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操作工

5000-6500元
南寧-青秀區(qū) 100人 18-45歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-26
李秀紅
人事
主要生產新能源電池電芯,模組及相關配套產業(yè)制造。
招聘要求:
1、年齡: 18-50歲 男女不限
2、操作工 學歷:初中及以上,工作簡單易上手,基本識字 月綜合5000-6500
3、技術工:初級/中級技術員,大專學歷,需要提供畢業(yè)證,年齡控制在20-35歲。 月綜合7000-9000
福利待遇:
薪資計算方式 底薪+加班費+考核獎+補貼(考核獎勵,補貼在1000-2000元/月)
加班費按勞動法計算,工作日加點1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍。
平均每天工作十個小時左右,日常五天八小時超出時間算加班
入職買五險,6個月后買五險一金
發(fā)薪日 :每月22日發(fā)薪

技術員

6000-7500元
南寧-江南區(qū) 20人 大專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-26
李秀紅
人事
職責:
1、負責模具車間設備日常維護和保養(yǎng)工作,保證設備的正常運行及高效性
2、配合生產部進行設備的檢查與修理,確保正常運營
3、定期對設備進行檢查,及時排除故障,提高設備運行效率
4、處理現場出現的突發(fā)狀況并上報相關部門,協(xié)助解決突發(fā)事件
5、完成領導交辦的臨時任務
6、做好設備的日常清潔和維護工作
薪資福利:
1、薪資(底薪一般在 4500 -5500左右) ,綜合工資6500 -8500.夜班津貼10元/天
2、入職買五險一金,包吃住
3、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品中秋節(jié)月餅員工生日禮品等
4、有薪休假:員工依法享有國家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。
5、培訓學習:免費提供各種管理技能培訓、開辦在職學歷教育教育班
6、.晉升發(fā)展:表現優(yōu)異者將獲得調薪、晉升機會
7、每月15日準時發(fā)薪至員工薪資卡

設備調試員

6000-8000元
南寧-江南區(qū) 20人 20-35歲 大專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
2024-10-26
李秀紅
人事
職責:
1、負責模具車間設備日常維護和保養(yǎng)工作,保證設備的正常運行及高效性
2、配合生產部進行設備的檢查與修理,確保正常運營
3、定期對設備進行檢查,及時排除故障,提高設備運行效率
4、處理現場出現的突發(fā)狀況并上報相關部門,協(xié)助解決突發(fā)事件
5、完成領導交辦的臨時任務
6、做好設備的日常清潔和維護工作
薪資福利:
1、薪資(底薪一般在 4500 -5500左右) ,綜合工資6500 -8500.夜班津貼10元/天
2、入職買五險一金,包吃住
3、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品中秋節(jié)月餅員工生日禮品等
4、有薪休假:員工依法享有國家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。
5、培訓學習:免費提供各種管理技能培訓、開辦在職學歷教育教育班
6、.晉升發(fā)展:表現優(yōu)異者將獲得調薪、晉升機會
7、每月15日準時發(fā)薪至員工薪資卡

高價小時工

4500-6500元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經濟技術開發(fā)區(qū) 100人 18-45歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2024-10-26
李秀紅
人事
南寧青秀伶俐招聘操作工 19塊錢一個小時 主要是負責看管機器的 操作工要求年齡18-45歲,工資月到手5000-6500元, 宿舍6-8人間,免費住宿,吃飯,入職幫買五險,上班時間10小時制
2024-10-26
:入職培訓、崗位培訓、Leader帶教、Team內部分享專業(yè)知識和工作經驗、行業(yè)大咖定期分享、內部舉辦讀書會,交流會等等; 2.極具競爭力的薪酬模式:遠高于行業(yè)內部的提成比例、獎金分紅、透明且公平的晉升機制
2024-10-26
:入職培訓、崗位培訓、Leader帶教、Team內部分享專業(yè)知識和工作經驗、行業(yè)大咖定期分享、內部舉辦讀書會,交流會等等; 2.極具競爭力的薪酬模式:遠高于行業(yè)內部的提成比例、獎金分紅、透明且公平的晉升機制
2024-10-26
陸先生
5、工作地點:百色市、平果市、田東縣 三、福利待遇: 1、薪資待遇:3000-6000,績效; 2、行業(yè)發(fā)展前景好,晉升空間大。

廣西二級建造師 兼職

2000元/月
南寧-邕寧區(qū) 12人 20-53歲 中專以上 建筑 企業(yè)服務 咨詢 創(chuàng)業(yè)公司
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2024-10-25
何經理
總經理
1、持有二級建造師證(房建、市政、機電、公路、水利專業(yè)); 2、專業(yè)不限; 3、熟悉國家及地方相關法規(guī),政策,具備土建施工,設計及現場管理的專業(yè)理論與實踐經驗; 4、熟悉各工程技術與現場施工管理,良好的溝通,協(xié)調能力和組織管理能力; 5、主招兼職; 6、有意者可投簡歷或直接聯系
南寧-良慶區(qū) 10人 擔保 管理咨詢 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 年終獎
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-25
黃女士
人事主管
[工作時間]: 周一至周五:9:30-12:00,14:00-19:00(午休2小時) [公司福利]: 1.法定節(jié)假日、帶薪休年假 2.晉升速度秒殺同行,平均三個月可獲得晉升機會,最快一個月只要業(yè)績達標 …… ,有意向即可晉升,機智透明!!!
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 18-32歲 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-25
林女士
人事主管
薪資福利: 1、底薪+提成+獎金; 2、廣闊且公平的晉升機會:基礎段位→主管→銷售總監(jiān) 3、福利:雙休、節(jié)假日福利、下午茶、戶外活動; 公司辦公氛圍輕松愉快,員工多為90后,周邊交通便利~
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-25
林女士
人事主管
工作內容: 1、根據公司提供的資源,通過網絡、微信、電話等方式拓展客戶; 2、無須經驗,入職會進行崗前培訓,上手快; 3、配合后勤及其他部門,做好客戶的回款跟蹤及售后服務。 崗位要求: 1、專業(yè)不限,對銷售工作有認同感; 2、性格外向,表達能力強,具有較強的抗壓能力和應對突發(fā)時間的能力; 3、具備一定的時長分析及判斷能力,良好的客戶服務意識; 4、有責任心,能承受一定的工作壓力; 5、接受實習生和應屆生。 工作時間:8:45-18:00,午休兩小時,周末雙休。 薪資福利: 1、薪資:底薪+提成+獎金; 2、福利:雙休、節(jié)假日福利、下午茶、戶外活動; 公司辦公氛...
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-25
林女士
人事主管
工作內容: 1、根據公司提供的資源,通過網絡、電話等方式拓展客戶; 2、協(xié)助公司其他部門,給有需求的企業(yè)客戶提供咨詢服務;做好客戶的維護、回訪及售后服務; 3、無須經驗,入職會進行培訓,當然你有銷售經驗就更好啦! 上班時間8:45-18:00,午休兩小時,周末雙休,法定節(jié)假日休 崗位要求: 1、不注重學歷、能力。只注重工作態(tài)度。我們會毫無保留的幫助每一個新同事; 2、公司重視培訓,注重培養(yǎng),力求讓每一個人都可以發(fā)揮自己所長,得到應有的回報; 3、歡迎應屆畢業(yè)生、實習生公司會在最短的時間之內培養(yǎng)起來; 4、大膽提問,謙虛好學,領導同事都很樂意為你解答。

跟單客服

3500-7000元
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 3人 18-30歲 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-25
林女士
人事主管
1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、為客戶介紹公司的產品或服務,引導客戶達成交易、更好地使用產品或享受服務 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計及分析 4、進行客戶回訪,處理客戶投訴 上班時間:8:45-12:00,14:00-18:00,周末雙休,法定節(jié)假日,下午茶
2024-10-25
胡崇木
經理
晉升快,上升空間大,綜合工資在4000-8000左右,業(yè)績優(yōu)秀者,月薪過萬不是夢

學管老師

3000-4000元
2024-10-25
于路鴻
2、入職后提供專業(yè)的教學方法培訓; 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓機會; 4、完善的上升提拔機制,教學優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的主管、分校校長、校長 薪資:平均薪酬3000-8000月薪不等 晉升
2024-10-25
于路鴻
: 1、薪資:底薪+提成+浮動獎金+社保; 2、豐厚多樣的獎金(績效獎、獎金、年終獎等); 3、不定期舉辦各類活動,組織戶外游玩,讓員工有融洽的工作氛圍和愉快的心情; 4、行業(yè)發(fā)展快,有良好的晉升空間 …… : 晉升體制:招生顧問→銷售主管→銷售經理→銷售總監(jiān) 你進公司就可以擁有: 1.客戶資源:公司提供高品質客戶; 2.帶薪培訓:專業(yè)帶薪培訓,讓你更專業(yè)和更懂銷售; 3.降低壓力:不用外出跑客戶

行政

3000-4000元
2024-10-25
于路鴻
2、入職后提供專業(yè)的教學方法培訓; 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓機會; 4、完善的上升提拔機制,教學優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的主管、分校校長、校長 薪資:平均薪酬3000-8000月薪不等 晉升

教師

4000-5000元
2024-10-25
于路鴻
薪資:平均薪酬3000-8000月薪不等 晉升:教師-中級教師-高級教師-分校校長-合伙人

自動化技術員

6000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 18-40歲 大專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-24
李秀紅
人事
6、培訓學習:免費提供各種管理技能培訓、開辦在職學歷教育教育班 7、.晉升發(fā)展:表現優(yōu)異者將獲得調薪、晉升機會 8、每月15日準時發(fā)薪至員工薪資卡 三、相關要求: 1、機械、電子、自動化數控等相關專業(yè)優(yōu)先考慮

生產工人

4500-5500元
南寧-江南區(qū) 100人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-24
李秀紅
人事
一、招聘崗位:生產普工(生產電腦散熱器) 二、空調車間,坐著作業(yè),無污染,無異味,普通工衣,工作輕松。 三、任職要求:男女不限,18--40歲,能適應兩班倒 四、薪資福利: (一)綜合:4500---5500元。包吃?。∷奚嵊袩崴?,宿舍6-8人/間,水電平灘,熱水和空調電費平攤。
約 209 個崗位

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