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南寧江南區(qū)it管理招聘

共找到 685條 南寧 江南區(qū) it管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-26
粟女士
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)制定店鋪銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)店鋪銷售目標(biāo)的達(dá)成。
2、根據(jù)實(shí)際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷貨,調(diào)貨,退貨,協(xié)調(diào)各店的貨品調(diào)配工作。做到合理分配,合理控制庫(kù)存。
3、負(fù)責(zé)直營(yíng)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,做好店鋪的形象管理,保證各店鋪的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化運(yùn)作。
4、定期進(jìn)行店鋪巡視工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)溝通、匯報(bào)、分析、及時(shí)提出整改方案,以便及時(shí)解決問(wèn)題。;
5、擬定相應(yīng)的各單店的費(fèi)用計(jì)劃,盡可能的減少成本,增加利潤(rùn),保證盈虧平衡點(diǎn)。
6、統(tǒng)籌、監(jiān)控直營(yíng)門店的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),執(zhí)行直營(yíng)門店的促銷和推廣活動(dòng)。
二、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷,企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè).
2、2年以上品牌鞋服從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉百貨商場(chǎng)專柜、經(jīng)銷商、專賣店的管理。
4、知名鞋服品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件。
工作地點(diǎn):負(fù)責(zé)貴港區(qū)域所有門店
南寧總部:南寧市江南區(qū)星光大道231號(hào)榮寶華星光大廈4樓意爾康辦公室
2024-10-26
何經(jīng)理
一、要求;
1、從事餐飲連鎖、中餐餐飲店管理管理,店長(zhǎng)2年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、男女不限,年齡30歲以上;
3、有較強(qiáng)的事業(yè)心和店面管理能力;
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)店面的建設(shè)過(guò)程把控及店面日常運(yùn)營(yíng)管理,包括團(tuán)隊(duì)組建、利潤(rùn)目標(biāo)達(dá)成等;
2、日常店面的用料采購(gòu)、食品品質(zhì)保證、客戶服務(wù)及投訴處理等。
三、福利待遇
具體薪資待遇***,薪資+提成,5000~8000元.
1. 具有碩士研究生及以上學(xué)歷或中級(jí)以上職稱,國(guó)際貿(mào)易或電子商務(wù)專業(yè);
2. 能勝任國(guó)際投資、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、貨幣銀行學(xué)、報(bào)關(guān)與報(bào)檢實(shí)務(wù)、物流管理、國(guó)際貨運(yùn)實(shí)務(wù)和物流與供應(yīng)鏈管理等課程的教學(xué)工作;
3. 有高校教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
春播行動(dòng)是中華中醫(yī)藥學(xué)會(huì)主辦,亞寶藥業(yè)承辦的培訓(xùn)基層醫(yī)生中醫(yī)適宜技術(shù)的大型公益活動(dòng),自2012年開展以來(lái)已培訓(xùn)基層醫(yī)生近十萬(wàn)名,現(xiàn)高薪招聘學(xué)術(shù)專員若干名,條件如下: 一、任職資格: 1、熱愛中醫(yī)藥事業(yè),服從公司管理
2024-10-26
人力資源部
4、部門人員管理。 任職要求: 1、25-42歲,男女不限,身體健康。 2、大專學(xué)歷 、醫(yī)藥相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、5年以上醫(yī)藥管理、批發(fā)零售管理經(jīng)驗(yàn)。

特通部經(jīng)理

8000-10000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 管理咨詢 工藝品
2024-10-26
韋力所
)負(fù)責(zé)部門全月銷售任務(wù)的制定、分解和達(dá)成,達(dá)成市場(chǎng)基礎(chǔ)指標(biāo); (2)負(fù)責(zé)市場(chǎng)各項(xiàng)買贈(zèng)活動(dòng)和特價(jià)活動(dòng)的執(zhí)行到位; (3)負(fù)責(zé)定期走訪和檢查市場(chǎng),協(xié)同業(yè)務(wù)員定期執(zhí)行拜訪工作并出具拜訪報(bào)告; 3、客戶管理 …… :負(fù)責(zé)大客戶管理和指導(dǎo)溝通; 4、費(fèi)用管理:負(fù)責(zé)各類賬款的定期回收;負(fù)責(zé)市場(chǎng)費(fèi)用投入的把控和盈利指標(biāo)的分析; 5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及提升:負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)和指導(dǎo); 6、信息化建設(shè): (1)負(fù)責(zé)競(jìng)品信息的及時(shí)反饋和相關(guān)應(yīng)對(duì)政策的制定
2024-10-26
張先生
具有車輛管理工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者優(yōu)先考慮。
2024-10-26
崗位職責(zé): 1、行政性后勤管理:1)負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作;2)辦公場(chǎng)所的安全保衛(wèi)、消防管理工作;3)辦公場(chǎng)所環(huán)境的維護(hù);4)水、電、空調(diào)、辦公設(shè)備保養(yǎng)、維修等工作的跟進(jìn)和辦公設(shè)備的維護(hù); …… 5)食堂的管理,監(jiān)督食堂飲食的安全衛(wèi)生、價(jià)格; 2、日常行政管理:1)車輛的使用登記、安排工作(登記完整,無(wú)遺漏、無(wú)差錯(cuò));2)辦公用品的采購(gòu)申請(qǐng)、儲(chǔ)備及派發(fā)管理(控制成本,不超過(guò)原定預(yù)算標(biāo)準(zhǔn));3) …… 相關(guān)文件、檔案、資料、合同的存檔、借閱的管理(保管安全、無(wú)丟失);4)固定資產(chǎn)的管理,建立公司資產(chǎn)臺(tái)賬;5)會(huì)議、活動(dòng)的組織籌備工作;6)對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo),安排洽談地點(diǎn),及時(shí)通知被訪人員; …… 7)辦公區(qū)域各部門的鑰匙編號(hào)、派發(fā)、建檔、保管工作(記錄完整、保管安全); 3、話費(fèi)、電費(fèi)、寬帶繳費(fèi),發(fā)票的領(lǐng)取及集團(tuán)快遞登記與核算,行政油卡的充值與管理; 4、公司會(huì)議的會(huì)議準(zhǔn)備(茶水等)、會(huì)議室 …… 招聘工作; 13、公司人員入職、晉升、調(diào)動(dòng)、請(qǐng)假、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、離職等相關(guān)手續(xù); 14、考勤管理(月度考勤匯總表、云之家錄入及整理、假條的管理、休息排班); 任職要求: 1、全日制大專(含)以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷
2024-10-26
陳主管
7、除剪映外,會(huì)PS、PR、AE等專業(yè)軟件優(yōu)先; 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向; 2、跟據(jù)餐廳的當(dāng)期活動(dòng),進(jìn)行主題拍攝、剪輯和運(yùn)營(yíng)管理等 3、挖掘并分析網(wǎng)友使用習(xí)慣

備件專員

4000-5000元
2024-10-26
負(fù)責(zé)備件需求的預(yù)測(cè),建立合理的備件庫(kù)存儲(chǔ)備,保證維修所需備件的充足供應(yīng); 2.負(fù)責(zé)備件訂購(gòu)計(jì)劃和備件索賠的審批; 3.負(fù)責(zé)設(shè)置備件位置碼,組織備件到貨驗(yàn)收、備件的入庫(kù)檢驗(yàn)和庫(kù)存盤點(diǎn); 4.負(fù)責(zé)審核備件管理帳目 …… ,抽檢庫(kù)存?zhèn)浼顩r; 5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)備件倉(cāng)庫(kù)管理員對(duì)庫(kù)房的管理; 6.負(fù)責(zé)備件信息的建議與反饋,并保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 …… 任職要求: 1.擁有優(yōu)秀的零配件業(yè)務(wù)的專業(yè)知識(shí),熟知新能源備附件相關(guān)知識(shí); 2.具備優(yōu)秀的庫(kù)存管理以及動(dòng)力電池儲(chǔ)存管理的能力。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)營(yíng)銷部門日常管理工作; 2.根據(jù)總公司目標(biāo)對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行目標(biāo)分解,確保完成業(yè)績(jī)目標(biāo); 3.幫助團(tuán)隊(duì)經(jīng)理提升管理和業(yè)績(jī)能力; 4.研究醫(yī)改新政策,提出營(yíng)銷新思想、模式,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測(cè)和分析
2024-10-26
肖文杰
負(fù)責(zé)藥品驗(yàn)收工作,養(yǎng)護(hù)工作 任職要求:藥學(xué)專業(yè)
2024-10-26
人事部
崗位職責(zé): 1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 …… 5、負(fù)責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任感,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 薪資待遇:6-10K 上班時(shí)間:排班制
2024-10-26
人事部
制定定期培訓(xùn)計(jì)劃,組織開展培訓(xùn); 3、制定薪酬福利政策、流程、規(guī)范的制度及優(yōu)化,針對(duì)薪資管理問(wèn)題提供專業(yè)解決方案并執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)對(duì)薪酬成本進(jìn)行預(yù)算、分析及監(jiān)控、定期出具人工成本分析、人效分析等數(shù)據(jù) …… 貫徹與推行人力資源政策,確保人力資源管理工作績(jī)效的同步實(shí)現(xiàn); 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上的中型企業(yè)人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源六大版塊、能夠獨(dú)立完成薪酬管理與績(jī)效管理方案,有自己的想法
2024-10-26
吳志省
根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
2024-10-26
單先生
負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)貨品的配發(fā)、調(diào)撥、補(bǔ)貨、退換貨處理的管理,及新店配貨。 3.???? 每周制作周或月的銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售庫(kù)存報(bào) 表。
具有碩士研究生及以上學(xué)歷或本科學(xué)歷同時(shí)具有中級(jí)及以上職稱;新聞學(xué)傳播學(xué)類專業(yè),能勝任新聞采訪學(xué)、新聞心理學(xué)、網(wǎng)絡(luò)新聞編輯與制作、廣播電視概論、傳播學(xué)研究方法、媒介經(jīng)營(yíng)與管理等課程。
2024-10-26
劉晶晶
二、 福利待遇: 1、底薪+提成+獎(jiǎng)金,薪資8000-15000元 (上不封頂) 2 、包午餐 3、社保 4、員工定期團(tuán)建 5、公司氛圍好,管理人性化 二、休息時(shí)間 每周單休可調(diào)休
2024-10-26
李小姐
工作職責(zé): 1、執(zhí)行院線營(yíng)運(yùn)中心的營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度; 2、保證放映質(zhì)量,做好清潔管理、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地管理、設(shè)備設(shè)施維護(hù); 3、掌控營(yíng)運(yùn)期間現(xiàn)場(chǎng)狀況,對(duì)各崗位及時(shí)調(diào)整,保證營(yíng)運(yùn)工作順利進(jìn)行 …… ; 4、執(zhí)行院線賣品要求、制定影城賣品促銷計(jì)劃; 5、分解賣品指標(biāo)、制定賣品激勵(lì)政策并落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì); 6、負(fù)責(zé)賣品訂貨、收貨和庫(kù)存管理; 7、預(yù)估下一階段營(yíng)運(yùn)人員需求、員工排班需求,科學(xué)排班; 8 …… 任職資格: 1、大學(xué)專科或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、管理、服務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有連鎖服務(wù)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),或星級(jí)酒店部門主管以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練應(yīng)用辦公軟件; 4、較高的服務(wù)意識(shí); 5、在萬(wàn)達(dá)集團(tuán)內(nèi)所屬各公司無(wú)親屬關(guān)系
2024-10-26
龍經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、跟蹤客戶回款情況,建立貸后管理臺(tái)賬; 2、貸后回訪工作,及時(shí)提醒客戶還款; 3、針對(duì)部分不良貸款電話催收; 4、定期對(duì)逾期數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析; 5、車輛綠本管理(收集、登記、存檔等 …… ); 6、GPS派裝及管理,車輛抵押/解押相關(guān)工作; 7、部門內(nèi)部安排的其他工作。
約 685 個(gè)崗位

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