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南寧技術(shù)開發(fā)工程師招聘

桂聘提供2025年8月南寧技術(shù)開發(fā)工程師最新招聘,青秀區(qū)2條興寧區(qū)2條,平均工資約為7755元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多技術(shù)開發(fā)工程師java開發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

Java開發(fā)工程師

6000-10000元
南寧-興寧區(qū) 1人 軟件 瀏覽:126
2025-08-09
金戈
崗位要求:
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、1年以上Java軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn);熟練應(yīng)用基于J2EE的JAVA的編程: JavaBean等;
3、熟練應(yīng)用Sqlserver、Oracle、MySQL數(shù)據(jù)庫技術(shù)開發(fā)以及JDBC, SQL的運(yùn)用;
4、熟練應(yīng)用resin、Apache Tomcat等應(yīng)用服務(wù)器;
5、熟練應(yīng)用集成開發(fā)工具IntelliJ IDEA進(jìn)行Java軟件開發(fā);
6、掌握J(rèn)avascript,了解React、Vue等前端框架的使用;
7、有良好的學(xué)習(xí)、研究能力,能研究、掌握部分新的關(guān)鍵技術(shù);
8、表達(dá)溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的心理素質(zhì),能承受項(xiàng)目型開發(fā)的壓力;
晉升通道:
1、技術(shù)路線:工程師——開發(fā)經(jīng)理——技術(shù)經(jīng)理——技術(shù)合伙人
2、管理路線:工程師——開發(fā)經(jīng)理——項(xiàng)目經(jīng)理——項(xiàng)目合伙人
[薪酬福利]:
1、入職購買五險一金,提供與同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;
2、周末雙休,各類帶薪休假(廣西、國家法定假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等);
3、公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會,組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn);
4、各類補(bǔ)貼,節(jié)日禮品包、下午茶、興趣小組、年度旅游、年度體檢等。
本崗位將就職于:泛微南寧授權(quán)業(yè)務(wù)運(yùn)營中心
2025-08-02
馮小華
一、招聘崗位:集團(tuán)總部熱能工程師
二、主要工作職責(zé):
1、校對企業(yè)年度生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃、年度檢修目標(biāo)計(jì)劃的有關(guān)內(nèi)容,提出本專業(yè)技術(shù)意見;跟蹤和督查有關(guān)計(jì)劃的執(zhí)行情況,確保實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)編制和校對本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和制度等工作;
3、負(fù)責(zé)編寫和校對本專業(yè)有關(guān)技術(shù)方案工作,并對其它相關(guān)的提出意見;
4、負(fù)責(zé)校對企業(yè)本專業(yè)有關(guān)技術(shù)方案內(nèi)容工作;
5、負(fù)責(zé)參加技術(shù)方案、工程項(xiàng)目的有關(guān)驗(yàn)收工作;
6、負(fù)責(zé)有關(guān)技術(shù)進(jìn)步和推廣工作;
7、負(fù)責(zé)協(xié)助其它相關(guān)專業(yè)技術(shù)工作;
8、協(xié)助生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)工作;
三、招聘要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,熱能(鍋爐)、熱能動力或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、年齡45歲以下,五年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),持有工程師技術(shù)職稱;
3、熟悉熱能動力專業(yè)相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范、工廠自備熱電廠系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備及運(yùn)行管理;熟悉工廠熱能利用、運(yùn)行、管理及分析;熟悉熱能動力專業(yè)主要設(shè)備的設(shè)計(jì)、制造、安裝的技術(shù)要求和特點(diǎn),具有本專業(yè)較全面的專業(yè)技術(shù)能力;
4、有豐富的熱能動力專業(yè)理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)豐富,有較強(qiáng)的現(xiàn)場處理問題能力;
5、有一定的熱能動力專業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)開發(fā)及管理能力;對熱能動力專業(yè)的新技術(shù)具有一定的洞察能力;
6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、組織與計(jì)劃管理能力;
7、能熟悉使用計(jì)算機(jī)并操作CAD軟件、常規(guī)辦公軟件。
四、工作地點(diǎn)和部門:廣西南寧,集團(tuán)生產(chǎn)技術(shù)部
南寧-青秀區(qū)-塞納維拉花園 1人 測繪 交通 瀏覽:3
2025-08-02
陳先生
工作職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)進(jìn)行開發(fā)及系統(tǒng)全生命周期維護(hù),與產(chǎn)品經(jīng)理、后臺工程師協(xié)作,完成數(shù)據(jù)交互、動態(tài)展現(xiàn);
2、前端框架的封裝和組件的編寫;
3、前端開發(fā)規(guī)范的制定和執(zhí)行;
4、配合產(chǎn)品經(jīng)理,研究并改善用戶體驗(yàn);
5、 參與產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進(jìn)行技術(shù)實(shí)現(xiàn);
6、 協(xié)助完成各類技術(shù)開發(fā)任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)通信工程等相關(guān)專業(yè);
3、精通HTML5/ES6/CSS3/Ajax/ javaScript等前端技術(shù),熟練使用常見JS框架,如:Vue,React等;
4、了解各主流瀏覽器的兼容特性,對解決多瀏覽器兼容性問題、前端性能優(yōu)化有一定的經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉移動端H5開發(fā)。有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6、理解工程化、組件化等開發(fā)思想,能合理拆分模塊,有一定的設(shè)計(jì)能力。有大型應(yīng)用開發(fā)和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
7、具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識,性格開朗,抗壓能力強(qiáng),敢于面對挑戰(zhàn)。
8、有企業(yè)內(nèi)部信息化相關(guān)系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-08-01
何先生
崗位要求:全日制本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)背景。 1.熟練掌握J(rèn)ava/Python/Go等至少一門主流編程語言,具備扎實(shí)的編程基礎(chǔ)。 2.熟悉開發(fā)各類型小程序及APP 3.具備分布式系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠處理分布式系統(tǒng)中的復(fù)雜問題。 4.優(yōu)秀的邏輯思維能力,注重代碼規(guī)范,能夠編寫高質(zhì)量、可維護(hù)的代碼。 5.熟悉網(wǎng)絡(luò)交換機(jī)、防火墻、Linux服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫的使用和管理,具備系統(tǒng)運(yùn)維能力。 6.了解軟件項(xiàng)目管理知識,具備一定的軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠更好地配合項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作。 7.熟悉前端和小程序開發(fā)維護(hù)者優(yōu)先,能夠獨(dú)立完成前端頁面和小程序的開發(fā)工作。 8.能夠協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)安全...
約 4 個崗位
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南寧Java招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:1W以上
  • 3.8%
    2K
  • 3.8%
    3K
  • 6.1%
    4K
  • 13.3%
    5K
  • 23.2%
    6K-8K
  • 21.5%
    8K-1W
  • 28.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.6%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.7%
南寧Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,中專占0.4%,大專占0.4%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.4%
  • 3-5年
    1.1%
南寧Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,3-5年占1.1%。
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