2024-10-19
南寧市青秀區(qū)地王國際商會(huì)
HR
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析、團(tuán)購客戶開發(fā)與維護(hù);
2、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系建立、提升、管理及維護(hù)關(guān)鍵客戶及合作伙伴的的可持續(xù)合作關(guān)系;
3、拓展客戶渠道,開發(fā)客戶資源,完成公司的銷售目標(biāo);
4、協(xié)助辦公室完成各類工作。
要求:
1、年齡25歲至40歲,大專及以上學(xué)歷,具有市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)和超市行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具有行業(yè)客戶資源的優(yōu)先錄用;
2、市場(chǎng)觸覺敏銳,具有獨(dú)立客戶開拓能力、公關(guān)談判能力及策劃能力;
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)能力,協(xié)調(diào)公關(guān)能力,優(yōu)秀的溝通能力及說服力;
4、為人忠誠,行事踏實(shí),認(rèn)真,具有親和力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),客戶服務(wù)意識(shí),職業(yè)道德操守,工作認(rèn)真細(xì)致。
5、年輕有沖勁,敢挑戰(zhàn),不安于現(xiàn)狀;
工作地點(diǎn):柳州
2024-10-19
南寧市青秀區(qū)地王國際商會(huì)
HR
崗位職責(zé):
1、有大型賣場(chǎng)或同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉消防、安監(jiān)、建筑安全、勞動(dòng)、職業(yè)健康、食品安全方面的法律法規(guī);
3、具有良好的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力,有一定組織和處置突發(fā)事件的能力;
4、定期組織培訓(xùn)、定期檢查消防設(shè)備,提高全員消防意識(shí),提高處理應(yīng)急事件的能力和技巧。
5、能熟練使用電腦辦公軟件、監(jiān)控設(shè)備等;
崗位要求:
1、中專及以上學(xué)歷,有較好的服務(wù)意識(shí);
2、1年以上商場(chǎng)、購物中心、超市工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2024-10-18
方主管
1.高中以上學(xué)歷,具備同等超市工作經(jīng)驗(yàn),熟悉超市經(jīng)營(yíng),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.有良好的服務(wù)意識(shí)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能處理好所屬部門商品的購進(jìn)\\陳列\(zhòng)\促銷\\庫存等管理;
3.能承受較大工作壓力積極完成部門的銷售指標(biāo)。
(1)維持生鮮區(qū)域良好的銷售業(yè)績(jī);   (2)嚴(yán)格控制生鮮區(qū)域的費(fèi)用和損耗;   (3)維持店內(nèi)整齊生動(dòng)的陳列;   (4)合理控制人事成本,保持員工工作的高效率;   (5)維持生鮮區(qū)域良好的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);   (6)負(fù)責(zé)組織生鮮區(qū)域的銷售,以實(shí)現(xiàn)超市區(qū)域良好的銷售業(yè)績(jī),及時(shí)向店長(zhǎng)反饋相關(guān)運(yùn)行情況 崗位要求: 1、40周歲以下,1年以上相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉商超運(yùn)作流程,具備豐富的生鮮商品知識(shí)及營(yíng)銷運(yùn)作和業(yè)績(jī)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,領(lǐng)導(dǎo)能力與溝通能力、有較強(qiáng)的承壓能力。 4、能夠接受外派到崇左
注意!工作地點(diǎn)位于廣西崇左寧明礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡(jiǎn)歷 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)石場(chǎng)貨品的過磅計(jì)量,和進(jìn)出的貨物過磅計(jì)量工作,即貨品的過磅計(jì)量工作; 2、負(fù)責(zé)單據(jù)核對(duì)、貨物核查、數(shù)據(jù)記錄和錄入、編寫進(jìn)、出物資的名稱、規(guī)格、毛重、皮重、凈重、運(yùn)輸車輛號(hào)碼、供貨單位等碼單記錄,負(fù)責(zé)妥善保管進(jìn)、出物資碼單; 3、按管理規(guī)定做好地磅和磅房設(shè)備的管理和維護(hù)保養(yǎng)工作; 4、三班倒。 任職要求: 1、年齡25-45歲,高中以上學(xué)歷,會(huì)使用辦公軟件; 2、會(huì)使用電腦; 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有地磅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、能接受三班倒。
1、負(fù)責(zé)公司生鮮中央廚房工作,主要負(fù)責(zé)品類有:面包、面點(diǎn)、熟食類 2、有大型超市生鮮加工管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)
2024-10-16
黃經(jīng)理
1、 熟悉設(shè)計(jì)圖紙、合同文件、技術(shù)規(guī)范、認(rèn)真研究合同文件、熟悉運(yùn)用合同文件所賦予的承包人的權(quán)利,做好成本分析。 2、 在項(xiàng)目各層領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)動(dòng)和指揮下,經(jīng)常到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)收集、及時(shí) 了解掌握在施工工程與工程造價(jià)的有關(guān)情況。根據(jù)施工方案、施 工具體情況,積累資料,配合部門負(fù)責(zé)人做好同步工程量的計(jì)量 核實(shí)。隨時(shí)同業(yè)主、監(jiān)理、審計(jì)及施工現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)系,做好工程量變更的簽證工作。 3、 配合部門負(fù)責(zé)人做好統(tǒng)計(jì)原設(shè)計(jì)工程臺(tái)帳和工程計(jì)量臺(tái)帳, 形象進(jìn)度,編制下月工作計(jì)劃。做好統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳及圖紙的管理和保存工作,加強(qiáng)和完善管理及歸檔工作。 4、 負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分析表,提出合理的內(nèi)部施工核 算價(jià)格...
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷售報(bào)表、日常商品的管理,保證陳列豐滿以及賣場(chǎng)正常銷售; 2、負(fù)責(zé)部門防火防盜及人員安全管理。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具備有良好的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心以及較好的溝通能力; 3、對(duì)銷售行業(yè)熱愛,踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)管理、協(xié)調(diào)能力。 【薪酬福利】月薪3500-5000元+五險(xiǎn)一金+獎(jiǎng)金+餐貼+國家法定假日+有薪假期+學(xué)習(xí)考察機(jī)會(huì) 【工作地址】:南寧市青秀區(qū)、良慶區(qū),百色市右江區(qū)
2024-10-11
卓健航
工作是駐糖廠做儀器儀表及各類系統(tǒng)的維保,11月底-次年3月底為糖廠生產(chǎn)期,需要三班倒,周末也需倒班(過年期間可能休息幾天,具體看廠里生產(chǎn)安排)。4月-11月為檢修期,上白班,可以進(jìn)行補(bǔ)休,檢修期內(nèi)法定節(jié)假日及周末正常放假。應(yīng)屆生待遇低點(diǎn),愿學(xué)的話,先由老師傅帶,隨著處理問題能力增長(zhǎng),工資逐步增長(zhǎng)。
約 9 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū) 計(jì)量工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 17.5%
    2K
  • 17.5%
    3K
  • 27.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 12.5%
    6K-8K
  • 10%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.5%
  • 大專
    2.5%
南寧青秀區(qū)計(jì)量工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,大專占2.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.5%
  • 1-3年
    2.5%
南寧青秀區(qū)計(jì)量工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.5%,1-3年占2.5%。
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