物品和酒店財(cái)產(chǎn)遺失問(wèn)題 …… ; 9.調(diào)整專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施(房間的布置、蟲(chóng)害的控制、窗戶(hù)及地毯的清潔、房間物品盤(pán)點(diǎn)); 10.召集班組會(huì)議以確保酒店的活動(dòng)和運(yùn)作的要求眾所周知; 11.管理樓層服務(wù)間的庫(kù)房區(qū)域,維持足夠的庫(kù)存水平 …… ,完成必需的庫(kù)存量的領(lǐng)取;12.協(xié)助每月盤(pán)點(diǎn); 13.承擔(dān)每日VIP賓客房間檢查,常住客人的房間以及非自查服務(wù)員所做房間的檢查,以及自查服務(wù)員所做的房間的抽查; 14.履行管理層按安排的其他工作職責(zé)
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南寧酒店樓層服務(wù)員招聘最新投遞
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黎女士投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 客房領(lǐng)班 職位2024-09-22
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南寧 服務(wù)員招聘工資
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3271
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
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0.1%小于2K
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19.7%2K
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56.2%3K
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15.5%4K
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5.7%5K
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1.9%6K-8K
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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初中1.3%
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高中0.7%
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中專(zhuān)0.3%
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大專(zhuān)0.4%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占1.3%,高中占0.7%,中專(zhuān)占0.3%,大專(zhuān)占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.2%
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5-10年0.1%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%,5-10年占0.1%。