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南寧管理咨詢公司it培訓(xùn)招聘

共找到 239條 南寧 it培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 50人 18-40歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
劉主管
人事經(jīng)理
薪資待遇:18-19元/時,綜合(5000-6000)月;
1.包吃包住,購買五險一金,空調(diào)車間;
2.每天上班8-10小時。加班自愿;
3.每月15號準(zhǔn)時發(fā)放工資。
主要從事:手機配件、耳機、電子設(shè)備等產(chǎn)品的生產(chǎn)制造,簡單輕松工作易上手,無需工作經(jīng)驗,全部坐班崗位。
住宿環(huán)境:免費住宿,公寓宿舍,4-6人間,24小時熱水供應(yīng),無線網(wǎng)絡(luò),飲水機,有空調(diào),熱水器,洗衣機,獨立衛(wèi)生間等。
伙食:廠里有大型飯?zhí)?4小時提供3餐,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩肉一菜。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 15人 18-40歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
劉主管
人事經(jīng)理
一:小時工待遇
1、長白班18元一小時,兩班倒20元一小時。
2、每月有:260個工時左右。
3、月收入:5500元―6500元一月。
4、短期工綜合工資的高低取決于個人加班時數(shù)的多少,工加班自由,不限制加班,高可達9000元。
二:正式工待遇
1、正式工:6500元―8000元/月,五險一金
2、每個月15號準(zhǔn)時發(fā)工資,不壓工資,每周借支300-500元。
3、底2350元,加班費按勞動法算,平時加班23.5元一小時,周末加班28.6元一小時(5天8小時之外算加班),自愿選擇加班,加班時間為18:00-20:00。
4、每月有:崗位津貼400元-500元,績效獎400元-600元,全勤獎,生產(chǎn)獎等等。
三:工作內(nèi)容
1、崗位涉及上市電子產(chǎn)品的組裝、組立、檢測、包裝、插件、品質(zhì)、QC 、QA、物料、物流、貼標(biāo)簽、打包、掃碼、倉管、設(shè)備維修、CNC等崗位
2、無需經(jīng)驗;生手熟手均可;生手進廠后有老員工帶。
3、因目前訂單增加,特向社會高薪招聘:普工、操作工、包裝員、質(zhì)檢員、正式工、短期工。
-四-:車間環(huán)境
1、車間配有:飲水機,休息間。
2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)
3、都是坐著上班,不需要穿防塵服,穿的是普通工衣。
五:招工要求
1、不限
2、必須持本人真實有效。
3、無需工作經(jīng)驗。
4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品 件,當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿,第2天開始上班
5、招聘年齡在16-42歲之間
六:免費食宿(包吃包?。?br /> 1、進廠當(dāng)天,統(tǒng)一發(fā)飯卡,卡吃飯,不用自己掏錢。
2、飯?zhí)茫河酗?、粵菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水餃、饅頭、面包、蛋、吃飽為止,持廠牌即可卡就餐
3、免費提供住宿、3-5人一間,房間大,外宿補貼300元。
4、宿舍配備免費網(wǎng)絡(luò)、獨立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。
5、帶行李優(yōu)先安排住宿
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 50歲以下 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
湯女士
人事經(jīng)理
電子廠普工組裝/貼標(biāo)簽(包吃住)
主要生產(chǎn)產(chǎn)手機配件,藍牙耳機等內(nèi)部零配件
崗位:組裝,包裝,分揀,貼標(biāo)簽等。不需要經(jīng)驗,新人有老員工帶,工作簡單上手
職位要求:年齡16-50歲,身體健康,男女不限,輕松坐班。
工資待遇:18-20/小時,崗位不同,工資待遇不同;月綜合:5500-6500+
上班時間:早8晚8,中間2小時吃飯休息
公司福利:1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎等...
2. 包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間

電子廠普工

5500-6500元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 50歲以下 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
湯女士
人事經(jīng)理
電子廠普工(包吃住) 主要生產(chǎn)電冰箱,空調(diào)等內(nèi)部零配件 崗位:組裝,包裝,分揀,貼標(biāo)簽等。不需要經(jīng)驗,新人有老員工帶,工作簡單上手 職位要求:年齡16-50歲,身體健康,男女不限,輕松坐班。 工資待遇:18-20/小時,崗位不同,工資待遇不同;月綜合:5500-6500+ 上班時間:早8晚8,中間2小時吃飯休息 公司福利:1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎等... 2. 包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
2024-10-22
人資經(jīng)理
新工藝的方案調(diào)研、立項、實驗室小試、中試放大實驗、生產(chǎn)實驗、試產(chǎn)、評估驗收、資料整理和備案等工作; 3、負責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)階段的小試、中試管理工作、工藝文件審核等; 4、負責(zé)相應(yīng)技術(shù)轉(zhuǎn)移、協(xié)助完成相關(guān)員工培訓(xùn)
; 2、同行業(yè)經(jīng)驗者、從事過銷售或電話客服人員優(yōu)先錄用; 3、優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可,綜合素質(zhì)優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷及專業(yè)要求; 薪資待遇: 1、 試用期1-2個月,可提前轉(zhuǎn)正;(沒有行業(yè)經(jīng)驗不要緊,完善的培訓(xùn)機制讓你迅速掌握相關(guān)技能 …… 3、團隊活動(聚餐、年度旅游、拓展、) 4、帶薪假期(帶薪病假、年假、產(chǎn)假、喪假) 5、現(xiàn)金福利(優(yōu)秀員工獎、敬業(yè)獎、工齡獎、績效較佳獎、過節(jié)費等) 6、員工體檢 廣闊的晉升空間: 豐富培訓(xùn) …… :新員工培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、師傅帶教、定期分享經(jīng)驗; 內(nèi)部晉升:資產(chǎn)保全專員—資產(chǎn)保全組長—資產(chǎn)保全主管—資產(chǎn)保全經(jīng)理 作息時間:9:00-18:00 大小休 我們期待您的加入,我們一起成長,見證公司的發(fā)展歷程
2024-10-22
南寧市青秀區(qū)金湖富地廣場
5、負責(zé)對員工的培訓(xùn)。
2024-10-22
到崗日期:2024年2月26日 1.根據(jù)部門經(jīng)理制定的工作計劃,負責(zé)編寫制定各項培訓(xùn)方案與工作制度。 2.監(jiān)督、調(diào)配部門內(nèi)各崗位人員的工作。 …… 13.收集案例,制定培訓(xùn)計劃,負責(zé)本班組員工的培訓(xùn),提高前臺員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。 14.發(fā)揮工作主動性,完成部門經(jīng)理交辦的其他事項。
六、 積極參加酒店組織的各項消防安全培訓(xùn)活動。   七、 負責(zé)督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)班及員工履行其消防安全職責(zé),檢查各項消防安全措施的落實情況,領(lǐng)導(dǎo)本崗位開展群眾性消防安全活動。   
5、對員工、酒店的安全生產(chǎn)、安全管理做好培訓(xùn)、宣傳、教育工作。 6、就酒店的安全情況每季度向公司領(lǐng)導(dǎo)小組作一次書面匯報。 7、組織實施防火檢查和火災(zāi)隱患整改工作。
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 18-32歲 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
林女士
人事主管
不需要具備相關(guān)經(jīng)驗,我們提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)! …… 對新員工堅持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則 工作職責(zé): 通過電話、網(wǎng)絡(luò)或其他你可以挖掘到的渠道給建筑企業(yè)提供服務(wù); 1、給解答客戶咨詢的問題; 2、配合后勤及其他部門,做好客戶的跟蹤及售后服務(wù)。 …… 公司有穩(wěn)定的培訓(xùn)體系,不提倡加班,內(nèi)部沒太大階層,人人平等,氛圍和諧,最重要的是,周末雙休哦。
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
林女士
人事主管
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的資源,通過網(wǎng)絡(luò)、微信、電話等方式拓展客戶; 2、無須經(jīng)驗,入職會進行崗前培訓(xùn),上手快; 3、配合后勤及其他部門,做好客戶的回款跟蹤及售后服務(wù)。
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 1人 管理咨詢 環(huán)保 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
林女士
人事主管
工作內(nèi)容: 1、根據(jù)公司提供的資源,通過網(wǎng)絡(luò)、電話等方式拓展客戶; 2、協(xié)助公司其他部門,給有需求的企業(yè)客戶提供咨詢服務(wù);做好客戶的維護、回訪及售后服務(wù); 3、無須經(jīng)驗,入職會進行培訓(xùn),當(dāng)然你有銷售經(jīng)驗就更好啦 …… 我們會毫無保留的幫助每一個新同事; 2、公司重視培訓(xùn),注重培養(yǎng),力求讓每一個人都可以發(fā)揮自己所長,得到應(yīng)有的回報; 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實習(xí)生公司會在最短的時間之內(nèi)培養(yǎng)起來; 4、大膽提問,謙虛好學(xué)

南南鋁普工180/天

6000-7000元
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
梁主管
主管
南南鋁招聘需求 18-46歲身體健康,服從安排,能適應(yīng)倒班 2.招聘崗位:開機,搬運、上釘、打膠、貼膜、清潔,打磨(此崗位每月多500)等,在生產(chǎn)材料部進行下料,補料,噴漆,清洗、整理模具,打磨、包裝、質(zhì)檢、拉伸、數(shù)控物轉(zhuǎn)工、整形工、發(fā)模工等工種很多 可以選擇 3.薪資待遇:計件工資180-220元一天,保底每天180元月綜合5000-7000 薪資發(fā)放時間:每月18號 1、接受實習(xí)生,男女不限;身體健康、吃苦耐勞; 2、能服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有團隊精神、責(zé)任心強。 3、身體健康,不要帶明顯紋身。 工作時間:八小時,十小時,輪班上六休一薪資:計時/計件+夜班補+其他獎勵+高溫補貼+餐...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 50人 18-46歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
梁主管
主管
公司主要生產(chǎn)手機配件,藍牙耳機內(nèi)部零配件 崗位:組裝部、包裝部、分揀崗 操作崗。不需要經(jīng)驗,新人有老員工帶,工作簡單上手, 職位要求:年齡17~46歲,身體健康,男女不限,輕松坐班 工資待遇:?????????? 員工薪資18元/h, 到手工資4500-5500元 上班時間:正常班早8晚6,加班是早8晚8,中間2小時吃飯休息 公司福利:1.員工享有婚假,員工生日慶禮,生育禮金,喪禮禮金,年終獎等... 2.包吃包住,飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素,廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 50人 18-45歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-21
梁主管
主管
本招聘崗位屬于內(nèi)部直招,不收取任何費用!?。?(一)、工作內(nèi)容:主要是從事手機,藍牙耳機,音響等內(nèi)部電子零配件的代加工; 招聘年齡:18-45歲,持有有效身份證 招聘崗位:裝配,組裝,包裝,分揀,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢,物料等,手工活容易上手,全部崗位無需工作經(jīng)驗, 入職后做滿7天每周可借支300-500元工資。 (二)、福利與待遇: 1、普通工衣,空調(diào)車間,女孩子多,全天坐著上班,工作輕松。 2、大部分長白班坐班(綜合180-200元一天左右,加班多工資就越高),每月平均300工時。 3、18-20元/小時,崗位不同,工資待遇不同。月收入保底:5000元/月(每個月都有全勤獎、小組獎、...
2024-10-21
人事部
【福利待遇]津貼+高提成+績效獎金+旅游獎勵+帶薪培訓(xùn)+帶薪年假+生日福利+年終獎+晉升機會。 [工作時間]9:30一12:00,13:30-18:00。
待遇: 1、享受國家節(jié)假日休假政策及公司帶薪休假制度; 2、依據(jù)勞動法簽約,購買五險一金,享受體檢、培訓(xùn)、駐場補貼等福利; 3、依據(jù)工作能力確定崗位等級,待遇從優(yōu) 4、結(jié)合項目及公司考評,提供適合的晉升渠道
2024-10-21
歐仔倫
每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機和電腦充電器 【面試要求】,可接受紋身,無需經(jīng)驗 【上班班次】?兩班倒,每月倒一次班。 【員工崗位】流水線,手工,坐班。
2024-10-21
莫女士
五、銷售部團隊播報: 1.無責(zé)底薪+現(xiàn)團隊薪資12萬/年;每月提成隨每月工資發(fā)放; 2.有專業(yè)售前售后團隊支持; 3.有成熟網(wǎng)絡(luò)成交系統(tǒng)、完善的培訓(xùn)體系:成交話術(shù)、解決方案、定期復(fù)盤、師徒制等;
約 239 個崗位
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