南寧教育公司it支持主管招聘
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南寧 it支持主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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藝考播音教師(那歷校區(qū))教評(píng)方向
5000-10000元2024-10-21崗位要求
1. 播音主持專業(yè)本科以上學(xué)歷
2. 具有很強(qiáng)的中文表達(dá)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐
3. 熱愛教育行業(yè),有耐心,對(duì)目標(biāo)堅(jiān)持不懈
4. 以教材為基準(zhǔn),對(duì)學(xué)員進(jìn)行語音規(guī)范、主持基礎(chǔ)等課程訓(xùn)練
5. 課程輔導(dǎo)和答疑,作業(yè)和考卷批改等工作
6. 參與教研活動(dòng)
7. 親和力強(qiáng),良好的溝通、協(xié)調(diào)、開拓能力
8. 良好和團(tuán)隊(duì)配合能力
9、接受出差駐點(diǎn)
優(yōu)勢(shì)
1. 待遇構(gòu)成:底薪+課時(shí)費(fèi)+崗位工資+年終獎(jiǎng)+生日節(jié)日福利
2. 專職老師,提供招生和教務(wù)管理支持
3. 系統(tǒng)完善的培訓(xùn)體系,外出學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)
4. 名校老師親臨授課,教學(xué)指導(dǎo),提供便捷學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
5. 購(gòu)買員工社保(五險(xiǎn))
6. 帶薪年假
7. 外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)
8. 晉升雙通道:第一是靠技術(shù)手藝晉升,成為職稱晉升,初級(jí)—中級(jí)—高級(jí)—特級(jí)
第二個(gè)是靠團(tuán)隊(duì)管理晉升,稱為職務(wù)晉升,主管—副主任—主任—副校長(zhǎng)—校長(zhǎng)
兩種晉升形式可以同時(shí)進(jìn)行,只看能力,不看資歷!
職位福利:包吃、包住包水電、帶薪年假、生日節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng)、社保。
教學(xué)老師在不同工作階段會(huì)有不同要求,因此也會(huì)針對(duì)性展開培訓(xùn),提升同事整體綜合素質(zhì)。希望你能穩(wěn)扎穩(wěn)打每一步,等你加入! -
計(jì)算機(jī)編程教師
4000-8000元2024-10-20丘雪玉崗位名稱:計(jì)算機(jī)編程老師
(1)所屬部門:教研部
(2)招聘人數(shù):2人
(3)招聘區(qū)域:南寧
(4)職位性質(zhì):全職
(5)年齡要求:歲
(6)薪資范圍:4000-8000元,按實(shí)際提成計(jì)算
(7)工作內(nèi)容:
a. 全面負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)編程課程(啟蒙課程、簡(jiǎn)單機(jī)械、動(dòng)力機(jī)械、機(jī)器人編程)授課;
b. 全面負(fù)責(zé)課程教案撰寫 ;
c. 協(xié)助運(yùn)營(yíng)部相關(guān)推廣活動(dòng); (僅活動(dòng)支持,無銷售指標(biāo))
d. 其他臨時(shí)性工作。
福利待遇:
1、4K-8K(固定薪資+績(jī)效+課程提成+學(xué)期獎(jiǎng)金);
2、入職即帶薪培訓(xùn);(1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn))
2、五天工作制,安排2天休息、暑期公休、超長(zhǎng)春節(jié)帶薪年假(約12-15天)、法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定放假;
3、為員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金;
4、跟進(jìn)個(gè)人業(yè)績(jī),提供良性薪資、職位提升計(jì)劃;;
5、崗位晉升方向:教學(xué)管理或運(yùn)營(yíng)管理崗(教學(xué)主管、教學(xué)主任、競(jìng)賽組組長(zhǎng)、店長(zhǎng)、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)...)
6、融洽的團(tuán)隊(duì)合作氛圍;;
......
任職資格
(1)男女不限,教育類、心理學(xué)類、理學(xué)類、計(jì)算機(jī)編程、電子信息工程、機(jī)械自動(dòng)化等理工類相關(guān)專業(yè) 本科學(xué)歷;(或其他專業(yè)有志于從事教學(xué)工作的有志之士)
(2)具備良好的溝通能力以及創(chuàng)新能力,有較強(qiáng)的工作積極性,對(duì)于教育行業(yè)有一定的認(rèn)識(shí),并希望在該領(lǐng)域有所發(fā)展,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及團(tuán)隊(duì)意識(shí);
(3)有愛心、良好的親和力,喜歡教育事業(yè)。 -
心理健康研究院研究員
5000-7000元2024-10-18何老師、周老師1、制定及實(shí)施心理健康教育工作計(jì)劃及學(xué)年心理輔導(dǎo)活動(dòng)計(jì)劃。
2、運(yùn)用心理學(xué)輔助軟件進(jìn)行科學(xué)的心理測(cè)評(píng)工作。
3、參與心理服務(wù)項(xiàng)目,作相應(yīng)的心理數(shù)據(jù)分析工作。
4、開展個(gè)體咨詢業(yè)務(wù),處理學(xué)生心理、行為偏常事件,制作個(gè)性化心理咨詢方案;開展團(tuán)體心理輔導(dǎo),心理危機(jī)干預(yù)等工作。
5、結(jié)合心理服務(wù)項(xiàng)目需求,準(zhǔn)備學(xué)術(shù)課題,作相應(yīng)的科學(xué)研究報(bào)告;參與課程研發(fā)與活動(dòng)策劃,進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)與督導(dǎo)。
6、面向?qū)W生及教師開展心理咨詢服務(wù)、心理團(tuán)輔活動(dòng),為輔導(dǎo)員、班主任、任課教師等提供專業(yè)支持;
7、與其他部門合作做好學(xué)生的跟蹤服務(wù);
8、協(xié)助完成上級(jí)主管交辦的其它工作。
9.心理學(xué)相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷,或者具有同等技能水平的其他專業(yè)背景;
10.具備2-3年以上的心理學(xué)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),包括但不限于心理咨詢、心理測(cè)量、心理健康教育等;
11.研究生以上學(xué)歷,要求應(yīng)聘者具備良好的咨詢專業(yè)技能與溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效交流,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和解決問題的能力,能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的工作方式。 -
學(xué)管老師
3000-4000元2024-10-15于路鴻7、配合其它部門準(zhǔn)備物料,進(jìn)行中心品牌推廣活動(dòng)及會(huì)員服務(wù)活動(dòng)支持。 8、考勤及工資發(fā)放。 …… 提供完備社保,繳納五險(xiǎn),節(jié)假日公司福利+節(jié)假日豐富的團(tuán)建活動(dòng)+帶薪年假 2、入職后提供專業(yè)的教學(xué)方法培訓(xùn); 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓(xùn)機(jī)會(huì); 4、完善的上升提拔機(jī)制,教學(xué)優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的主管 …… 、分校校長(zhǎng)、校長(zhǎng) 薪資:平均薪酬3000-8000月薪不等 晉升:學(xué)管老師-老師--老師主管---分校校長(zhǎng)-合伙人 -
行政
3000-4000元2024-10-15于路鴻7、配合其它部門準(zhǔn)備物料,進(jìn)行中心品牌推廣活動(dòng)及會(huì)員服務(wù)活動(dòng)支持。 8、考勤及工資發(fā)放。 …… 提供完備社保,繳納五險(xiǎn),節(jié)假日公司福利+節(jié)假日豐富的團(tuán)建活動(dòng)+帶薪年假 2、入職后提供專業(yè)的教學(xué)方法培訓(xùn); 3、工作滿一年者,享有派遣外出培訓(xùn)機(jī)會(huì); 4、完善的上升提拔機(jī)制,教學(xué)優(yōu)秀者可以選拔為各校區(qū)的主管
約 5 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
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天小姐投遞了 南寧市智門教育咨詢有限公司 的 行政 職位2024-10-18
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南寧 IT技術(shù)支持招聘工資
¥
4626
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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32%3K
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24%4K
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16%5K
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13.3%6K-8K
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5.3%8K-1W
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2.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。